eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 793 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • paradyszek

    Dodano 2018-07-27 15:13 przez paradyszek

    Jak przejść na drugą jednostkę chorobową?

    Witam,choruję 176 dni. Jak przejść na drugą jednostkę chorobową zachowując ciągłość, nie będąc zwolnionym z pracy?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • Anetaa9200

    Dodano 2018-07-13 11:30 przez Anetaa9200

    Praca na czas określony a L4 w ciąży

    Moja sprawa wygląda następująco. W dniu 14.06.2018 r. dostałam umowę o pracę, która dzisiaj wygasła 13.07.2018 r. Została ona przedłużona na pół roku do dnia 14.01.2018 r. Pracuję jako sprzątaczka w dużym salonie, w którym pracuję tylko ja.Obecnie jestem w 10. tygodniu ciąży. Kiedy najlepiej zanieść...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • bara81

    Dodano 2018-04-19 13:57 przez bara81

    Czy pracodawca może zmusić sprzedawcę do obsługi kantoru?

    Pracuję na stacji paliw, w umowie mam napisane rodzaj wykonywanej pracy "sprzedawca". Pracodawca otworzył na stacji kantor wymiany walut nie informując nas (pracowników) osobiście. Do naszych obowiązków należeć będzie obsługa tego kantoru (nadmieniam, że stacja nie posiada ochrony ani szyby zabezpie...

    kategoria: Prawo pracy

  • Sakana

    Dodano 2018-03-07 15:17 przez Sakana

    Kuroniówka po umowie na okres próbny. Czy będzie się należała?

    Witam,pracowałam w firmie od stycznia 2016 r. do września 2017 r., w tym czasie urodziłam córkę - dokładnie w kwietniu 2017 r. Od października 2017 r. macierzyński płaci mi ZUS.Chcę miesiąc przed końcem macierzyńskiego pójść do pracy na pół etatu na trzy miesiące i pytanie moje brzmi: jak po tych 3 ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Aga1971

    Dodano 2018-02-04 16:07 przez Aga1971

    Czy dostanę wynagrodzenie za dni świąteczne?

    Witam,proszę o poradę, czy w przypadku pracy na 1/4 etatu należy się wynagrodzenie za dni świąteczne przypadające w tygodniu? Czy za zwolnienie L4 też?Dziękuję,Agnieszka

    kategoria: Prawo pracy

  • CzarnaOwca3

    Dodano 2018-01-24 21:03 przez CzarnaOwca3

    Czas pracy. Czy pracodawca może mi mówić, w które dni mam pracować?

    W umowie o pracę jest zapis "pracownik jest zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy, 40 godzin tygodniowo". Co to oznacza?Czy pracodawca może dowolnie wyznaczać, w które dni mam pracować w określonym okresie? Dodam, że jest oczekiwanie, że do pracy przychodzę poniedziałek-piątek w godz. 9-17, tyle...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • magdaszpila

    Dodano 2018-01-18 08:54 przez magdaszpila

    Praca na wypowiedzeniu

    Witam,otrzymałam wypowiedzenie 3-miesięczne liczące się od lutego do końca kwietnia, obecnie wykorzystuje zaległy urlop, otrzymałam ofertę pracy. Czy mogę pracować na wypowiedzeniu, na urlopie?Czy muszę powiadamiać pracodawcę jednego i drugiego? Dodam, że z pracodawcą dogadałam się, że zwolni mnie z...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • pigula123

    Dodano 2018-01-08 22:27 przez pigula123

    Ciąża i L4 na wychowawczym. Czy aby dać L4 muszę mieć ważne badania?

    Mam pytanie dotyczące mojej sytuacji. Pokrótce opiszę: jestem aktualnie w ciąży na urlopie wychowawczym. Planuje wrócić do pracy i w pierwszym dniu pracy złożyć L4 (mam lekarskie wskazania do L4).Teraz moje pytanie: czy muszę wykonać badania przed powrotem do pracy świadczące o mojej zdolności do pr...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Puma22

    Dodano 2017-10-27 15:45 przez Puma22

    Czy pracodawca może rozwiązać umowę?

    Witam,
    od 4 kwietnia byłam na chorobowym ciążowym, po stracie ciąży nieprzerwanie od 10 czerwca do 11 września byłam na zwolnieniu od psychiatry. W między czasie okazało się, że znów jestem w ciąży i nieprzerwanie od 12 września jestem na chorobowym ciążowym. 29 grudnia mija okres 270 dni choroboweg...

    kategoria: Prawo pracy

  • Anette66

    Dodano 2017-07-29 13:49 przez Anette66

    Dwa okresy zatrudnienia u jednego pracodawcy - wysokość odprawy

    Witam serdecznie,firma, w której obecnie pracuję ogłasza likwidację, nastąpiły zwolnienia grupowe. Byłam w tej firmie zatrudniona dwa razy - od 2014-2015 roku, miałam kilku miesięczną przerwę, później od 2015 - do chwili obecnej.Czy do wysokości odprawy wliczają mi się oba okresy zatrudnienia u tego...

    kategoria: Prawo pracy

  • Strony: 1 ... 240 ... 280 ... 288 289 290 ... 300 ... 340 ... 479


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo