kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2015-08-17 18:03
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Ma Pani prawo dać zwolnienie w pierwszym dniu powrotu. W tej sytuacji decyzja w sądzie powinna byc dla Pani korzystna. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2015-08-17 18:01
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
W pierwszym dniu powrotu może dać Pani zwolnienie. Nie musi mieć Pani badań od lekarza medycyny pracy jeżeli nie ma Pani zamiar pracować. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2015-08-17 12:42 mrs.durst
Czyli nadal będę dostawać 2500zl mimo ze przepracowalam tylko miesiąc ? Czy status studenta dodatkowo cos zmienia? [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2015-08-17 12:28
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zasiłek chorobowy w ciązy to 100 % podstawy wynagrodzenia, który będzie liczony od czasu zawarcia nowej umowy o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-08-17 08:45
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli będzie Pani opłacała składkę chorobową, która jest dobrowolna to będzie miała Pani prawo do zasiłku chorobowego. Umowa zlecenie powinna być zawarta na wykonanie okreslonej pracy a nie na część etatu. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2015-08-16 21:27
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Obowiązuje Panią okres wypowiedzenia, więc nie ma mozna go skrócić bez porozumienia z pracodawcą. Może Pani iść na urlop wychowawczy i w trakcie urlopu złozyć wypowiedzenie. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2015-08-16 18:16
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Od decyzji lekarza -orzecznika można się odwołac. Jeżeli maż może skorzystać ze świadczenia przedemerytalnego, to jest to jakieś rozwiązanie. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Staże / Praktyki
2015-08-16 18:13 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Proponuję poczekać do czasu podpisania umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2015-08-16 18:12
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Z tego co Pani napisała wraca Pani do pracy z datą zakończenia urlopu, więc nie przerywa go wczesniej. W takiej sytuacji nie musi Pani informować pracodawcę o powrocie, bo on o nim juz wie ( z automatu:) [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2015-08-16 16:10
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
W pierwszym dniu powrotu do pracy może dać Pani zwolnienie lekarskie. Jeżeli zwolnienie bdxie wystawione z datą wcześniejsza to zasiłek i tak będzie naliczany od dnia powrotu do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
439 odpowiedzi
2025-11-25 13:33
2025-05-20 07:03