eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 800 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • PrzyszłaMamuska

    Dodano 2019-10-18 04:29 przez PrzyszłaMamuska

    Uznanie wypadku z winy pracownika

    Witam,w pracy miałem taką sytuację: podczas wydawania klientowi zakupionego towaru, mianowicie lodówki, doznałem urazu nogi. Idąc tyłem ciągnąć platformę z lodówka potknęłem się o inną platformę na magazynie. Wykonywałem podstawowe czynności. Czy to, że byłem odwrócony tyle jest powodem do uznania m...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • beatawolska82

    Dodano 2018-06-27 03:48 przez beatawolska82

    Ciąża po rozwiązaniu stosunku pracy. Czy mam prawo do cofnięcia wypowiedzenia?

    Witam,w dniu 31 maja wygasł mój stosunek pracy - rozwiązanie umowy za porozumieniem stron z zachowaniem 3-miesięcznego okresu wypowiedzenia z winy pracodawcy.Dnia 26 czerwca dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Lekarz określił ciążę na 4-5 tydzień. Czy mam prawo prosić pracodawcę o cofnięcie wypowie...

    kategoria: Prawo pracy

  • Ala123456

    Dodano 2018-02-20 12:43 przez Ala123456

    Odprawa przy zwolnieniach grupowych dla kobiety w ciąży

    Witam,
    pracuję w dużej korporacji, w której pracodawca ogłosił zwolnienia grupowe. Ze względu na likwidację oddziału w moim mieście prawdopodobnie w przyszłym miesiącu otrzymam wypowiedzenie w trybie zwolnień grupowych.
    Aktualnie jestem w ciąży (ponieważ to dopiero początek to nie poinformowałam o ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Silenc90

    Dodano 2018-02-16 19:22 przez Silenc90

    Zmiana miejsca pracy pracownika a wypowiedzenie

    Firma, w której pracuję zmienia swoją lokalizację, przenosi się do miasta oddalonego o ok. 60 km od obecnego miejsca. W związku z tym, że nie wyraziłam zgody na zmianę warunków pracy, jestem na 3-miesięcznym okresie wypowiedzenia umowy o pracę. Czy w trakcie trwania wypowiedzenia pracodawca może zmu...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • buddyjka

    Dodano 2017-11-27 16:31 przez buddyjka

    Powód wypowiedzenia z pracy a świadectwo pracy. Czy musi być ten sam powód?

    Otrzymałam 3-miesięczne wypowiedzenie z pracy z powodu likwidacji zakładu pracy, którego okres już minął. Po okresie wypowiedzenia mija miesiąc, a firma nadal funkcjonuje, a ja otrzymałam jedynie mailem świadectwo pracy, na którym jest informacja, że "stosunek pracy ustał w wyniku likwidacji stanowi...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • A1245

    Dodano 2017-11-21 15:32 przez A1245

    Jak długo mogę być na zwolnieniu lekarskim?

    Witam,jestem na zwolnieniu lekarskim od lekarza psychiatry przez okres 3 miesięcy. Teraz dowiedziałam się, że zaszłam w ciążę, która jest zagrożona.Czy mogę od razu pójść na zwolnienie lekarskie od ginekologa? Czy jeśli tak zrobię, to pracodawca będzie miał mnie prawo zwolnić?Z góry dziękuję za odpo...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Klara007

    Dodano 2017-09-01 13:38 przez Klara007

    Czy zwolnienia lekarskie mogą się na siebie nakładać?

    Do 2 października mam zwolnienie od psychiatry. Na 28 września mam wizytę u ginekologa z powodu ciąży. Jeśli ginekolog wypisze mi zwolnienie, to czy one będą mogły na siebie tak nachodzić?

    kategoria: Prawo pracy

  • Marta26091989

    Dodano 2017-02-28 16:28 przez Marta26091989

    BHP - rozmowa kwalifikacyjna

    Czego się spodziewać na rozmowie kwalifikacyjnej ma stanowisku BHP?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    6 odpowiedzi

  • Izula

    Dodano 2016-05-20 17:07 przez Izula

    Czy mogę iść na zwolnienie lekarskie po zwolnieniu z pracy?

    Witam,pracowałam miesiąc, później się sama zwolniła. Miesiąc później zachorowałam. Czy mogę iść na płatne zwolnienie lekarskie?I drugie pytanie: co w sytuacji gdy mam pracować 8 godzin, a pracodawca kazał wpisywać od 14 do 22.30 a zostawałyśmy do 23.30?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • ania2075

    Dodano 2016-03-14 14:57 przez ania2075

    Prawa pracownika na L4 w ciąży a prawa pracownika zatrudnionego

    Witam,mam pytanie odnośnie prawa pracownika, który przebywa na L4, mianowicie...Jestem aktualnie na L4, gdyż jestem w drugiej ciąży, wcześniej byłam na rocznym urlopie wychowawczym.Moje pytanie brzmi: czy pracownik przebywający na L4, ma takie same prawa co pracownik zatrudniony? Czy firma ma obowią...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • Strony: 1 ... 60 ... 100 ... 107 108 109 ... 120 ... 160 ... 240 ... 479


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo