Dodano 2014-12-02 13:17 przez seba74
Podpisałem umowę o pracę i odrębną umowę o zakazie konkurencji. Pracowałem niecałe 5 miesięcy plus w tym 2 miesiące na okres próbny. Umowa o zakazie konkurencji jest na 2 lata. Podpisałem umowę z firmą - jednoosobową działalnością gospodarczą, aktualnie na dniach uległa zmianie forma prawna (nie wie...
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-19 20:23 przez ola_s
Witam,do dnia 4 stycznia 2015 r. przybywam na urlopie wychowawczym (roczny macierzyński), jednak z dniem 1 grudnia 2014 roku chcę złożyć wypowiedzenie. W umowie mam miesięczny okres wypowiedzenia. Czy mogę zacząć pracę w innej firmie będąc "na wypowiedzeniu"?
2 odpowiedzi
Dodano 2014-10-25 09:45 przez katarina113
Witam,przebywając na urlopie wychowawczym przeprowadziłam się do innego miasta, związku z tym powrót do obecnej pracy jest niemożliwy. Jestem zmuszona, po zakończeniu urlopu wychowawczego, złożyć wymówienie. Umowę o pracę mam zawartą na czas nieokreślony. Jaki okres muszę zachować wypowiadając umow...
2 odpowiedzi
Dodano 2014-10-22 18:12 przez karota
Witam,01.08.2014 podjęłam pracę u obecnego pracodawcy na umowę na 2-miesięczny okres próbny. 01.10.2014 podpisałam z tymże pracodawcą umowe na czas nieokreślony.Jaki przysługuje mi obecnie okres wypowiedzenia, jeżeli byłam już zatrudniona u tego pracodawcy wcześniej od stycznia 2006 do marca 2013 (n...
2 odpowiedzi
Dodano 2014-10-15 19:53 przez konto usunięte
Witam,obecnie jestem w ciąży na zwolnieniu lekarskim mam umowę na czas określony do 31.12.2014.Pytanie moje jest takie: czy pracodawca może przedłużyć mi umowę na czas nieokreślony żebym mogła korzystać z urlopu macierzyńskiego, czy tylko do dnia porodu?
4 odpowiedzi
Dodano 2014-09-27 20:53 przez oluniaaa944
Witam,
od dnia 9.04 do 8.09 odbywałam staż. Teraz jestem na umowie po stażu 3 miesiąc, ale okazało się, że jestem w 5. tygodniu ciąży.
Czy pracodawca ma mnie prawo zwolnić czy przedłużyć umowę do dnia porodu? Nie chciałabym zostać bez żadnych środków do życia.
1 odpowiedź
Dodano 2014-09-25 10:02 przez Andzelika85
Witam,
obecnie jestem zatrudniona na drugą czasową umowę o pracę - do października 2015. Na początku stycznia 2015 urodzi się moje dziecko. Jeśli wrócę do pracy w czerwcu po półrocznym macierzyńskim i poproszę o zmniejszenie etatu do 7/8, to czy umowa kończąca się w październiku zostanie automatyczn...
4 odpowiedzi
Dodano 2014-08-21 07:49 przez iwonka12341
Pracowałam 7 miesięcy w tym roku, ciągle obiecywano mi umowę o pracę, 1 sierpnia po uprzednim upomnieniu się o umowę powiedziano żebym nie przyjeżdżała do pracy.
Posiadam zdjęcia na stanowisku pracy, zdjęcia sprawdzanych komponentów, na których są naklejki z datami i moim imieniem i nazwiskiem, list...
2 odpowiedzi
Dodano 2014-07-18 12:59 przez karsob
Witam,
od listopada 2013 pracowałam na 3/4 etatu. Od kwietnia do maja 2014 roku przebywałam dwa pełne miesiące na L4 z powodu pobytu w szpitalu. Po powrocie do pracy tj. 1.06 2014 pracodawca zmienił mi umowę na 1/4 etatu, ponieważ mój stan zdrowia nie był do końca stabilny. Teraz pracodawca chce zm...
1 odpowiedź
Dodano 2014-07-08 23:11 przez Radek
Piszę w imieniu siostry:
Witam,
mój problem polega na tym, że podpisałam umowę o pracę na pełny etat z dniem 01.06.2014 w postaci aneksu (poprzednia umowa była zawarta na 1/4 umowę). Teraz jestem w pierwszym miesiącu ciąży. Problem jest w tym, że w trakcie podpisywania umowy podpisałam aneks in blan...
1 odpowiedź
1500 odpowiedzi
246 odpowiedzi
191 odpowiedzi
2024-01-03 15:59
2023-10-21 15:47
Umowy 2249eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
