Dodano 2016-08-01 22:03 przez CzarekCzarek
Witam,od 4 miesięcy pracuję w pewnej firmie. Pierwsza umowa była na miesiąc (tzw. okres próbny). Druga umowa na 3 miesiące. Parę dni temu jej termin upłynął i od 1 sierpnia roku bieżącego pracuję bez umowy. Wszystkie umowy na pełny etat za najniższą krajową. Pracodawca nie przedstawił mi jeszcze now...
Dodano 2016-04-12 13:48 przez Artemis
Pracuję w firmie 15 lat. Posiadam umowę na czas nieokreślony i chcę ją rozwiązać za porozumieniem stron. Czy są jakieś przepisy w tym zakresie, czy przyjęte zwyczaje, że powinno to być z ostatnim dniem miesiąca czy np. w dniu kiedy kończy mi się urlop na którym przebywam teraz?Czy rozwiązanie umowy ...
1 odpowiedź
Dodano 2016-01-12 07:28 przez gratia1
Do 10 grudnia miałam umowę o pracę - byłam już wtedy w 3. tygodniu ciąży, ale dowiedziałam się już po zakończeniu pracy.Czy jest jakaś szansa żeby cofnąć to zwolnienie ze względu na ochronę kobiet w ciąży? Czy musiałabym wiedzieć o ciąży jeszcze pracując?
1 odpowiedź
Dodano 2015-04-14 11:50 przez agnieszka.pienk
Pracuję w firmie drugi rok na umowę o pracę. Jest to firma rodzinna (prowadzona przez żonę i męża), w której zatrudniona jestem przez szefową. Umowa kończy mi się 31 maja 2015 roku (po zakończeniu będzie to moja trzecia umowa). Obecnie jestem w 12. tygodniu ciąży. Kierownictwo o tym nie wie, poniewa...
1 odpowiedź
Dodano 2015-02-27 15:35 przez Lyricus
Witam!
Jestem w trzecim miesiącu ciąży. Dziś otrzymałam umowę o pracę na czas określony, a konkretnie na trzy miesiące. Termin porodu mam na wrzesień. Wątpię, aby pracodawca przedłużył mi umowę gdy zauważy, że jestem w ciąży. Boję się, że nie będę mogła otrzymywać zasiłku macierzyńskiego po tym okr...
Dodano 2015-01-11 15:53 przez sosenka3
Witam,w mojej firmie dają pierwszą umowę na 2 lata, kolejną również na 2 lata i później na czas nieokreślony, ale co w przypadku jak wejdzie nowelizacja w życie, która mówi, że można na umowie określonej pracować do 33 miesięcy, a potem musi być umowa na czas nieokreślony?Co w przypadku dostania 2 u...
1 odpowiedź
Dodano 2014-08-19 20:59 przez Andziula
Witam,
pracuję w firmie już 4 lata i pracodawca chce mi zmienić umowę z czasu nieokreślonego na umowę 3/4 etatu. Bardzo proszę napisać, czy to jest zgodne z KODEKSEM. Zmiana umowy powinna mnie obejmować 3 miesięczne wypowiedzenie, czy od najbliższego miesiąca muszę już przejść na 3/4?
Czy w ogóle je...
1 odpowiedź
Dodano 2014-04-25 11:43 przez mazia1988
Witam,
pierwszą umowę dostałam na okres 17.10.2011-30.04.2013, kolejną 01.05.2013-30.04.2014.
Czy teraz powinnam dostać umowę na czas nieokreślony?
2 odpowiedzi
Dodano 2014-03-16 10:02 przez aniamiiller
Dzień dobry,
20 lutego wykonałam wszystkie badania, jakie zakład pracy mi zlecił - również wyraziłam zgodę na wykonanie testu ciążowego. Dnia 3 marca 2014 roku podpisałam umowę o pracę na 3/4 etatu na okres próbny dwa miesiące, czyli do 30 kwietnia. Jednak 14 marca dostałam wypowiedzenie a 15 marca ...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-01-12 20:54 przez aniaj1981
Witam,
mam pytanie odnośnie mojej umowy: otóż dostałam umowę na stałe w pracy dnia 31.12.2013 i 10.12.2013 dowiedziałam się, że jetem w ciąży. Czy pracodawca ma prawo cofnąć mi umowę na podstawie tego, że może go oszukałam? Ja o ciąży wcześniej nie wiedziałam.
1 odpowiedź
1500 odpowiedzi
191 odpowiedzi
122 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-01-03 15:59
Umowy 2250eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
