eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 800 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • Ewe_li

    Dodano 2017-02-21 14:06 przez Ewe_li

    Czy uczniowie praktycznej nauki zawodu mogą pracować w wakacje?

    Jako firma prowadzimy praktyczną naukę zawodu. Obecnie mamy I klasę od 1 września 2016 roku. Aktualnie uczniowie są w zakładzie pracy raz w tygodniu, resztę dni są w szkole. Dwóch naszych uczniów (pracowników młodocianych, którzy są zatrudnieni w ramach umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego)...

    kategoria: Prawo pracy

  • maclaut

    Dodano 2016-12-21 22:57 przez maclaut

    Czy pracodawca może narzucić godziny pracy, przy ruchomym czasie pracy?

    Witam,mam pytanie. Czytając artykuł 1402 czytamy:"§ 2. Rozkład czasu pracy może przewidywać przedział czasu, w którym pracownik decyduje o godzinie rozpoczęcia pracy w dniu, który zgodnie z tym rozkładem jest dla pracownika dniem pracy."Mój wewnętrzny kodeks zakładowy wygląda tak:1. W przypadku prac...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • aneta11

    Dodano 2016-11-14 15:39 przez aneta11

    Prawo pracy. Przez jaki czas można pracować na nocną zmianę?

    Witam,czy pracodawca ma prawo wysłać mnie 5. tydzień chodzenia pod rząd do pracy na zmiany nocne? Praca jest od 22-6 rano, po 8 godzin dziennie przez 5 dni.

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    4 odpowiedzi

  • Honam

    Dodano 2016-06-17 14:51 przez Honam

    Gdzie wysłać L4: ZUS czy były pracodawca? Chorobowe rozpoczęło się w trakcie trwania umowy

    W sobotę skończyła mi się umowa (przejęcie firmy, otrzymałam wypowiedzenie z przyczyną - likwidacją stanowiska pracy uniemożliwiającą dalsze zatrudnienie. W piątek - dzień PRZED zakończeniem tego wypowiedzenia poszłam na zwolnienie chorobowe. Zwolnienie zostało przez firmę odebrane - mam potwierdzen...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • Kryspin5

    Dodano 2016-01-16 22:28 przez Kryspin5

    Zaległe wynagrodzenie i brak reakcji PIP choć złożyłem skargę

    Witam,
    mam problem. Zgłaszałem już pracodawcę w PIP, gdyż zalega z uregulowaniem należności za urlop za 2014/2015 rok oraz za 35 sobót po 6 godz. każda. W umowie o pracę nie było wyznaczonych sobót jako dni robocze, a w miejscu pracy nie było możliwości odnotowywania każdego dnia swojej obecności, n...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • Agula25452

    Dodano 2015-12-02 22:16 przez Agula25452

    Nękanie o wyrobienie normy. Czy to jest mobbing?

    Mam pytanie.Pracuję w firmie na magazynie w Niemczech - składowanie towarów na palety. W firmie nie określono żadnej normy, ponieważ wiem, że w prawie niemieckim nie ma czegoś takiego, jak norma.Za każdym razem, jeśli przychodzi o przedłużenie umowy słyszę od kierownika, jak nie zrobisz normy, to ci...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Julka1985

    Dodano 2015-10-19 11:42 przez Julka1985

    Zwolnienie lekarskie po stażu

    Jestem na stażu finansowanym z UE. Jestem w 12 tygodniu ciąży.Czy po zakończeniu stażu mogę ciągnąć zwolnienie i czy ZUS mi za niego zapłaci?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • SeLo

    Dodano 2015-08-17 16:44 przez SeLo

    L4 a zmiana grafiku

    Dzień dobry,pracuję w sklepie w systemie równoważnym. W grafiku miałam zapisane, że w danym tygodniu pracuję wt-śr-czw-so, ale od poniedziałku poszłam na L4 na 7 dni. Czy kierownik podczas mojego L4 mógł wykreślić z tego tygodnia dzień (środę) i przenieść go na następny tydzień, kiedy już wrócę ze z...

    kategoria: Prawo pracy

  • konto usunięte

    Dodano 2015-08-07 18:20 przez konto usunięte

    Czy można przedłużyć umowę o pracę i od razu pójść na urlop wychowawczy?

    Witam, z końcem sierpnia kończy mi się umowa o pracę na czas określony. Obecnie przebywam na rocznym urlopie macierzyńskim, który skończy się około 15 września. Przez najbliższy rok nie wrócę do pracy, gdyż nie mam innej alternatywy opieki nad dzieckiem niż ja sama. Moje pytanie brzmi: czy przy dobr...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • elasia

    Dodano 2015-04-07 18:19 przez elasia

    Od kogo muszę mieć zaświadczenie, że mogę wrócić do pracy po zwolnieniu?

    Witam,byłam na 100% płatnym zwolnieniu lekarskim - wypadek w pracy - 182 dni. Następnie otrzymałam 4 miesiące zasiłku rehabilitacyjnego.Do pracy mam wrócić 20 kwietnia. Od kogo muszę mieć zaświadczenie o zdolności do pracy, możliwości do powrotu do pracy na stanowisko, które pełniłam przed wypadkiem...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • Strony: 1 ... 30 ... 39 40 41 ... 50 ... 90 ... 240 ... 479


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo