Krystyna Dąbrowska doradca podatkowy
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Robert_Majkowski
Zielona_Linia
Jak zostać ekspertem?
kategoria: Rozliczenia roczne
2015-04-19 11:56 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Z tytułu takich "umów ryczałtowych" podatek pobiera pracodawca, będący tutaj płatnikiem. Także wszystko jest w porządku. Wyjaśnienie Pani Jowity, jest trochę za ogólne, ale nie będziemy się tutaj nad tym rozwodzić.Co do pytania drugiego, adres nie ma tu znaczenia.Ważne są: NIP/PESEL, imię, nazwisko,... [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-04-19 11:39 Jowita
Podstawa do zasiłku będzie taka sama niezależnie czy pracodawca przedłuży lub nie przedłuzy umowy o prace. (100%) [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Ubezpieczenia / Odszkodowania
2015-04-19 10:59 Monika Rucka-Peryt
W przypadku wypadku przy pracy, gdy jest trwały lub długotrwały uszczerbek na zdrowiu przysługuje należne odszkodowanie, za każdy % uszczerbku to 757 zł.Prywatny/grupowy ubezpieczyciel ma inne wskaźniki, inne wytyczne, te % nie są porównywalne. Wszystko zależy od tego jaką mamy umowę, jakie kwoty i ... [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-04-19 08:43 korinka
Musiałaś złożyć ZWUA i ZUA po zakończeniu rodzicielskiego. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-04-19 07:58 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Na zwolnienie może Pani iść, ale zasiłek będzie naliczany po miesiącu pracy. Pracodawca musi Pani przedłużyć umowę do porodu. Do tego czasu może Pani być na zwolnieniu L-4. Po porodzie będzie miała Pani prawo do zasiłku macierzyńskiego. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-04-19 07:56 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli nie pomyliła Pani dat to nic Pani nie przysługuje, bo umowa uległa rozwiązaniu w sierpniu 2014 roku. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-04-19 07:52 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Tak jak napisałem wcześniej wszystkie warunki muszą być spełnione najpóźniej w dniu rozwiązania umowy o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-04-18 23:06 Ewa477
mam jeszcze jedno pytanie: jeśli od 1 maja zatrudnie się na umowę o pracę na czas nie określony i po 6-miesiącach zostanę zwolniona z winy pracodawcy to bedzie listopad izarejestruje sie w UP na 6-miesiecy zeby zmiescic sie w tym okresie a 55 skończe w grudniu czy bedzie należał mi się wtedy za... [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-04-18 19:01 Rika19
1. Moja koleżanka, która jest księgową poradziła mi, aby codziennie drukować raport fiskalny dobowy, nawet, kiedy nie osiągnęłam przychodu i wpisywać te raporty dobowe z zerowym przychodem do ewidencji przychodów (włączając w to nawet niedziele!). I tak, jeśli dany miesiąc liczy 30 dni, to powinnam ... [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-04-18 17:44 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Warunkiem uzyskania świadczenia przedemerytalnego jest spełnienie wszystkich warunków w dniu rozwiązania umowy o pracę. Warunek: do dnia rozwiązania stosunku pracy lub stosunku służbowego z przyczyn dotyczących zakładu pracy, w którym była zatrudniona lub pozostawała w stosunku służbowym przez okres... [ pokaż całą odpowiedź ]
75 punktów
aktywność: 3
aktywność: 1
aktywność: 1
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5