Dodano 2014-11-21 15:14 przez TOIOWO
Dzień dobry,mam 60 lat, otrzymałem rozwiązanie umowy za wypowiedzeniem z przyczyn zmian organizacyjnych oraz braku możliwości zatrudnienia.Jako podstawę rozwiązania umowy o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia podano art. 30 § 1 pkt. 2 i § 4 w związku art. 32 § 1 pkt. 3 i art. 36 § 1 pkt.3 ustaw...
Dodano 2014-07-15 21:55 przez linka
Witam,
czy pracodawca może zmienić umowę z całego etatu na 1/2 etatu w okresie ochronnym? Do emerytury pozostało 3 miesiące.
Pozdrawiam,
Asia
2 odpowiedzi
Dodano 2014-07-02 13:54 przez kasia2823
Proszę o pomoc, błagam!
przerwałam urlop wychowawczy, wracam do pracy od 10 lipca. Wiedzą, że jestem w ciąży i dam zwolnienie (jestem po poronieniu z drugim zagrażającym), więc pisałam pismo o przerwanie urlopu wychowawczego i aby nie robili mi problemu, jak poprzednio prosiłam o obniżenie etatu na ...
Dodano 2014-06-02 13:23 przez prze41
Witam,
pobierałem zasiłek dla bezrobotnych i trafiła mi się umowa na okres 2 tygodni. Po tym okresie pracodawca wystawił mi świadectwo pracy za porozumieniem stron.
Czy będę miał kontynuację tego zasiłku dla bezrobotnych?
1 odpowiedź
Dodano 2014-05-26 14:33 przez konto usunięte
Witam,
mam pytanie dotyczące umowy na czas określony z Agencją Pracy Tymczasowej. Jak wygląda sprawa z zasiłkiem po porodzie? Od 1 listopada 2013 roku wybrałam dobrowolnie, charakter umowy z możliwością odprowadzania składki chorobowej i ubezpieczenia do ZUS-u, umowa jest przedłużana co 6 miesięcy. ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-03-18 20:54 przez MoDa1987
Witam,
w tej chwili jestem w 11. tygodniu ciąży. Mam umowę na okres próbny od dnia 03.02.2014 do 03.05.2014.
Teraz pytanie: czy pracodawca musi mi przedłużyć umowę do dnia porodu?Dodam, iż nie jestem na zwolnieniu lekarskim, ponieważ lekarz nie wystawił mi takiego ze względu na b. dobry stan ciąży i...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-03-08 19:19 przez mizart
Kiedy mam złożyć wypowiedzenie umowy o pracę, by zachować okres miesięcznego wypowiedzenia. Pracę rozpoczęłam 11.04.2011 r. Czy należy złożyć wniosek z końcem marca br., czy też przed 11.04.2014 r.?
1 odpowiedź
Dodano 2014-03-05 20:35 przez chmurka720
Witam,
mam podpisaną umowę o zakazie konkurencji przez okres 6 miesięcy od wygaśnięcia umowy lub rozwiązania stosunku pracy. Jak mogłabym móc zwolnić się z tej pracy i rozpocząć pracę w firmie o podobnym profilu bez konsekwencji wynikających z tejże umowy?
Zanim podpisałam umowę o pracę nie było mow...
4 odpowiedzi
Dodano 2014-02-28 09:41 przez alga26
Witam,
mam pytanie odnośnie wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony. Jeśli dostanę wypowiedzenie takiej umowy bo np. nie wykonuję należycie swoich obowiązków co nie jest prawdą, mam prawo odwołać się w sądzie do 7 dni? Jak wtedy wygląda sprawa z wypowiedzeniem 3-miesięcznym? Czy pr...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-02-27 10:57 przez pati-son
Witam!
Moja umowa kończy się 30.06.2014. Pracuję w pełnym wymiarze godzin (8h dziennie). Mam następujące pytania:
1). Czy mogę zostać zwolniona, jeśli zajdę w ciąże np. w maju? Mam wątpliwości, bo przecież nie będzie tych trzech miesięcy do skończenia umowy.
2) Czy jeśli zaszłabym w ciążę w czerwcu,...
1 odpowiedź
1500 odpowiedzi
191 odpowiedzi
122 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-01-03 15:59
Umowy 2250eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
