Dodano 2017-01-09 20:57 przez LenkaM
Dzień dobry,otrzymałam ofertę dodatkowej pracy w jednej z zagranicznyh firm. Ma to być praca w oparciu o umowę o współpracy. Zarobki będą różne w różnych miesiącach - w zależności od ilości przepracowanych godzin. W jaki sposób powinnam się rozliczać w Urzędem Skarbowym i ZUS-em? Gdzie należy zgłosi...
1 odpowiedź
Dodano 2016-08-30 15:13 przez Grzesko
Czy będąc właścicielem gospodarstwa i płacąc KRUS mogę być równocześnie zatrudniony w ramach umowy o dzieło?
2 odpowiedzi
Dodano 2016-06-16 22:12 przez Mama w pracy
Witam,chciałabym zapytać, czy możliwe jest rozwiązanie przez pracodawcę umowy o pracę po moim powrocie z urlopu rodzicielskiego? Na urlopie przebywam rok, wcześniej przebywałam na zwolnieniu lekarskim z powodu problemów w ciąży. W tym czasie w mojej firmie nastąpiła restrukturyzacja i moje stanowisk...
1 odpowiedź
Dodano 2016-05-15 20:33 przez Mary89
Zakończyłam pracę u poprzedniego pracodawcy 6 maja. Od 13 maja jestem zatrudniona w innym zakładzie na 3-miesięczny okres próbny (obie umowy o pracę). Dowiedziałam się tego samego, dnia, że jestem w zagrożonej ciąży.Czy pracodawca może rozwiązać umowę, jeśli po kilku dniach będę zmuszona przejść z t...
1 odpowiedź
Dodano 2016-01-05 13:33 przez nalepkaiwona
Witam,jestem w 8. miesiącu ciąży - planowany termin porodu 04.03.2016 r. Pracuję w firmie: pierwsza umowa na okres próbny 02.10.2013- 01.01.2014, druga umowa na czas określony 02.01.2014-01.01.2016. Czy pracodawca musi mi przedłużyć umowę? Czy należy mi się zasiłek macierzyński, jeśli przedłużona u...
1 odpowiedź
Dodano 2015-07-01 15:02 przez Joa2016
Czy po nowelizacji KP w 2016 roku dotyczącej długości umowy o pracę na czas określony (33/36 miesięcy) moja umowa ulegnie przekształceniu w umowę na czas nieokreślony? Jeśli tak, to kiedy?
Pierwszą umowę zawarto ze mną na 3 miesiące (próbna) od 7 kwietnia do 6 lipca 2014. Następnie przedłużono mi st...
5 odpowiedzi
Dodano 2014-07-13 18:31 przez ataB
Witam,
mój pracodawca stosuje mobbing i postanowiłam zrezygnować z tej pracy (umowa o pracę). Jednak mam 2-tygodniowy okres wypowiedzenia, który może być dla mnie, delikatnie mówiąc, bardzo nieprzyjemny.
Czy jest możliwe bym po złożniu wypowiedzenia przedłożyła zwolnienie L4 i "przetrwała" na nim do...
1 odpowiedź
Dodano 2014-06-09 13:54 przez czorna27
Jestem w ciąży i na zwolnieniu lekarskim. Czy mogę w tym czasie zatrudnić moją mamę jako nianię na umowę do mojego starszego 15-miesięcznego synka? Czy ja bym musiała normalnie pracować, bez zwolnienia? Mąż również pracuje.
1 odpowiedź
Dodano 2014-02-23 17:49 przez inunia
Czy jeżeli jestem na urlopie wychowawczym w KRUS mogę pracować na umowę o dzieło?
Dodano 2014-02-03 13:07 przez budurek
Witam,
dnia 24 stycznia wypowiedziałam umowę o pracę. Podczas 2-tygodniowego wypowiedzenia zachorowałam. Okres wypowiedzenia mam do 9 lutego, natomiast zwolnienie lekarskie do 14. Czy to oznacza, że od 10 lutego zwolnienie jest nieważne?
6 odpowiedzi
1500 odpowiedzi
245 odpowiedzi
191 odpowiedzi
Umowy 2246eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
