Dodano 2009-04-21 18:36 przez konto usunięte
Rozwiązano ze mną stosunek pracy(po 34 latach w jednym i tym samym zakładzie) z przyczyn ekonomicznych z dniem 1.01.2009.
Mam 58 lat i na wcześniejszą emeryturę mogłam iść od 3 lat-ale wolałam pracować.
Od 5.01.2009 do 25.03.2009 byłam na zwolnieniu lekarskim.
Od 26.03.2009 jestem na wcześniej...
Dodano 2009-03-24 14:59 przez marysia11572
Witam
Mam pytanie , przysluguje mi miesieczne wypowiedzenie o prace, czy moge z niego zrezygnowac? i czy sa jakies za to konsekwencje?
Prosze o odpowiedz.
1 odpowiedź
Dodano 2009-03-02 17:55 przez pomarańczowy
Cześć wszystkim. Mam pytanie. Dostałem wypowiedzenie umowy o pracę mniej więcej po 5 miesiącach jej trwania. Umowa zawarta była na 3 lata. Okres wypowiedzenia to 2 tyg., przez które zostałem zwolniony ze świadczenia pracy na rzecz pracodawcy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Czy należy mi się od...
8 odpowiedzi
Dodano 2009-01-15 19:58 przez konto usunięte
Bardzo proszę o wyjaśnienie niezrozumianego przeze mnie treści tekstu ,który ukazał się na stronie ,,eGospodarka ". Chodzi o ----Tytuł : Czas pracy a czas dyżuru kierowcy w delegacji ----Opublikowano w serwisie : 19.03.2008, 09:07
Źródło : KadrOnline
Nie rozumie zapisu -,, Jeśli zaś czas oczek...
3 odpowiedzi
Dodano 2008-10-28 09:31 przez Kooo
Zawarłem umowę o pracę na okres próbny 07.11.2005, a 07.02.2006 na czas nieokreślony.
Chciałbym złożyć wypowiedzenie przed 31.10.2008.
Jaki okres wypowiedzenia mnie obowiązuje ?
Wiem, że do 3 lat pracy jest to 1 miesiąc, ale znalazłem informację, że okres wypowiedzenia zalicza się do stażu pracy...
1 odpowiedź
Dodano 2008-07-27 18:08 przez anna771
mam pytania do znawców prawa pracy.
moj pracownik w zeszla sobote byl pierwszy raz w pracy po 2 tyg opiece na dziecko. w tym dniu nie wykonal swojej pracy tak jak powinien, otrzymalam jako pracodawca skarge ustna Klientki.
od wtorku do wcozraj pracownik nie pojawil sie w pracy i jako pracodawca ni...
1 odpowiedź
Dodano 2008-06-30 09:58 przez map007
Witam, mam takie pytanie: moja firma w połowie lipca zmienia siedzibę, czy jest jakiś sposób aby nakłonić ("zmusić") pracowników do wzięcia urlopów na czas przeprowadzki?
4 odpowiedzi
Dodano 2008-05-25 11:39 przez necron
Witam moja dziewczyna pracuje sklepie Reserverd. i czasie zewnętrznego renametu okazało się że brakuje bardzo dużo uprań i kierownictwo firmy nakazało to zapłacić pracowniką i kierownikowi sklepu. właśnie w tym mam zapytanie czy ktoś może żadądac aby wszyscy musili płacić za osobę która mogła to zoś...
Dodano 2008-05-21 22:16 przez wanessa75
Dałem wypowiedzenie 3 miesięczne,ponieważ pracuję na czas nieokreślony.Chciałbym aby pracodawca skrócił mi wypowiedzenie do półtora miesiąca za porozumieniem stron.Pracodawca nie zgodził się.Nadmieniam,że pracodawca nie płacił za nadgodziny w sobotę,ani dawał dnia wolnego od pracy.Co mam zrobić? Mar...
2 odpowiedzi
Dodano 2008-04-26 18:39 przez ziuta3
Witam nie wiem od czego zacząć ,gdyż w mojej pracy jest dużo nieścisłości , otóż pracuję już rok jestem zarejestrowana na pół etatu a pracuję 8godz. i raz lub dwa razy w tygodniu 12godz.weekend jest raz w miesiącu wolny,a czasami pracujemy bez wolnego,kierownik tłumaczy się tym że jest dużo zamówień...
2 odpowiedzi
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
