Dodano 2014-10-14 22:19 przez ania1987r
Witam, pracuję na umowe na czas określony i na niepełny etat. Czy będzie mi się należał urlop macierzyński?
1 odpowiedź
Dodano 2014-10-08 09:41 przez jklaudia
Witam serdecznie,
obecnie jestem na urlopie wychowawczym, niedawno okazało się że jestem w ciąży i chciałabym skrócić ten urlop i przejść na L4. Czy pracodawca może mnie zwolnić? Czy ja mogę przy składaniu tego wniosku powiadomić ich o tym, że jestem w ciąży, czy lepiej poczekać do dnia powrotu?
Poz...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-10-05 13:01 przez konto usunięte
Jestem zatrudniona na od 01.01.2014. To umowa na okres próbny od 01.07.2014 na czas określony. Chciałem wypowiedzieć umowę. Jak mam sformułować jej treść?
1 odpowiedź
Dodano 2014-09-07 02:04 przez Iguan
Witam,
pracuję w agencji ochrony Solid Security i mam pewien problem. Poinformowałem z wyprzedzeniem przełożonego, że nie mogę zjawić się danego dnia i oczywiście nie było mnie tego dnia oraz powiedziałem przełożonemu również, że chce się zwolnić, a mimo to wstawił mnie w grafik na dany dzień gdy ni...
1 odpowiedź
Dodano 2014-09-04 14:43 przez Justi
Dzień dobry,
mam kilka pytań odnośnie kobiet w ciąży zatrudnionych na umowę zlecenie. Jak to jest gdy kobieta w ciąży nie może już pracować, ponieważ wynika to z jej stanu zdrowia lub też wykonywanej pracy (kto w tym przypadku ponosi koszty ZUS wypłaca chorobowe, czy może pracodawca musi płacić jaki...
Dodano 2014-08-15 11:10 przez Wisia555
Zatrudniłam się jako sprzedawca w sklepie spożywczym (umowa na okres próbny 3 mies.) W 19 dniu zachorowałam i dostałam zwolnienie na 7dni. Pracodawca oświadczył mi, że chce mnie zwolnić (do tej pory nic o tym nie wiedziałam dopiero przy zaniesieniu zwolnienia się dowiedziałam) za porozumieniem stron...
1 odpowiedź
Dodano 2014-08-08 15:58 przez Remohs
Witam,
pracuję w systemie pracy ciągłej z 4-miesięcznymi okresami rozliczeniowymi.W okresie maj-sierpień chorowałem 23 dni (od 8 do 30 czerwca), z czego 17 dni, to były dni pracujące wg mojego grafiku.
Jeżeli czerwiec miał 20 dni pracujących, ja 17 dni chorowałem, a w pracy byłem 4 dni, to czy należ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-07-26 08:18 przez femmelikeu
Od dziś jestem na niemieckim zwolnieniu lekarskim, również dziś odbędzie się meeting odnośnie mojego potencjalnego zwolnienia z pracy.
Czy mam obowiązek tam pójść mimo, że jestem chora? I czy mogą być dla mnie jakieś konsekwencje, jeśli nie pójdę a powinnam?
1 odpowiedź
Dodano 2014-07-02 07:42 przez kasiakatarzyna
Witam,
pracowałam na umowę o pracę na czas określony (umowa był zawarta na okres 02.10.2012 do 02.10.2015), dnia 10.06.2014 dostałam 2-tygodniowe wypowiedzenie, ponieważ mój pracodawca likwidował stoisko na którym pracowałam.
Okres wypowiedzenia skończył się z dniem 30.06.2014. Ku mojemu wielkiemu ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-05-16 08:01 przez kuczma2277
Witam,
od początku maja zostałam zatrudniona na okres próbny, teraz dowiedziałam się że jestem w trzecim miesiącu ciąży. Lekarz chce wysłać mnie na zwolnienie, bo coś jest nie tak. Moje pytania to:
Czy zostanie wypłacony mi zasiłek chorobowy i ile będzie wynosił, jeśli na umowie mam 2500 zł brutto?...
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
