Dodano 2015-03-24 23:12 przez LLUOJ
Witam,pracuję na umowę o pracę. Kończy mi się ona 31.03.15. Tego dnia będę w 8. tygodniu ciąży. Prawdopodobnie pracodawca przedłuży mi umowę o miesiąc i z końcem następnej będę w 12. tygodniu, lecz będzie to trzecia umowa o pracę. Czy powinna już być na czas nieokreślony? Czy gdy będę już w 12. tygo...
1 odpowiedź
Dodano 2015-02-02 19:10 przez Betty
Witam! Czy mogę zajść w ciążę od razu, jak dostanę umowę na czas określony, czy musi minąć jakiś czas żeby nie stracić L4 100% itp.?
Dodano 2015-01-15 23:10 przez JACKI
Witam,mam pytania: 1). Jaki i czy będzie skutek prawny, odebrania listu z wypowiedzeniem w trakcie urlopu zdrowotnego (staż pracy 20 miesięcy, umowa na czas nieokreślony, zatrudnionych ponad 200 pracowników)? 2). Jeżeli nie będzie: - to jak rozumiem np. w banku, nie skłamię: nie podając informacj...
Dodano 2014-12-31 21:46 przez kamilaaa9
Witam, bezpośrednio po odbytym stażu, otrzymałam w tej samej firmie umowę na czas określony od 01.12.2014 r. do 28.02.2015 r.Na ok. 1,5 tygodnia przed rozpoczęciem umowy na czas nieokreślony zaszłam w ciążę (ok. 20.11.2014 r.). Czy w związku z powyższym przysługuje mi prawo, aby pracodawca przedłuży...
1 odpowiedź
Dodano 2014-12-02 13:17 przez seba74
Podpisałem umowę o pracę i odrębną umowę o zakazie konkurencji. Pracowałem niecałe 5 miesięcy plus w tym 2 miesiące na okres próbny. Umowa o zakazie konkurencji jest na 2 lata. Podpisałem umowę z firmą - jednoosobową działalnością gospodarczą, aktualnie na dniach uległa zmianie forma prawna (nie wie...
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-25 10:25 przez jolamk
Jestem w 4. miesiącu ciąży, pracuję na umowę o pracę na czas określony za płacę minimalną. Dostałam propozycję przejścia na ok. 3 miesiące na pół etatu i zmniejszenie na ten okres wynagrodzenia. W zamian za to po tym okresie zostanie przywrócony mi pełny etat i wynagrodzenie.Zostanie podniesione dwu...
1 odpowiedź
Dodano 2014-10-22 18:12 przez karota
Witam,01.08.2014 podjęłam pracę u obecnego pracodawcy na umowę na 2-miesięczny okres próbny. 01.10.2014 podpisałam z tymże pracodawcą umowe na czas nieokreślony.Jaki przysługuje mi obecnie okres wypowiedzenia, jeżeli byłam już zatrudniona u tego pracodawcy wcześniej od stycznia 2006 do marca 2013 (n...
2 odpowiedzi
Dodano 2014-10-16 18:14 przez SnakeVG
Szef nie chce rozwiązać umowy za porozumieniem, mam 30 dni. Czy jeśli poproszę nowego pracodawcę o umowę zlecenie na pierwszy miesiąc, a wypowiedzenie umowy o pracę w poprzednim zakładzie pokryję L4, to będę mógł pracować? Tak, żeby ZUS się nie doczepił. Nie zrozumcie mnie źle, nie lubię kombinować,...
1 odpowiedź
Dodano 2014-10-09 10:30 przez ewelyn82
Witam,
opiszę całą sytuacje jeszcze raz od początku, bo nie wiem czy w płacach kręcą czy jak.
Pracuję w szkole na dwóch umowach jedna była na czas określony do 31.08, a druga jest na czas nieokreślony. Od 28 lipca jestem na zwolnieniu lekarskim. W dniu zakończenia umowy na czas określony byłam w 28....
1 odpowiedź
Dodano 2014-06-02 13:23 przez prze41
Witam,
pobierałem zasiłek dla bezrobotnych i trafiła mi się umowa na okres 2 tygodni. Po tym okresie pracodawca wystawił mi świadectwo pracy za porozumieniem stron.
Czy będę miał kontynuację tego zasiłku dla bezrobotnych?
1 odpowiedź
1500 odpowiedzi
191 odpowiedzi
122 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-01-03 15:59
Umowy 2250eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
