Sprostowanie świadectwa a brak odpowiedzi ze strony pracodawcy

• 

  2022-10-14 21:01 autor odpowiedzi: Jowita

  W razie nieuwzględnienia wniosku pracownikowi przysługuje, w ciągu 14 dni od zawiadomienia o odmowie sprostowania świadectwa pracy, prawo wystąpienia z żądaniem jego sprostowania do sądu pracy. W przypadku niezawiadomienia przez pracodawcę o odmowie sprostowania świadectwa pracy, żądanie sprostowania świadectwa pracy wnosi się do sądu pracy.

   

  Pracodawca zawiadamia pracownika w postaci papierowej lub elektronicznej o negatywnym rozpatrzeniu wniosku o sprostowanie świadectwa pracy w ciągu 7 dni od dnia otrzymania tego wniosku. W razie uwzględnienia wniosku, pracodawca wydaje pracownikowi w tym terminie nowe świadectwo pracy.

  

  04Anka09 skomentował/a odpowiedź 2022-11-02 12:40

  Dzień dobry, Otrzymałam sprostowane świadectwo pracy, które ma pieczątkę ODPIS. Czy jest to poprawnie 'opisane' świadectwo po korekcie? Czy jeśli pracodawca zrobił błąd nie powinien wystawić oryginału Świadectwa pracy?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 3

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2020-06-03 16:59 przez Lena9999

  Korekta świadectwa pracy

  Dzień dobry. Złożyłam pozew o sprostowanie świadectwa pracy do sądu 23.03. Dziś listem zwykłym otrzymałam poprawione świadectwo pracy, ale na świadectwie jest data sporządzenia 2.03, czyli taka jak na tym pierwszym świadectwie pracy. Muszę cofnąć pozew. Czy ta data może tak zostać?

  5 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-06-02 19:18 przez Artemis

  Poprawki na świadectwie pracy

  Witam. Po 20 latach zmieniłam zakład pracy. Przy  odbiorze świadectwa zauważyłam błąd w imieniu ojca. Kadrowa to poprawiła, wpisała ręcznie właściwe imię, a błędne przekreśliła i postawiła tylko parafkę.
  Czy tak można zrobić, czy powinna jeszcze raz wystawić świadectwo bez skreśleń?

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2017-02-25 20:14 przez Misia_kamisia

  Urlop wypoczynkowy na świadectwie pracy

  Witam,otrzymałam świadectwo pracy z wyliczonym 20-dniowym urlopem. Według posiadanych dokumentów należy mi się 26 dni urlopu ale przez gapiostwo nie doniosłam dokumentów potwierdzających nabycie 26 dni.Czy mogę dosłać ksero dokumentów i poprosić o sprostowanie świadectwa pracy?

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2017-04-26 02:30 przez jojoanna

  Błędy w świadectwie pracy

  Wczoraj otrzymałam świadectwo pracy, jednak jest w nim rażący błąd odnośnie wykorzystanego urlopu i wypłaty ekwiwalentu za niewykorzystane 22 dni urlopu. Do dnia ustania stosunku pracy tj. 31.03.2017 r. miałam 7 dni niewykorzystanego urlopu za 2017 r. oraz 15 dni za 2016 r., za który do dnia dzisiej...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2020-03-24 07:53 przez Lena9999

  Świadectwo pracy - sprostowanie

  Witam, dziś mija 7 dzień jak pracodawca nie odpowiada na wniosek o sprostowanie świadectwa pracy. Kiedy powinnam złożyć pozew do sądu aby nie minął termin?

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.