Zielona_Linia
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Wioleta Pawelec
Robert_Majkowski
Jak zostać ekspertem?
2013-08-28 23:51 dora.noak87
To jeszcze dopytam: Odprowadzam składki na umowie zlecenie dobrowolnie od ponad 2 lat i przysługuje mi L4, tylko pytanie czy bez problemu będę dostawać z dwóch firm czy nie i...czy tak samo bedzie z macierzyńskim? [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2013-08-28 22:54 Kamilaimariusz
konkretnie chodzi mi o podjęcie pracy w innej firmie w czasie okresu wypowiedzenia w aktualnie Firmie. [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-08-28 22:14
ksiegowosc-andziak.pl
Limit VATu to 150 tys zł. Umowy o pracę do tego limitu nie doliczasz.
Jeśli usługi głównie dla osób fizycznych to lepsze będzie zwolnienie z VAT.
[ pokaż całą odpowiedź ]
2013-08-28 22:13
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Musi Pan wykazać przychody uzyskane z umowy zlecenia jako przychody z działalności gospodarczej, ustalić wysokość zobowiązania podatkowego z tytułu prowadzenia działalności gospodarczej z uwzględnieniem przychodów uzyskanych z umowy zlecenia, wyliczyć zaliczkę na podatek PIT ze źródeł: działalność ... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2013-08-28 22:01
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
To pytanie jest trochę chaotyczne i na obecną chwilę nie widzę żadnych związków po między pracą taty a ograniczeniami zatrudnienia, szczególnie w firmach państwowych (co kowiek to znaczy) oraz tym, że nie może pracować w okresie wypowiedzenia z powodu nie dostania odprway. Jedno z drugim nie ma zwi... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2013-08-28 21:53
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Porusza Pani dwie różne kwestie. Jako osoba prowadząca działalność gospodarczą ma Pani prawo do urlopu macierzyńskiego. Natomiast jako przedsiębiorca ponosi Pani skutki niedotrzymywania umów. Zawarła Pani umowę ze szpitalem (kontrakt) i musi ją Pani dotrzymać, a jeśli nie wywiąże się Pani ze swoich ... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2013-08-28 21:38
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Umowa o pracę na czas określony - zgodnie z art. 30 § 1 kodeksu pracy - rozwiązuje się z upływem czasu na jaki została zawarta. Zaś stosownie do art. 177 § 3 k.p. umowa o pracę zawarta na czas określony lub na czas wykonania określonej pracy albo na okres próbny przekraczający jeden miesiąc, która ... [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-08-28 19:08 tomaszg77
Panie Grzegorzu dziękuje za wyczerpującą wypowiedz.Pozdrawiam. [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-08-28 18:09
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nikt nie broni Panu dogadać się z pracodawcą i dorobić sobie a jemu zapłacić panu za dodatkową pracę. W tym wypadku prawo ma Pana chronić przed "zmuszaniem" do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]
2013-08-28 17:46 Cayen
czy w moim przypadku lepsze będzie skorzystanie ze zwolnienia z VATu?
Przychód z pewnością nie przekroczy w roku 50 tyś. ale czy nie doliczam do tego moich dochodów z etatu?
[ pokaż całą odpowiedź ]