kategoria: Prawo pracy
2010-02-10 08:35
mia70
O rodzaju umowy świadczy nie jej nazwa lecz sposób świadczenia czynności określonych umową (art. 22 par. 1(1) kp), przy czym zakazane jest zastępowanie umów o pracę umowami cywilnoprawnymi jeśli zachowane są cechy stosunku pracy (art. 22 par. 1(2) w zw. z par. 1 kp).Osobie, która świadczy pracę na p... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2010-02-10 08:25
mia70
PrawoPracy.org - prawo pracy, kodeks pracy, praca, akty prawne, wzory pism i umów. - Umowa zlecenia
http://www.praca-umowy.jrr.pl/umowa-zlecenie.html
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2010-02-09 16:15 konto usunięte
Dziękuje za odpowiedź. Czy są jednak jakieś komentarze prawne lub orzecznictwo, na które można się powołać? [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2010-02-09 14:26
mia70
Zwolnienia indywidualne mają miejsce w sytuacji, gdy pracodawca zatrudniający co najmniej 20 pracowników rozwiązuje stosunki pracy z przyczyn nieleżących po stronie pracowników, w okresie 30 dni z mniejszą liczbą osób, niż została wskazana w art. 1 ustawy o zwolnieniach grupowych, tj.:
1.10 pracow...
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2010-02-09 14:23
mia70
Witam, jeśli poprzednie dwie umowy były na czas określony, ale proszę pamiętać, że umowa na okres próbny nie wlicza się do umów na czas określonych to mógł Pan dostać umowę na czas określony, ale tylko do 21.08.2011 bo tak pozwala obowiązująca obecnie ustawa antykryzysowa, pozdrawiam:) [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2010-02-09 14:21
mia70
Witam, jeśli wykonuje Pan tą samą pracę w normalnym czasie i na umowę zlecenie, to zabieg który stosuje Pana pracodawca jest obejsciem przepisów prawa pracy. Powinien Panu zapłacić nadgodziny, a nie podpisywać umowy zlecenie, pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2010-02-09 14:01 konto usunięte
W tej chwili dostałem od pracodawcy trzecią umowę na czas określony. Czy to oznacza, że prawnie jest ona zawarta na czas nieokreślony? [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2010-02-09 10:23 katarzyna1969
Dostałam od pozwanego odpowiedź na pozew ale w dalszym ciągu nie wyjaśnia on przyczyny mojego wypowiedzenia co mam teraz zrobić bo sąd nakazuje ustosunkowanie sie w ciągu 7dni. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2010-02-09 10:08
mia70
Kiedy odprawa przy zwolnieniach indywidualnych - eGospodarka.pl - Prawo pracy [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2010-02-09 05:41 konto usunięte
Dziękuję za odpowiedż. [ pokaż całą odpowiedź ]
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13