Dodano 2011-07-08 12:11 przez Freezer
Witam,
Czy przerwy wliczane do czasu pracy (np. 15 min na posiłek) obowiązują również w przypadku zadaniowego systemu czasu pracy?
Innymi słowy, zakładając 15 min przerwy na posiłek, czy po przejściu na zadaniowy system, osoba pracuje:
1.7h:45 min. + 15 min = 8h
2.8h + 15 min = 8h15min
Ch...
2 odpowiedzi
Dodano 2021-08-17 09:00 przez mia70
Dzień dobry, mam pracownika na niepełny etat, który chce pracować na stanowisku sprzątaczki w środy i soboty. Jaki system czasu pracy i jak się to ma do 5-dniowego tygodnia pracy? Może ktoś z Państwa zna rozwiązanie takiego przypadku.
1 odpowiedź
Dodano 2019-11-15 22:18 przez Karolcia 3154
Witam,od dwóch tygodni pracuje jako sprzedawca, w tym od 3 dni jestem jedyną osobą na zmianie. Pracujemy na komputerze i programie, do którego jest podłączona kasa, a każdy produkt skanujemy ręcznie, natomiast w terminalu ręcznie wpisujemy kwotę.Przy każdej transakcji trzeba kliknąć gotówka bądź kar...
Dodano 2019-05-08 12:01 przez majam55
Od marca 2019 rokudostałam awans ze stanowiska referenta na stanowisko specjalisty z podwyżką wynagrodzenia z 3700 zł na 3950 zł. Pod koniec kwietnia pracodawca postanowił podwyższyć wynagrodzenie wszystkim pracownikom z wyrównaniem od stycznia 2019 r.
Nowe wynagrodzenie na poszczególnych stanowiska...
1 odpowiedź
Dodano 2018-09-06 12:28 przez Ginterlo
Witam,od 15 lat pracuję w zakładzie produkcyjnym w systemu czterobrygadowym. Przez te wszystkie lata pracowałem w tej samej brygadzie, z tym samym brygadzistą, trafiłem do niego ponieważ dojeżdżamy do pracy 50 km z niedaleko od siebie położonych miejscowości.Przez te wszystkie lata polubiliśmy się i...
1 odpowiedź
Dodano 2018-06-06 16:13 przez alukas01
1 czerwca byłem na zwolnieniu lekarskim. Był to dzień wolny w zakładzie pracy do odpracowania 9 czerwca.Czy ja również powinienem odpracowywać 9 czerwca skoro 1 czerwca byłem na zwolnieniu i nie miałem obowiązku świadczenia pracy?
Dodano 2017-01-31 12:21 przez Sandra1989
Witam serdecznie,jestem zatrudniona na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony od około roku.Lekarz medycyny pracy przy każdym badaniu wpisywał adnotację o okularach korekcyjnych w związku z dużą wadą wzroku. W związku z tym skontaktowałam się z kadrowym, dostarczyłam wniosek oraz fakturę. Prob...
2 odpowiedzi
Dodano 2016-11-01 19:43 przez Gosc 120
Witam,1. Jestem teraz na okresie rozwiązania umowy za porozumieniem stron do 11.11.2016. Zastanawiam się, czy jak pójdę na zwolnienie lekarskie, które dostanę od psychiatry na leczenie depresji, to czy to nie będzie później jakoś oddziaływało na moją pracę jako zawodowego kierowcy? 2. Mam jeszcze dr...
Dodano 2015-09-19 16:18 przez mewka
Pracuję na 1/2 etatu jako pomoc biurowa. Czy szef może mi nakazać pracę na zastępstwo za intendenta, który jest na zwolnieniu? Intendent pracuje na cały etat. Nie posiadam żadnych uprawnień, badań czy odpowiedzialności materialnej. Moim błędem jest to, iż tak jak inni pracownicy podpisaliśmy zgodę n...
1 odpowiedź
Dodano 2015-03-27 18:21 przez Kotek13
Witam,chcialam się zapytać czy będąc na urlopie wychowawczym mogę iść na płatny staż zawodowy? Obecnie jestem na urlopie macierzyńskim. Mam umowę o pracę na czas nieokreślony.Czy powinnam się zwolnić po skończonym macierzyńskim, by iść na staż? Czy można połączyć to jakoś? Pozdrawiam i czekam na odp...
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2024-05-31 17:17
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
