eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 793 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • sylwgor

    Dodano 2014-05-14 12:04 przez sylwgor

    Powrót do pracy po urlopie rodzicielskim

    Chcę wrócić do pracy po urlopie rodzicielskim na obniżony wymiar czasu pracy (7 godzin dziennie zamiast 8 godzin).
    Czy pracodawca może mnie przenieść do innej siedziby firmy? Siedziba jest w tym samym mieście, ale na innej ulicy, mimo to byłoby to duże dla mnie utrudnienie, bo mam dwoje małych dziec...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • bibolok

    Dodano 2014-04-29 13:20 przez bibolok

    Praca w warunkach szczególnych

    Były pracownik zwrócł się o wydanie świadectwa o pracy w warunkach szczególnych. Na świadectwie pracy, które wydał mu zakład napisano tylko "kierowca". Umowa zawarta była na takie stanowisko.
    Jedynym dokumentem w jego aktach jest dokument o podwyżce z tytułu prowadzenia samochodu powyżej 3,5 t. Czy ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • zabka

    Dodano 2014-04-25 20:00 przez zabka

    Umowa na zastępstwo. Czy należy mi się macierzyński?

    Jestem zatrudniona na umowę na zastępstwo jako nauczyciel. W momencie wygaśnięcia umowy będę w 3 miesiącu ciąży. Czy mogę jakoś prawnie walczyć o macierzyński, przedłużenie umowy? Jestem nauczycielem kontraktowym.

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • lolita

    Dodano 2014-04-24 18:53 przez lolita

    Jak liczyć umowy o pracę?

    Mój staż w zakładzie na umowę na czas określony to:
    1.  06.10.2010 - 30.04.2011
    2.  01.05.2011 - 30.04.2012
    3.  01.05.2012 - 30.04.2014
    Którą będzie następna umowa? Czy może ta 01.05.2012 - 30.04.2014 jest już trzecią na czas nieokreślony?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • beatadom

    Dodano 2014-04-16 20:49 przez beatadom

    Chorobowe po macierzyńskim

    Jestem na urlopie dodatkowym rodzinnym, który kończy się 2 czerwca 2014. Moja firma jest w likwidacji, więc 3 czerwca dostanę pewnie wypowiedzenie, jednak jestem w ciąży,  więc moje pytanie: czy z dniem 3 czerwca mogę iść na chorobowe, bo moja ciąża jest  zagrożona?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Iseryth

    Dodano 2014-04-14 22:39 przez Iseryth

    Jaka będzie długość okresu wypowiedzenia umowy?

    Dzień dobry,pracowałem w pewnej firmie przez 3 miesiące na umowie o pracę na czas określony. Po tym okresie pracodawca podpisał ze mną umowę na czas nieokreślony, na której pracuję od 4 miesięcy. Dostałem lepszą ofertę i teraz chciałbym złożyć wypowiedzenie, lecz nie jestem pewien co do długości okr...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • konto usunięte

    Dodano 2014-04-11 21:55 przez konto usunięte

    Odprawa rentowa

    Wysłałam wniosek o wypłacenie odprawy rentowej do byłego pracodawcy. Po wysłaniu pierwszego pisma w ciągu trzech dni dostałam pismo z prośbą o umotywowanie wniosku.
    Pismo wysłałam, ale mineło już trzy tygodnie, a ja nie mam odpowiedzi. W jakim czasie pracodawca powinien poinformować mnie o swojej de...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • zainteresowana4

    Dodano 2014-03-29 09:27 przez zainteresowana4

    W jakim momencie pracodawca może wręczyć pracownicy w ciąży wypowiedzenie o pracę?

    Witam,
    pracuję w instytucji finansowej (od 28 V 2009 - 30 VI 2012 r. umowa o pracę na czas określony, następna umowa u tego samego pracodawcy od 05 XII 2012 umowa na zastępstwo na czas usprawiedliwionej nieobecności pracownicy X.
    Dnia 28 III 2014 podpisałam z pracodawcą umowę o pracę na czas określo...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Mawera

    Dodano 2014-01-07 15:00 przez Mawera

    Jak przejść na L4?

    Witam,
    jeśli chcę przejść z urlopu wychowawczego na zwolnienie lekarskie (ponieważ jestem w drugiej ciąży), czy muszę robić badania lekarskie (okresowe) do pracy czy od razu przynoszę L4?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    12 odpowiedzi

  • biedronka

    Dodano 2013-12-14 21:19 przez biedronka

    Koniec umowy o pracę, ciąża i L4

    Moja siostra była zatrudniona na umowę o pracę - cały etat, od 1.07.13 do 30.09.13. Od 04.10.13 r. ma L4 - okazało się, że jest w ciąży. Jak długo może przebywać na zasiłku chorobowym? Czy ma szansę na zasiłek macierzyński po porodzie? Czy te cztery dni pomiędzy końcem umowy, a otrzymaniem L4 przewa...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • Strony: 1 ... 210 ... 240 ... 250 ... 262 263 264 ... 270 ... 310 ... 479


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo