2016-06-17 15:26 konto usunięte

Ubezpieczony nabywa prawo do zasiłku chorobowego:
1) po upływie 30 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli podlega obowiązkowo temu ubezpieczeniu (np. umowa o pracę),
2) po upływie 90 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli jest ubezpieczony dobrowolnie (np. umowa zleceni... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-06-17 14:54 konto usunięte

Kolejne zwolnienie wystawione już po ustaniu zatrudnienia przekazuje Pani do ZUS zgodnego ze swoim miejscem zamieszkania do zwolnienia należy podać dane byłego pracodawcy. Do zawolnienia należy dołączyć ZUS Z-10 oświadczenie w związku z roszczeniem o zasiłek po ustaniu zatrudnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-06-17 14:51 konto usunięte

Liczymy 30 dni od złożenia dokumentów uprawniających do wypłaty świadczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-06-17 12:44 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Urlop nalicza sie proporcjonalnie do okresu zatrudnienia, ale jak pracodawca się zgodzi, to może Pani wykorzystać cały urlop wcześniej. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-06-17 12:00 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Obecnie okres wypowiedzenia to 3 miesiące. Obowiązuje każdą ze stron. Zawsze mozna się dogadać i umowę rozwiązać w każdej chwili. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-06-17 11:34 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jak na razie nie ma granicy. Na ZUS przechodzi się automatycznie. Kwota graniczna jest przy zleceniu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-06-17 11:33 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

W przypadku umowy o pracę przejdzie Pani na ZUS i nie będzie mogła być równocześnie ubezpieczona w KRUS. Wymiar etatu nie ma znaczenia. W przypadku zlecenia nie moze Pani osiągnąc kwoty wyższej niż połowa minimalnej krajowej. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-06-17 11:25 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

W przypadku zasady ogólnej będzie mógł Pan odliczyc koszty prowadzenia działalności, które będą spore. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-06-17 07:55 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Po powrocie do pracy nie jest już Pani chroniona, więc pracodawca może wypowiedzieć Pani umowę z zachowaniem okreu wypowiedzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-06-17 07:16 konto usunięte

Po ustaniu zatrudnienia aż do dnia porodu ZUS przejmie wypłatę zasiłku chorobowego, zasiłek macierzyńskie nie będzie przysługiwał. [ pokaż całą odpowiedź ]