Dodano 2013-10-24 17:32 przez lord62
Jestem ratownikiem medycznym zatrudnionym na etat. Jednocześnie mam działalność gospodarczą, poprzez zewnętrzną firmę podpisałem umowę cywilno-prawną na wykonywanie usług medycznych w moim macierzystym zakładzie. Dotychczas wykonywałem pracę w formie 12 godz z etatu, 12 godz. kontraktowych lub całe ...
1 odpowiedź
Dodano 2013-10-14 10:27 przez Jagienka4
Witam,
wróciłam do pracy po urlopie wychowawczym. Jestem w kolejnej ciąży. Czy pracodawca może wręczyć mi wypowiedzenie zmieniające motywując to zmianą stanowiska pracy, co za tym idzie wynagrodzenia?
1 odpowiedź
Dodano 2013-10-01 19:11 przez Lapka
Pracodawca zwolnił mnie z pracy bez podania przyczyny zwolnienia z art. 32 par. 2 Kodeksu Pracy, a w pouczeniu nie ma do jakiego sądu i na jakiej dzielnicy mam się odwołać. Ja osobiście nie chciałem przyjąć tego wpowiedzenia i otrzymałem je pocztą. Po złożeniu sprawy do sądu otrzymałem pocztą z sądu...
1 odpowiedź
Dodano 2013-02-22 21:59 przez daria1
Od marca 2012 r. jestem na zwolnieniu lekarskim, a od pół roku na świadczeniu rehabilitacyjnym. Chcę teraz rozwiązać umowę o pracę na czas określony, bo wiem że szef i tak chciał mnie zwolnić, ale uprzedziłam go bo znalazłam mniej szkodliwą pracę.
Chcę wiedzieć, czy mogę się starać o ekwiwalent pien...
1 odpowiedź
Dodano 2012-11-24 20:37 przez kondziu3
jeżeli zostałem złapany na kradzieży i nie dostałem żadnej nagany a chciałbym się zwolnić z pracy
1 odpowiedź
Dodano 2012-09-13 17:59 przez janek120
umowa na czas określony wygasła 31.08.2012, udzielono mi 7dni urlopu rehabilitacyjnego zamiast 10 dni czy słusznie, posiadałem umiarkowany stopień niepełnosprawności do 31.08. 2012
1 odpowiedź
Dodano 2012-07-27 11:53 przez konto usunięte
Chciałam się dowiedzieć co zrobić w sytuacji kiedy pracodawca odmawia wystawienia pracownikowi świadectwa pracy lub wydania innych dokumentów potwierdzających staż pracy w danym zakładzie. Dodam, że zwolnienie pracownika nastąpiło na własne żądanie oraz miejsce pracy znajduje się poza granicami Pols...
2 odpowiedzi
Dodano 2012-05-17 23:13 przez gela
Witam serdecznie w kwietniu tego roku zwolnłem sie z magazynu na,którym pracowałem przez pięć lat(za porozumieniem stron).Przed odejściem moim został przeprowadzony remament w,którym wyszło kilka braków.Po remamencie z grudnia też miałem kilka braków za,które zapłaciłem-większość tych żeczy odnalaz...
4 odpowiedzi
Dodano 2012-05-10 12:42 przez Marcela1981
Witam, do 31.01.2013 jestem na urlopie wychowawczym na pierwsze dziecko, termin drugiego porodu mam wyznaczony na polowe pazdziernika tego roku. czy po urodzeniu drugiego dziecka otrzymam zasilek macierzynski czy urlop macierzynski i ile tygodni mi przysluguje (od porodu do konca wychowawczego minie...
3 odpowiedzi
Dodano 2012-02-02 01:59 przez Ilona
Czy pracodawca może przedstawić pracownikowi 2 różne do wyboru formularze rozwiązania umowy o pracę. Chodzi mi o pracownika,któremu przysługuje 3 miesięczny okres wypowiedzenia umowy o pracę(12 lat zatrudnienia u tego pracodawcy). Pracodawca chcąc uniknąć 3 m-go okresu wypowiedzenia umowy przekazuje...
2 odpowiedzi
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
