2014-05-26 21:50 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Ale był na terenie zakładu i to mogło mieć związek z pracą. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-11-07 17:45 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

Tak, można skorzystać z preferencyjnych składek  30% najniższego wynagrodzenia(obecnie podstawa 480zł) - ale wówczas nie można świadczyć usługi na rzecz byłego pracodawcy w zakresie na jaki zatrusnionym było się na umowę
lub składki normalne podstawa obecnie 2227,80 zł [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-11-13 10:21 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

Deklaracja VAT 9M to taka deklaracja gdzie naliczamy VAT należny,ale nie mamy prawa odliczyć. więc kwotę wykazaną  musimy zapłacić do US. Należy otrzymaną frę z odwrotnym obciążeniem wprowadzićą fakturą wewnętrzną ( lub bez w zależności jaką opcję wybierzemy, bo obecnie nie musimy wystawiać fry wewn... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-23 11:18 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Logo, znak firmowy, nie jest obowiązkowy, ale czasami jest więcej wart niż cała firma. Skąd go wziąć??? Najlepiej z głowy. Trzeba uważać, aby nie skopiować inny, bo często są zastrzeżone. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-03-19 07:13 Biuro Rachunkowe TAX-NET Jacek Adamczak

Co do zasady obowiązująca jes właściwość us ze względu na miejsce zamieszkania. Należy poprostu złożyć zeznanie podatkowe we właściwym urzędzie.  W praktyce przyjęło się, że organy podatkowe przesyłają między sobą stosowną dokumentację, a dzień złożenia pozostaje zgodny z faktycznym wpłynięciem dekl... [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-08-02 11:50 mia70

Witam, czyli to nie był zasiłek opiekuńczy czyli 80% tylko opieka na dziecko z art 188 k.p. 100% płatne. Prosze  w takim razie wystosować pismo z informacją, iz korzystała Pani z opieki na dziecko z art 188 k.p. , który jest płatny w wyskosci 100%, a nie korzystała Pani z zasiłku opiekuńczego i w zw... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-01-13 19:07 gustek

Czytając powyższe posty, mam pytanie do was (jeśli by ktoś jeszcze czytał)

Otóż, zamierzam rozpocząć działalność opodatkowaną ryczałtem i na początku bez vat-u i być może bez kasy fiskalnej.
W jaki sposób mógłbym wówczas wystawiać rachunki sprzedaży (rachunek, paragon?) oraz czy musiałbym ewiden... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-30 14:28 makwoj1

Czy ma znaczenie fakt, że cała sprawa dotyczy osoby będącej emerytem (jak wspomniałam na wstępie) a równocześnie pracującej? [ pokaż całą odpowiedź ]

2022-10-14 21:01 konto usunięte

W razie nieuwzględnienia wniosku pracownikowi przysługuje, w ciągu 14 dni od zawiadomienia o odmowie sprostowania świadectwa pracy, prawo wystąpienia z żądaniem jego sprostowania do sądu pracy. W przypadku niezawiadomienia przez pracodawcę o odmowie sprostowania świadectwa pracy, żądanie sprostowani... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-29 13:47 konto usunięte

Pracodawca wprowadził Panią w błąd. Okres wyczekiwania przy umowie o pracę to 30 dni, natomiat przy umowie zlecenia 90 dni. Podstawa prawna: art. 92 Kodeksu pracy, oraz art. 4 ustawy zasiłkowej [ pokaż całą odpowiedź ]