2014-09-20 19:27 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli zarejestruje się Pani jako osoba bezrobotna i będzie się zgłaszała do pośredniaka, to ędzie mała Pani ubezpieczenie zdrowotne. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-20 19:15 Mrowka13

Prawa jeszcze tak czy siak nie miałam, nie mam przepracowanego jeszcze roku. A czy wobec tego będę miała ubezpieczenie zdrowotne? [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-20 18:50 karolina.maciag

Trudnia systuacja, bo za odmowę udzialu w szkoleniu pracodawca nie może ot tak zwolnić, z drugiej zaś strony, jest Pani na umowie o pracę na czas określony, zatem pracodawca mógłby zwolnić  nie podając nawet przyczyny. Proszę wziąć pod uwagę, że nawet jak weżmie Pani udzał w szkoleniu, to też może P... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-20 18:42 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Bez prawa do zasiłku może się Pani zarejestrować. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-20 18:41 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zasiłek będzie wypłacany z dwuch tytułów zatrudnienia, proporcjonalnie do wysokości zarobków z jednego i drugiego etatu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-20 18:16 1miliarder

oczywiście, że tak. Zreszta tak samo jest w skoku, gdzie lokaty masz oprocentowanie nawet o 1-2% wiecej niz w banku, skoki rózniez sa obiete BGF. ja np. mam lokate załozona na 5,5% w skoku wolomin - lokata jubileuszowa, zero jakis ukrytych opłatat, wszystko jest jasne, wiec polecam [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-20 15:59 konto usunięte

W 2014 r. sposób ustalania podstawy zasiłku macierzyńskiego pozostaje bez zmian. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-20 15:53 konto usunięte

1. 120 godzin (proporcjonalnie do wymiaru etatu)
2. Bez zgody pracownika godziny nadliczbowe są niedopuszczalne
3. Skladając pracodawcy oświadczenie o sprawowaniu opieki nad dzieckiem do lat 4, pracownik jednocześnie zawiadamia pracodawcę o chęci skorzystania z przysługujących mu z tego tytułu upraw... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-20 15:28 konto usunięte

Jeżeli po urlopie rodzicielskim nie przepracuje Pani pełnych 3 miesięcy kalendarzowych to podstawa do zasiłku chorobowego będzie taka sama jak w przypadku wcześniejszej niezdolności do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-09-20 15:24 konto usunięte

Przy zatrudnieniu w oparciu o umowę o pracę na co najmniej najniższą krajową składki od umowy zlecenia są dobrowolne a co za tym idzie nie odprowadza się składki chorobowej. Podejmując pracę na etacie powinna Pani zawiadomić o tym fakcie zleceniodawcę. 
Zasiłek będzie należał się tylko z umowy o pra... [ pokaż całą odpowiedź ]