2014-10-08 08:06 Tymianek5

Bardzo dziękuję. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-08 07:59 Michał

Witam
Czy będąc w spółce cywilnej jako wspólnik i osoba opłacająca składkę na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe dotyczą mnie takie same zasady jak przy prowadzeniu jednoosobowej DG? Pytam gdyż mam taką opcję do wykorzystania i byłoby to łatwiejsze do zrealizowania niż zakladanie DG w 4 miesiącu cią... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-07 23:07 Aneta Zaleska - Adwokat

Jeżeli ZUS odmowił Pani wypłaty świadczenia powołując się na fakt, iż w okresie niezdolności do pracy wykonywała Pani pracę zawodową, to w okolicznościach przez Panią opisanych nie mialdo tego prawa. Pozdrawiam, Aneta Zaleska, tel. 695 741 301, www.zwlegal.pl [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-07 22:45 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Mąż musi obowiązkowo ubezpieczyć się w KRUSie. Skłądki nie sa wysokie, więc warto. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-07 22:44 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Dostanie pni 80 % podstawy tego, co zarabia obecnie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-07 22:43 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak, chodzi o L-4. Zasiłek macierzyński będzie Pani pobierała przez 52 tygodnie. Wysokosć zasiłku jest uzalezniona od wysokości wynagrodzenia i przez cały okres wynosi 80 % podstawy wynagrodzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-07 21:49 Aneta Zaleska - Adwokat

Rozwiążanie umowy o pracę na mocy porozumienia stron nie zwalnia pracodwcy od obowiązku wypłaty pracownikowi odprawy zgodnie z ustawą o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników (oczywiscie jeżeli pracodawca spełnia warunki do podlegania... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-07 21:43 KasiaKow

Bardzo dziękuję za szybkie odpowiedzi. Mam jeszcze pytanie. Jeżeli przerwę urlop wychowawczy i wrócę do pracy to będę mogła skorzystać z zasiłku chorobowego.- czy chodzi tu o L4? Przez jaki okres należy się zasiłek macierzyński i jaka jest jego wysokość? Pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-07 21:21 zuzia568

w umowie mam napisane ze to jest 25procent minimalnego krajowego  wynagodzenia czyli dostane tylko to tak  [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-07 21:16 Aneta Zaleska - Adwokat

Umowa przedłuży sie tylko do dnia porodu. Po porodzie będzie przsługiwał Pani zasiłek macierzyński, który będzie wypłacał ZUS. Pozdrawiam, Aneta Zaleska - Adwokat [ pokaż całą odpowiedź ]