Dodano 2014-02-19 09:36 przez nycek87
Witam,
obecnie mam umowę do dnia porodu tj. ok 20 marca, później udaję się na zasiłek macierzyński. Czy po upływie zasiłku macierzyńskiego pracodawca, u którego pracowałam ma obowiązek mnie zatrudnić na okres 1 roku?
Pozdrawiam
1 odpowiedź
Dodano 2013-12-27 18:19 przez evelinka_
Witam,
posiadam umowę o pracę zawartą do listopada 2015 roku jako zastępca kierownika, natomiast od grudnia 2013 roku dostałam aneks, który zmienia moją umowę na czas zastępswa P. X (dokładny zapis: "z dniem 10.12.2013 zmieniają na mocy aneksu wiążącą ich umowę o pracę zawartą w dniu 01.06.2012 na c...
1 odpowiedź
Dodano 2013-12-24 22:22 przez matrix5400
Witam,
niedawno rozpocząłem pracę w nowej firmie. Zatrudniono mnie na czas określony do 31.12.2013 (czyli na 3 miesiące). Musiałem podpisać tzw. lojalkę. W umowie tej zawarte jest, że nawet po złożeniu wypowiedzenia nie mogę pracować w firmie konkurencyjnej przez 12 miesięcy, bo inaczej będę zobowią...
2 odpowiedzi
Dodano 2013-06-12 21:42 przez kaatti
Witam,
Z tego co już wiem, jak umowa o pracę skończy mi się w czasie urlopu macierzyńskiego, to pracodawca zobowiązany jest ją przedłużyć do końca tego urlopu, czyli jak teraz rok trwa ten urlop - prawda? A co z wychowawczym?
Pracodawca przedłuży mi tylko do końca urlopu macierzyńskiego i koniec? N...
1 odpowiedź
Dodano 2011-11-09 14:45 przez mjk3k
Witam, jestem mamą 6-miesięcznego chłopca i niedługo muszę wrócić do pracy, chciałabym wnioskować o zmniejszenie etatu z całego na 7/8. Wiem, że pracodawca nie może mi jego odmówić, ale również dowiedziałam się, że wracając do pracy na zmniejszony etat jestem chroniona przez 12 miesięcy przed zwolni...
1 odpowiedź
Dodano 2011-09-30 10:18 przez lily1985
Witam,
Od 1,5 roku przebywam na wychowawczym, które kończy mi się w połowie przyszłego roku. Ostatnio dowiedziałam się, że jeden oddział w mojej firmie jest likwidowany, akurat ten w którym pracowałam. Firma zajmuje się produkcją żarówek i lamp. Wszyscy pracownicy zostają zwolnieni (z tytułu: zwol...
Dodano 2008-01-31 13:58 przez JanuszZ72
Czy mogę u tego samego pracodawcy być zatrudniony na etacie i mieć dodatkowo umowę – zlecenie? Czy na wykonanie tego zlecenia mogę wziąć urlop wypoczynkowy?
Jestem zatrudniony w prywatnym ośrodku szkoleniowym na pełnym etacie jako wykładowca. Moja pensja jest na poziomie najniższej krajowej. Pracuj...
3 odpowiedzi
Dodano 2021-01-11 14:39 przez LMPS
Witam. Mąż od roku pracuje na terenie Finlandii. Na początku tego roku założył w PL firmę jednoosobową. Czy może nadal pracować w firmie za granicą (miesiąc max dwa) a w PL opłacać składki?
Dodano 2020-09-30 13:49 przez DPaulina1996
Witam. Zostałam przyjęta do pracy 20 marca i dostałam umowę na 3 miesiące na okres próbny. Po tych 3 miesiącach dostałam drugą umowę na 9 miesięcy, która trwa do 19 marca 2021 r. W sierpniu byłam dwa razy na zwolnieniu lekarskim (oba trwały do 3 dni). Teraz znowu od dzisiaj przebywam na zwolnieniu l...
1 odpowiedź
Dodano 2020-06-08 11:55 przez konto usunięte
Czy składając wypowiedzenie na urlopie mogę wykorzystać jednocześnie 2-tygodniowy okres wypowiedzenia?
Z dniem 1 stycznia nabyłam również urlop wypoczynkowy. Czy wykorzystując go (wcześniej niż go nabyłam) w całości postępuje zgodnie z prawem?
Dziękuję za odpowiedź
1 odpowiedź
1500 odpowiedzi
191 odpowiedzi
122 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-01-03 15:59
Umowy 2250eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
