Dodano 2015-04-07 18:19 przez elasia
Witam,byłam na 100% płatnym zwolnieniu lekarskim - wypadek w pracy - 182 dni. Następnie otrzymałam 4 miesiące zasiłku rehabilitacyjnego.Do pracy mam wrócić 20 kwietnia. Od kogo muszę mieć zaświadczenie o zdolności do pracy, możliwości do powrotu do pracy na stanowisko, które pełniłam przed wypadkiem...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-02-13 14:32 przez zdzislaw58
Witam,pracowałem na cały etat, taką miałem umowę o pracę. W związku ze spadkiem ilości klientów pracodawca zmienił czas pracy do 7 godzin dziennie. Pierwsza zmiana od godz. 7 do 14 tej i druga zmiana od 14 do 21. Pracodawca twierdzi, że w związku z obniżeniem czasu pracy do 35 godz. tygodniowo wprow...
Dodano 2015-02-11 18:42 przez bbb
Witam,mój pracodawca ogłosił upadłość z początkiem lutego. Jestem w ciąży i na zwolnieniu lekarskim od listopada 2014 r. Czy po rozwiązaniu mojej umowy przez syndyka nadal będę otrzymywać tą samą kwotę wynagrodzenia (przekraczającą średnią krajową), tylko wtedy w formie zasiłku z ZUS? Czy będzie to ...
1 odpowiedź
Dodano 2015-02-03 20:06 przez cinqq
Witam, proszę o pomoc i doradzenie, co powinienem zrobić.Otóż od stycznia 2014 roku jestem zatrudniony w pewnej firmie. Od ponad pół roku dzieje się źle, nie ma sprzedaży, zysków... opóźnienia w wypłatach. Od dnia 01.12.2014r nie dostałem wynagrodzenia. Ponieważ firma nie sprzedawała, ma długi wobec...
1 odpowiedź
Dodano 2015-01-28 09:46 przez konto usunięte
Witam,
09.06 b.r kończy się mój urlop macierzyński i rodzicielski, w wymiarze 52 tygodni.
Wiem, że powinnam zgłosić się do pracodawcy w sprawie niepełnego etatu maksymalnie do 14 dni przed planowanym powrotem.
Moje pytane dotyczy możliwych opcji wyboru pomniejszonego etatu. Jakie liczby godzin wchod...
3 odpowiedzi
Dodano 2015-01-27 13:33 przez DominikaM-D1
Witam,od 28.07.2013 r przebywam na urlopie wychowawczym do 27.07.2016 r. Obecnie dowiedziałam się, że jestem w ciąży (5. tydzień). Napisałam pismo do pracodawcy o przywrócenie mnie do pracy w dniu 02.03.2015 r. w tym dniu zamierzam przynieść L4 i zaświadczenie o ciąży. Wszystko byłoby mi wiadomo, gd...
7 odpowiedzi
Dodano 2015-01-06 20:49 przez słonik
Witam,dostałam umowę o pracę dnia 02.04.2013 na 2 lata, czyli do 02.04.2015. Okazało się że jestem w ciąży (jest to początek ciąży). Jeżeli poinformuję o tym pracodawcę, to czy może mnie zwolnić? Czy przedłuży umowę? Czy chroni mnie w tym okresie jakieś prawo? Bardzo proszę o szybką odpowiedź.Z góry...
1 odpowiedź
Dodano 2015-01-05 17:35 przez domi23
Dnia 3.11.2014 podpisałam umowę zlecenie na 1/2 etatu. Opłacam składkę chorobową w związku z tym mam pytanie.
Czy gdybym zaszła w ciążę przysługuje mi urlop macierzyński? I czy gdybym przebywała na L4 pracodawca będzie mi wypłacał pieniądze za ten okres?
1 odpowiedź
Dodano 2014-12-18 21:34 przez konto usunięte
Chcę wrócić do pracy po wykorzystaniu części dodatkowego urlopu macierzyńskiego a resztę tego urlopu i cały rodzicielski weźmie ojciec dziecka.Czy mnie chroni przed zwolnieniem z pracy przejście na 7/8 etatu? Niektórzy twierdzą, że skoro ojciec wykorzystuje macierzyński i rodzicielski, to mnie nie c...
1 odpowiedź
Dodano 2014-09-07 23:31 przez Ksiu
Urlop wychowawczy przysługuje mi do kwietnia 2015 roku, ale ponieważ moje dziecko dostało się do przedszkola postanowiłam wrócić do pracy wcześniej. Zaczęłam od września na 7/8 etatu żeby kończyć godzinę wcześniej.
Pani dyrektor wyraziła na to zgodę. Jednak moja współpracownica nie chce zamienić się...
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
