Dodano 2016-08-25 12:55 przez Kasia1991
Dzień dobry, jestem zatrudniona przez agencje pracy tymczasowej do 31 grudnia 2016. Dowiedziałam się, że jestem w ciąży, poród wypadałby ok. połowy kwietnia 2017. Jak do tego czasu będę chroniona przez prawo? Czy pracodawca może mnie zwolnić, a jeżeli nie, to od kiedy nie może?
Czy od stycznia będą...
1 odpowiedź
Dodano 2016-08-10 19:24 przez Ewwwa
Witam,
pracę rozpoczęłam w 2011 roku i do 2013 roku byłam zatrudniona na podstawie umów zlecenie. Od 01.09.2013 do 31.08.2014 zatrudniona byłam na podstawie umowy o pracę na czas określony (rok).
Od 01.09.2014 zawarta została umowa na czas nieokreślony, w której określona została długość okresu wypo...
1 odpowiedź
Dodano 2016-03-23 18:03 przez tulipan
Witam, 1 kwietnia mam wrócić do pracy po urlopie wychowawczym, jestem w ciąży i będę miała zwolnienie lekarskie. Czy mogę wcześniej poinformować o tym pracodawcę żeby nie musieli specjalnie dla mnie szykować nowego stanowiska? Czy mogę sobie tym zaszkodzić, i lepiej poinformować o zwolnieniu dopiero...
3 odpowiedzi
Dodano 2016-01-23 18:51 przez konto usunięte
Od dziesięciu lat jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony na cały etat w Tesco za najniższą stawkę. Obecnie wręczane są dokumenty zmieniające warunki pracy na pół etatu i oczywiście płaca również inna, tłumaczone jest to cięciem kosztów.Czy mogę odmówić przyjęcia zmiany warunków pra...
1 odpowiedź
Dodano 2015-12-22 08:36 przez bosacka
Witam,mam pytanie dotyczące oskładkowania umów zleceń od stycznia 2016 r. Mam zamiar zawrzeć umowę zlecenie w 2016 roku, będzie to jedyna zawarta przeze mnie umowa zlecenie, czy bedzie ona obięta składkami, jeżeli bedzie poniżej kwoty 1850 zł?Nadmieniam, iż pracuję na umowę o pracę, wynagrodzenie po...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-08-03 19:35 przez gosiaczek1
Od stycznia b.r. jestem zatrudniona u jednego pracodawcy. Przez okres 3 miesięcy (1.01-31.03) było to zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na okres próbny, natomiast z dniem 1 kwietnia br. w oparciu o umowę o pracę na czas nieokreślony.
Ile na chwilę obecną wynosi okres wypowiedzenia? Przepisy mó...
1 odpowiedź
Dodano 2015-07-13 21:13 przez barbarka82
Witam,obecnie jestem na wychowawczym. Dowiedziałam się, że jestem w 6. tygodniu ciąży i napisałam do pracy o przerwanie urlopu wychowawczego i powrót do pracy aby potem przejść na płatne L4 oraz mieć płatny urlop macierzyński. W pracy zgodzili się na powrót (30 dni od daty napisania mojej prośby). ...
3 odpowiedzi
Dodano 2015-07-01 18:07 przez xdariox1970
Witam. Przebywam obecnie na L4 od 25.05. W międzyczasie Właściciel firmy skontaktował się ze mną, czy jestem w stanie pojawić się w firmie i zrezygnować na jeden dzień z leczenia, aby w tym czasie on wręczył mi wypowiedzenie.
Sprawa jest poważna, bo działalność firmy zostanie zawieszona i zależy mu ...
1 odpowiedź
Dodano 2015-03-25 16:19 przez jw1406
Dokładnie opiszę swoją sytuację. Do końca czerwca mam umowę na czas zastępstwa na 0,7 etatu (praca w szkole) i w drugim miejscu w firmie prywatnej mam umowę na cały etat na czas nieokreślony. Kilka dni temu okazało się, że jestem w ciąży i tak się zastanawiam czy zostanie z automatu przedłużona umow...
7 odpowiedzi
Dodano 2015-03-20 21:56 przez agatha
Witam,
w umowie lojalnościowej nie ma żadnych informacji o odszkodowaniu dla pracownika w związku z tym, czy ta umowa jest ważna?
17 lutego ustał stosunek pracy, a 18 marca podjęłam pracę u konkurencji.
Jeśli w umowie nie ma informacji o odszkodowaniu, to czy powinnam je dostać? Jeśli tak, to któreg...
6 odpowiedzi
1500 odpowiedzi
191 odpowiedzi
122 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-01-03 15:59
Umowy 2250eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
