Miejsce na dzielenie się informacjami o różnych rodzajach umów terminowych i umowie na czas nieokreślony, elementach tych umów, formach i wzorach umów, a także o tym, jak prawidłowo wypowiedzieć i rozwiązać daną umowę o pracę.
Dodano 2023-12-29 22:33 przez janajana
Pracuję 20 lat u jednego pracodawcy . Na każdym aneksie i umowie przedłużającej pracę , do dziś miałam użyte sformułowanie: wynagrodzenie np.1200 placa zasadnicza brutto . Dziś dostałam do podpisu aneks gdzie nie ma podanej kwoty brutto - tylko jest wpis pracownik otrzymuje minimalne wynagrodzenie ...
1 odpowiedź
Dodano 2023-01-12 03:58 przez Oliwia1507
Witam. Obecnie jestem na L4 ciążowym. Oddział firmy, w którym pracuję, przejmuje nowy właściciel i wszyscy pracownicy tego oddziału mają przejść pod niego podpisując aneksy do umów. Moja firma zamyka tylko ten jeden oddział a reszta pozostaje bez zmian.
Czy będąc w ciąży i na zwolnieniu muszę podpis...
1 odpowiedź
Dodano 2024-10-17 16:03 przez Anstazjax
Witam. 28.10 podpisuje umowę na czas nieokreślony, która będzie obowiązywała od przyszlego miesiaca. Dowiedziałam sie ze jestem w ciąży, mam wizyte u lekarza 30.10. Co jesli dostanę zwolnienie z dniem 30.10 mając już podpisana umowę. moge isc na zwolnienie czy muszę poczekać az nowa umowa się rozpoc...
1 odpowiedź
Dodano 2021-01-13 23:38 przez Joannq
Witam, mam umowę do 31.01.2021, po tym czasie upłyną mi 33 miesiące pracy u tego pracodawcy. Od listopada jestem na L4 z powodu ciąży (straszne bóle głowy oraz wymioty). Pracuję na stanowisku z substancjami niebezpiecznymi takimi jak tlenek etylenu, pracodawca nie zapewnia innego stanowiska więc tr...
1 odpowiedź
Dodano 2019-03-29 14:15 przez kara
W styczniu 2019 zgłosiłam wolę rozwiązania umowy o pracę na czas nieokreślony z powodu odejścia na emeryturę pomostową. Otrzymałam rozwiązanie umowy za porozumieniem stron na dzień 29 października 2019. Chcę jednak rozwiązać umowę wcześniej tj. 1 kwietnia z trzymiesięcznym wypowiedzeniem, co wypadni...
1 odpowiedź
Dodano 2020-05-28 20:50 przez Oliwka
Dzień dobry, mam umowę na czas określony na pół roku w ramach robót publicznych. Okazało się, że jestem w ciąży. Umowa kończy się 31. lipca, wtedy będę w 12 tyg. i 5 dniu ciąży.
Czy będę miała przedłużoną umowę do dnia porodu oraz czy będzie mi się należało macierzyńskie?
Proszę o odpowiedź.
2 odpowiedzi
Dodano 2020-03-09 15:00 przez Pytająca11
Witam serdecznie, otrzymałam wypowiedzenie umowy na czas określony nie z winy pracownika z zachowaniem okresu wypowiedzenia wraz z dwiema innymi osobami z uzasadnieniem takiej decyzji kwestiami biznesowymi.Jaki dokładnie zapis powinien widnieć na świadectwie pracy? Koleżanka która miała krótszy czas...
2 odpowiedzi
Dodano 2023-07-25 13:23 przez Monique1986
Witam. Jakie konkretnie dokumenty kadrowe są obowiązkowe przy zawieraniu umowy zlecenie i które z nich obowiązkowo podlegają archiwizacji?
1 odpowiedź
Dodano 2023-05-18 19:01 przez 04Anka09
Dzień dobry,Pracuję na umowę o pracę na pół etatu. Jednak w każdym miesiącu pracodawca oczekuje wypracowania przeze mnie wiekszej ilości godzin niż jest przewidziana na umowę na 1/2 etatu. Dwa razy miałam sytuację, że pracodawca kazał mi odebrać (nad)godziny(jako dni wolne). Czy przy 1/2 etatu, jeśl...
1 odpowiedź
Dodano 2014-03-07 11:19 przez gocha08
Witam,
zaczynam pracę na pół etatu. Czy np. po przepracowaniu 1-2 tygodni, również przysługiwałoby mi chorobowe, czy dopiero po 31 dniach? Czy te 31 dni liczone jest łącznie z dniami wolnymi od pracy, czyli od pierwszego jednego miesiąca do pierwszego miesiąca kolejnego, czy są to tylko dni robocze ...
49 odpowiedzi
1500 odpowiedzi
191 odpowiedzi
122 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-01-03 15:59
Umowy 2250eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
