eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 802 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • elka11986

    Dodano 2011-06-01 21:47 przez elka11986

    zaległy urlop a rozwiązanie umowy o pracę

    witam. proszę o pilną poradę. mój mąż od września 2008 pracuje na umowę o pracę na czas określony do 2018. w połowie maja dostał wypowiedzenie ale ma zaległy urlop jeszcze z 2010 roku. pracodawca nie chce wypłacić ekwiwalentu mówiąc że zaznaczy o tym urlopie na świadectwie pracy jednak wyczytałam że...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    6 odpowiedzi

  • jopalak

    Dodano 2010-07-06 22:28 przez jopalak

    Urlop po 10 latach pracy

    Witam! Mam takie pytanie. W bieżącym roku, 1 czerwca minęło mi 10 lat pracy. Czy przysługuje mi prawo do dodatkowych 6 dni urlopu i kiedy mogę je wykorzystać? Dzięki za odpowiedź.

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    6 odpowiedzi

  • MAAArek

    Dodano 2010-06-04 15:28 przez MAAArek

    kwestia odp/ potrącenie z wypłaty

    Witam!
    Jestem dostawcą, zatrudnionym na podstawie umowy o pracę, Podczas wypełniania swoich obowiązków potwierdziłem nieuważnie własnym podpisem odbiór gotówki na fakturze VAT. Faktura to powinna być wystawiona na przelew. Po 2 tyg. dowiedziałem się o tym błędzie, bo 2 strona nie zapłaciła za faktu...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • matogi

    Dodano 2010-05-15 14:41 przez matogi

    Fakt wykonywania pracy a okres pracy ?

    Proszę o pilną odpowiedź!
     
    Pracownik zatrudniony na stałe, na pełnym etacie na stanowisku konserwatora w szkole
     
    w sezonie grzewczym ( do 15 października do 30 kwietnia = 7miesięcy )wykonuje również pracę palacza w kotłowni na podst.stosownego aneksu do umowy o pracę na ten okres i otrzymania doda...

    kategoria: Prawo pracy

  • konto usunięte

    Dodano 2009-11-23 07:48 przez konto usunięte

    Od 300 do 320 godzin miesięcznie w pracy:(

    Witam może ktoś mi pomoże otóż pracuję na umowę na czas określony. Praca w warunkach szczególnie uciążliwych dla zdrowia (Przeładunkowy chłodniczy, praca w temperaturze ujemnej -18 C) i od ponad roku pracuje po ponad 300 godzin miesięcznie pracodawca mówi że jak się nie podoba to do widzenia.
    Za ka...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    4 odpowiedzi

  • eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

    Dodano 2009-10-12 19:06 przez eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

    Staż pracy

    Witam wszystkich.
    Ostatnio zaczął mnie nurtować pewien problem w zakresie ustalania w prawidłowej wysokości stażu pracy.

    Otóż Kodeks pracy nie reguluje, jak należy liczyć poszczególne miesiące i lata. Mówi o tym natomiast kodeks cywilny. Czytamy w nim iż za rok przyjmuje się 365 dni a za miesiąc ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • pitek6

    Dodano 2009-05-14 13:26 przez pitek6

    podstawy 1/2 etatu

    podjąłem pracę przez firmę kontrahenta i w umowie napisano tak ?
    czas pracy pracownik tymczasowy będzie wykonywał pracę w wymiarze 1/2 etatu.
    a pod spodem dopisek (cytuję)

    liczba godzin pracy uprawnia pracownika tymczasowego do dodatku do wynagrodzenia w wysokości dodatku za pracę w godzinach...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • adiko79

    Dodano 2009-04-07 13:42 przez adiko79

    wypadek w pracy

    DZIEŃ DIBRY ,mam pytanie w sprawie pracy, jestem w firmie magazynierem od 1,5 roku dostalismy teraz niedawno wózekwidłowy czyli(sztaplarke) do zozładunku towaru zozładnunek odbywa sie na ruchliwej głównej ul, ja mam polecenie rozłwadowac towar z tir-a choć nie mam zrobionych badań bo firma mnie j...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    4 odpowiedzi

  • Litorek

    Dodano 2009-04-05 21:40 przez Litorek

    umowa o prace na czas okreslony

    mam umowe o prace na czas okreslony trwajaca 3 miesiace ile trwa okres wypowiedzenia do takeij umowy?:confused:

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • konto usunięte

    Dodano 2008-10-20 09:47 przez konto usunięte

    Częściowa niezdolność do pracy.

    Czy pracodawca może żądać orzeczeń o niepełnosprawności,czy wystarczy przedstawić decyzję ZUS ?Po przedstawieniu orzeczeń dostałam wypowiedzenie z pracy.Czy tak powinno być?

    kategoria: Prawo pracy

  • Strony: 1 ... 120 ... 160 ... 170 171 172 ... 180 ... 220 ... 240 ... 479


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo