eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczenia › Czy zwrot pobieranego zasiłku po przywróceniu do pracy przedłuża wypłatę zasiłku dla bezrobotnych?


2014-12-18 14:30 autor: zakłopotana 58

1 959 odsłon

Czy zwrot pobieranego zasiłku po przywróceniu do pracy przedłuża wypłatę zasiłku dla bezrobotnych?

Witam serdecznie,

pilnie potrzebuję porady w mojej sprawie. Sąd przywrócił mnie do pracy zasądzając wypłatę wynagrodzenia za 3 miesiące pozostawienia bez pracy. Wyrokowi nadano rygor natychmiastowej wykonalności. Sprawę oddałam do komornika. W tym czasie pobierałam zasiłek dla bezrobotnych. Niestety sąd ogłosił upadłość firmy i pomimo zaskarżenia wyroku przez mojego pracodawcę, syndyk przywrócił mnie do pracy i następnie zwolnił.

Wyrejestrowałam się z UP na okres wypowiedzenia tj. jednego miesiąca i po otrzymaniu nowego świadectwa pracy ponownie zarejestrowałam się jako bezrobotna. UP wydał mi nową decyzję na kontynuację zasiłku nie uwzględniając zasądzonych poborów, za które powinnam zwrócić pobrany zasiłek.

Co powinnam zrobić, by zmienić wydaną mi błędną decyzję UP? Czy mogę sama zwrócić wypłacony zasiłek, pomimo tego, że sprawa wypłaty zasądzonego wynagrodzenia jest jeszcze w toku?

Jeszcze raz proszę o pomoc i z góry dziękuję.

[ porady z tej kategorii ]


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • zakłopotana 58

    Dodano 2014-11-03 12:11 przez zakłopotana 58

    Czy syndyk może wypowiedzieć mi pracę, gdy sprawa o przywróceniu mnie do pracy jest w sądzie?

    Witam serdecznie,znalazłam się w patowej sytuacji i nie wiem, co mam dalej robić. Po rozwiązaniu ze mną umowy przez pracodawcę na podstawie art. 58 k.p z powodu wykorzystania 182 dniowego zasiłku chorobowego, które nastąpiło dnia 7.01. 2014 r. nadal byłam niezdolna do pracy z powodu choroby i po zak...

  • zakłopotana 58

    Dodano 2014-12-22 09:42 przez zakłopotana 58

    Czy przysługuje mi świadczenie przedemerytalne?

    Witam,w lutym 2015 r. kończę 57 lat. Ogółem mój staż pracy to 42 lata, w tym około 36 lat składkowych. W listopadzie tego roku syndyk wypowiedział mi umowę o pracę z przyczyny upadłości firmy. Od 5 grudnia po 30-dniowej przerwie w pobieraniu zasiłku dla bezrobotnych (sądowy nakaz przywrócenia do pra...

  • fryzia

    Dodano 2014-02-07 11:16 przez fryzia

    Czy muszę oddać pobrany zasiłek dla bezrobotnych?

    Zostałam zwolniona z pracy 01.05.2013 r. będąc na urlopie wychowawczym do 30.05.2014 r. (umowa na czas nieokreślony). Data zaprzestania wykonywania działalności 30.04.2013. Pracodawca wyrejestrował działalność 06.05.2013. Zakład pracy został przejęty przez nowego właściciela (matkę pracodawcy) dnia ...

  • edyta_o17

    Dodano 2015-02-23 13:03 przez edyta_o17

    Czy możliwe będzie moje przywrócenie do pracy?

    Pracodawca mnie zwolnił z pracy bo wyliczył, że już mogę przejść na emeryturę. Wysłali dokumenty do ZUS itp. Ja dostałem odprawę, wykorzystałem urlop itp. Teraz przyszłam mi decyzja z ZUS, że nie mam prawa do emerytury. Co teraz mam zrobić?Kazano (w kadrach) żebym się zarejestrował na tzw. pomostowk...

  • zojkam

    Dodano 2014-09-26 10:16 przez zojkam

    Praca na czas określony po rozwiązaniu umowy po upadłości zakładu a zasiłek przedemerytalny

    Witam,
    mam skończone 56 lat i 40 lat pracy. Zakład, w którym pracuję już 10 lat jest w upadłości. tzn sąd ogłosił upadłość. Dostałam wypowiedzenie, ale jednocześnie syndyk zaproponował mi pracę na czas określony ok. 6 miesięcy.
    Czy podjęcie pracy na czas określony nie pozbawi mnie prawa do zasiłku p...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Upadłość pracodawcy. Co może pracownik?

    Upadłość pracodawcy. Co może pracownik?

    W przypadku ogłoszenia upadłości przedsiębiorcy, pracownicy stają się jego wierzycielami. Są zaspokajani w pierwszej kolejności z masy upadłości, szczególnie w zakresie zaległych pensji. Nie muszą zgłaszać swoich roszczeń syndykowi ...

  • Przywrócenie do pracy - jakie zmiany?

    Przywrócenie do pracy - jakie zmiany?

    Nowelizacja kodeksu postępowania cywilnego uchwalona w lipcu 2019 r. wprowadza także ważną zmianę w procesach pracowników z pracodawcami dotyczących bezprawnego zwolnienia. Zmiany wchodzą w życie już w listopadzie 2019 r.

  • Wypowiedzenie umowy a odszkodowania pracownicze

    Wypowiedzenie umowy a odszkodowania pracownicze

    Sąd Najwyższy (dalej "SN") wydał uchwałę, w której wskazał wyczerpujące podstawy prawne przyznawania odszkodowań pracowniczych (sygn. akt I PZP 2/09, dalej "uchwała").

  • Jak zacząć szukać nowej pracy po zwolnieniu?

    Jak zacząć szukać nowej pracy po zwolnieniu?

    „Utrata pracy wiąże się z wejściem naszej psychiki w kilka faz. Najwięcej siły i optymizmu mamy do trzech miesięcy po zwolnieniu. To czas, w którym trzeba szukać bardzo intensywnie nowego pracodawcy” – zaleca Aleksandra Pocheć ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania