2013-10-28 09:54 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

Po zmianie treści pytania
Odprawa należy się wówczas gdy firma ztrudnia co najmniej 20 osób i umowa o pracę została wypowiedziana  przez pracodawcę lub za porozumieniem stron z przyczyn ekonomicznych lub organizacyjnych.
Proszę skonfrontować - czy te warunki zostały spełnione [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-27 19:27 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

Podstawa wymiaru wynagrodzenia chorobowego liczona będzie już dla nowego czasu pracy, czyli już od pełnego etatu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-07-02 19:14 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Dodam tylko, że na pewno urlop został udzielony do końca trwania umowy. Natomiast zasiłek macierzyński dostanie Pani do końca jego trwania, czyli do grudnia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-07-03 22:08 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli będzie Pani na zwolnieniu nieprzerwanie do porodu, to zasiłek po zakończeniu umowy będzie wypłacał ZUS. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-08-19 12:13 Piotr812

Aha, czyli ta informacja powinna byc w umowie przewłaszczenia? Rozumiem. Czyli rozumiem, ze jeżeli w tej umowie będzie napisane, że bank jest współwlaścicielem to wówczas nie będzie można amortyzować w tej części, czyli nie ma tu zastosowania art 22f pkt 5? Bo my uważaliśmy, że nawet jeżeli jest prz... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-01-17 21:51 Tomasz Szczygieł

Zgodnie z art 229 paragraf 1 kodeksu pracy wstępnym badaniom lekarskim podlegają:1) osoby przyjmowane do pracy,2) pracownicy młodociani przenoszeni na inne stanowiska pracy i inni pracownicy przenoszeni na stanowiska pracy, na których występują czynniki szkodliwe dla zdrowia lub warunki uciążliwe.Os... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-27 06:46 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

Tak dochody liczymy w zależności od udziałów.Przez okres rozliczeniowy wszystkie wydatki związane z działalnością spółki wprowadzamy do kosztów. Na koniec okresu rozliczeniowego sumujemy wszystkie koszty i przychody spółki - po odjęciu od przychodów kosztów - otrzymany dochód dzielimy w zależności o... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-08-19 09:28 wfirma.pl - księgowość online

Jeśli auto jest wykorzystywane zarówno do celów prywatnych jak i firmowych, to koszty powinny być rozliczane na podstawie kilometrówki. [ pokaż całą odpowiedź ]

2022-10-14 21:01 konto usunięte

W razie nieuwzględnienia wniosku pracownikowi przysługuje, w ciągu 14 dni od zawiadomienia o odmowie sprostowania świadectwa pracy, prawo wystąpienia z żądaniem jego sprostowania do sądu pracy. W przypadku niezawiadomienia przez pracodawcę o odmowie sprostowania świadectwa pracy, żądanie sprostowani... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-26 21:50 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Ale był na terenie zakładu i to mogło mieć związek z pracą. [ pokaż całą odpowiedź ]