eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 800 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • Jolka85

    Dodano 2017-02-06 13:57 przez Jolka85

    Umowa na czas określony, ciąża a wypowiedzenie

    Mam umowę na czas określony od 18.10.2013 r. do 18.10.2023 r. W dniu 03.01.2017 r. otrzymałam wypowiedzenie umowy z miesięcznym okresem wypowiedzenia, który upływa 28.02.2017 r. W dniu dzisiejszym okazało się, że jestem w 8. tygodniu ciąży.Chciałabym się dowiedzieć, czy pracodawca ma obowiązek cofną...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    4 odpowiedzi

  • ewelina2013060785

    Dodano 2017-01-16 15:22 przez ewelina2013060785

    Koniec umowy o pracę a macierzyński

    Witam,moja sytuacja wygląda tak: do 12 marca 2017 przebywam na urlopie macierzyńskim, do 13 marca 2017 mam umowę o pracę, która trwała 5 lat, obecnie jestem w 18. miesiącu ciąży.Czy firma ma prawo ze mną przedłużyć umowę do dnia porodu? Czy póżniej należy mi się macierzyński z ZUS-u, czy muszę się z...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • jolcia14g

    Dodano 2016-11-26 20:18 przez jolcia14g

    Dyscyplinarka a wygaśnięcie stosunku pracy

    Witam,jak wygląda zwolnienie dyscyplinarne odebrane po wygaśnięciu stosunku pracy?

    kategoria: Prawo pracy

  • Monika11

    Dodano 2016-10-18 09:07 przez Monika11

    Likwidacja/upadłość zakładu pracy a ciąża

    Witam,obecne jestem w ciąży i na zwolnieniu lekarskim. Z zakładu pracy dochodzą mnie wieści, że firma ma bardzo słabe wyniki finansowe i możliwe, że upadnie albo zostanie zlikwidowana. Jak może zmienić się moja sytuacja gdyby rzeczywiście doszło do zamknięcia firmy w porównaniu do sytuacji gdyby fir...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • konto usunięte

    Dodano 2016-10-01 13:39 przez konto usunięte

    Problem z wypowiedzeniem. Ile powinno trwać gdy w grę wchodzi urlop?

    Mam 3-miesięczny okres wypowiedzenia. Na rozwiązaniu umowy o pracę pisze że wypowiedzenie trwa od 30.09.2016 r. do 31.12.2016 r. do tego mam jeszcze miesiąc urlopu. Mój pracodawca wliczył mi urlop w wypowiedzenie, czyli mam miesiąc urlopu i 2 miesiące wypowiedzenia, czy może tak zrobić? Czy nie powi...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • mnktn

    Dodano 2016-09-13 10:19 przez mnktn

    Ciąża a przedłużenie umowy

    Witam,jestem w 15. tygodniu ciąży, 05.08 przedłużono mi umowę o pracę na czas nieokreślony. Wiedziałam już wtedy, że jestem w ciąży, ale nie miałam pewności, bo zrobiłam tylko test.Czy może mieć to jakiś wpływ, że jeszcze go nie poinformowałam, a on mi przedłużył umowę kiedy byłam już w ciąży?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • linka12

    Dodano 2016-08-10 13:07 przez linka12

    Czy dotyczy mnie odpowiedzialność materialna?

    Witam,
    proszę o pomoc. Pracuję w sklepie spożywczym samoobsługowym na stanowisku kasjer sprzedawca. Podpisując umowę nie miałam tam nic napisane o odpowiedzialności materialnej. Zbliża się inwentaryzacja, wiadomo że już są braki na papierosach (klienci nie mają do nich dostępu), bo co miesiąc robi ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • Dorota090190

    Dodano 2016-08-02 08:51 przez Dorota090190

    Czy mogę przedłużać zwolnienie lekarskie w ZUS po rozwiązaniu umowy o pracę?

    Witam,miałam zawartą umowę o pracę do dnia 31.07. W dniu 25.07 skręciłam kostkę i dostałam zwolnienie lekarskie (które dostarczyłam pracodawcy), do dnia 31.07.2016, czyli do końca umowy. Kolejne zwolnienie lekarskie mam od 1.08 do 31.08. Dostarczyłam je do ZUS wraz z oświadczeniem ZUS Z-10 i świadec...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Werty

    Dodano 2016-06-23 00:55 przez Werty

    Okres wypowiedzenia bez aneksu

    Witam, mam pytanie odnośnie tegorocznych zmian dotyczących okresu wypowiedzenia przy pracy powyżej 6 miesięcy. Przed wprowadzeniem nowych przepisów okres wypowiedzenia wynosił 2 tygodnie. Teraz jeżeli pracownik przepracował 6 miesięcy, to wynosi miesiąc. Co w sytuacji jeśli pracodawca nie poinformow...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Anna7720

    Dodano 2016-06-13 13:58 przez Anna7720

    Ciąża w trakcie urlopu wychowawczego. Czy pracodawca może odmówić przejścia na L4?

    Witam, w tej chwili przebywam na urlopie wychowawczym, który jeszcze trwa do 09.2018 r. Obecnie jestem w drugiej ciąży. Poinformowałam pracodawcę, że chcę złożyć wniosek o skrócenie urlopu wychowawczego i powrót do pracy, ale zaznaczając, że z datą powrotu do pracy przechodzę na zwolnienie lekarskie...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • Strony: 1 ... 150 ... 190 ... 197 198 199 ... 210 240 ... ... 250 ... 479


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo