Dodano 2013-10-14 15:41 przez pracodawca
Mam umowę z NSR, 10.10.2013 odebrałem z poczty wezwanie do odbycia szkolenia, które ma się odbyć w listopadzie. Dnia 14.10.2013 przedstawiłem wezwanie swojemu pracodawcy, pracuję na czas określony do kwietnia 2014 r. Pracodawca zatrudnia powyżej 20 osób w firmie. Szef tego samego dnia po półgodzinie...
1 odpowiedź
Dodano 2013-09-19 16:24 przez yomegi
W mojej firmie są 3 odziały, cześć pracowników ma umowę o pracę, a pozostała część ma swoje działalności, ale pracują dla firmy, mają jakieś umowy (nie wiem jakie). Generalnie w firmie pracuje ponad 20 osób. Mam umowę o pracę na czas nieokreślony, pracuję w jednym z oddziałów, ale czy w przypadku l...
1 odpowiedź
Dodano 2013-05-19 09:34 przez pjedraszek7
Dostałem umowę o pracę, na której jest tylko napisane umowa o pracę na czas określony, jednakże dowiedziałem się wcześniej ze pracodawca ma dziewczynę na urlopie macierzyńskim.
Czy moja umowa jest umową o pracę na czas określony na zastępstwo pracownika?
Pozdrawiam
1 odpowiedź
Dodano 2013-01-02 12:33 przez mk
Czy pracodawca może jako powód zmiany wynagrodzenia i stanowiska na gorsze dla pracownika wskazać zmiany organizacyjne? Moje stanowisko to Dyrektor Finansowy - Główny księgowy. Otrzymałam wypowiedzenie obniżające wynagrodzenie oraz stanowisko Główny księgowy. Na Dyrektora Finansowego ma być zatrudni...
1 odpowiedź
Dodano 2008-06-23 11:44 przez konto usunięte
Witam,
dnia 30 maja podpisałam zmianę warunków umowy w pracy (dla mnie niekorzystną) nie wiedząc że jestem w ciąży.
Nowe warunki będą mnie obowiązywały od 1 września. Zaświadczenie lekarskie stwierdzające ciążę dostarczę do pracy w lipcu (dostanę je po badaniu usg).
Czy prawo pracy chroni mnie...
Dodano 2022-01-31 22:02 przez Tomi1994
Czy żona, która dostała umowę na okres próbny 2,5 miesiąca, idąc na zwolnienie z powodu ciąży w dniu wystawienia L4 powinna również zadzwonić i poinformować o ciąży?
Nikt nie wiedział, że żona jest w ciąży. Nas też to zaskoczyło. Żona chciała pracować, ale teraz trochę się boi i wolałby iść na zwoln...
Dodano 2020-01-28 09:09 przez Sylwia931
Witam serdecznie,mam takie pytanie wczoraj dostałam wypowiedzenie umowy o pracę z tytułu likwidacji stanowiska pracy związane z likwidacji firmy. Jestem w ciąży. Czy należy mi się odprawa? Kto mi będzie płacił L4 wychowawcze i macierzyńskie?
2 odpowiedzi
Dodano 2020-01-21 19:57 przez myszuuniax96
Witam,obecnie jestem w ciąży. W tamtym roku pracowałam od 1.02 do 30.06 na umowę o pracę na czas nieokreślony na pół etatu, od 01.07 na 3/4 etatu, 31.07 poszłam na zwolnienie ze względu na zagrożoną ciążę, ZUS wypłaca mi zasiłek, ale za umowę pół etatu ze względu na przepracowanie 30 dni na nowej um...
Dodano 2019-09-13 13:16 przez ola231983
Witam,jestem na działaności gosdarczej jednoosobowej, ale mam kontrakt na rok. Właśnie dostałam wypowiedzenie e-mailem na moje prywatne konto, więc udam, że tego nie ma. Dziś mamy 12.09, a wypowiedzenie jest niby od 31 lipca. Nie dostałam nic więcej, jak mam się odnieść do tego? Czy na dzień dzisiej...
Dodano 2018-12-27 20:43 przez Iv666
Witam,
aktualnie jestem w 17. tygodniu ciąży. Umowa na czas określony do 31.12.2018. Pracodawca o ciąży nie wie. Nie informowałam go z racji, że liczyłam na nową umowę o czym poinformowano mnie w listopadzie, że taka będzie - poprzednia była na 2 lata. W firmie pracuję 2 lata, mam tam dwie umowy i k...
1500 odpowiedzi
191 odpowiedzi
122 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-01-03 15:59
Umowy 2250eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
