Dodano 2018-12-09 18:18 przez Luk..
Mam serdeczną prośbę o poradę w takiej sytuacji: 1. 1 stycznia 2018 kobieta zatrudnia się na okres próbny do 31 marca 2018 2. 1 kwietnia otrzymuje drugą umowę czasową do 31 grudnia 2018 3. w listopadzie zachodzi w ciążę (czyli przed rozwiązaniem bieżącej umowy nie będzie w co najmniej 12. tygo...
1 odpowiedź
Dodano 2017-06-27 20:57 przez Kamillos
Witam, w moim zakładzie stosowany jest mobbing i przedłożyłem wypowiedzenie umowy dnia 26.06.2017. Znalazłem ofertę pracy za granicą poprzez agencję i w przyszłym tygodniu musiałbym podpisać z nimi umowę (Polska Agencja).Obecny pracodawca nie zgodzi się na wypowiedzenie za porozumieniem, zwolnienie ...
2 odpowiedzi
Dodano 2017-03-28 15:47 przez dexterzxc
Witam,na umowie zlecenie przeszedłem szkolenie, wszystkie egzaminy zdane. Jednak nie dopuszczono mnie do pracy. Szkolenie było płatne, wykonałem 168 godzin, ale w regulaminie jest napisane, że jednym z wymogów otrzymania kasy jest podpisanie dalszej umowy, której nie dostałem.Regulamin jest kserowan...
1 odpowiedź
Dodano 2016-10-05 09:36 przez Jimu
Dzień dobry,czy dużym błędem będzie, że na rachunkach do umowy o dzieło strony widnieją jako "zleceniodawca" oraz "zleceniobiorca"? Czy poprawną formą będzie zamawiający?Pozdrawiam
1 odpowiedź
Dodano 2016-04-30 16:39 przez crazy22
Pracodawca złożył mi wypowiedzenie z powodu likwidacji działalności gospodarczej a na świadectwie "stosunek pracy ustał w wyniku rozwiązania za wypowiedzeniem ze strony pracodawcy - art. 30 & 1 pkt. 2 KP".Czy ten zapis jest prawidłowy, czy mogę prosić pracodawcę by słownie napisał jaki jest powód ro...
4 odpowiedzi
Dodano 2016-03-30 08:38 przez attente
Witam, za miesiąc kończy mi się urlop macierzyński. Mam możliwość podjęcia zatrudnienia w innej firmie, niż tak, w której jestem obecnie zatrudniona.Mój okres wypowiedzenia to dwa tygodnie. Czy będąc na macierzyńskim mogę dać wypowiedzenie pracodawcy tak, aby te dwa tygodnie wypowiedzenia pokryło si...
1 odpowiedź
Dodano 2016-03-01 19:49 przez MalaMiii
Witam serdecznie,piszę do Państwa z pewnym problemem. Od połowy do końca 2014 roku byłam zatrudniona na umowę o pracę tymczasową przez pewną agencję, nazwijmy ją A. Następnie z dniem 01.01.2015 roku dostałam roczne zatrudnienie przez siostrzaną agencję agencji A, nazwijmy ją B. Od początku stycznia ...
1 odpowiedź
Dodano 2016-02-23 11:37 przez syndykacki
Witam,dostałem umowę o pracę na okres próbny od 14.01.2016 do 13.02.2016, umowa nie została przedłużona, teraz moje pytanie. Czy mogę iść jeszcze na zwolnienie lekarskie? Obiło mi się o uszy, że mam na to 14 dni po zakończeniu umowy... Jeśli tak, gdzie to zwolnienie zanieść, czy do pracodawczy czy Z...
Dodano 2016-02-20 22:19 przez laptop
Witam,chiałam uzyskać informacje na jakich zasadach jest wręczane wypowiedzenie o pracę na umowie na zastępstwo, jeżeli wiem, że zastępowany pracownik wraca 28 marca, to ja dostanę wypowiedzenie 14 marca, czy w dniu planowanego powrotu pracownika?
1 odpowiedź
Dodano 2015-10-18 23:45 przez konto usunięte
Witam,21 października kończy mi się umowa o pracę na 1/2 etatu, na 3-miesięczny okres próbny, z kwotą wynagrodzenia 875 zł brutto/miesiąc. Nie mam przepracowanych 10 lat. W firmie panuje oszustwo, wyzysk i w ciągu tych 3 miesięcy przepracowałam większą ilość godzin, niż tak jak powinnam na te pół et...
1 odpowiedź
1500 odpowiedzi
246 odpowiedzi
191 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-01-03 15:59
Umowy 2250eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
