2015-11-19 21:17 Monika Rucka-Peryt

Zawarła Pani ubezpieczenie, ale go nie rozwiązała w sumie. Koniecznie proszę to wyjaśnić. Nie widziała Pani, że składka nie jest płacona? [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-02-04 18:54 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Problematyczne przepis
Part. 3 ust. 1 pkt 1 rozporządzenia w sprawie zwolnień:
Zwalnia się z obowiązku ewidencjonowania w danym roku podatkowym, nie później jednak niż do dnia 31 grudnia 2014 r.:
1)   podatników, u których kwota obrotu realizowanego na rzecz osób fizycznych nieprowadzących działalno... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-29 21:18 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Obecnie ustawodawca zaserwował nam przejście na emeryturę w wieku 67 lat. [ pokaż całą odpowiedź ]

2018-03-01 07:28 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

interpretacja indywidualna Dyrektora Izby Skarbowej w Katowicach z dnia 13 sierpnia 2015 r., IBPB-2-1/4511-117/15/ASz, w której czytamy, że „kwota otrzymanego zwrotu (kwota wynikająca z informacji PIT-8C) winna zostać wykazana w zeznaniu jako przychód, a kwota dokonanych wpłat, tj. wartość składek p... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-10-06 19:06 konto usunięte

Niestety tak, nieobecność nawet uprawiedliwiona może byc powodem zerwania stażu, ponieważ nie pozwala na realizacje założonego programu stażu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-10-10 13:17 Zielona_Linia

9. Nie
10. Tak lub nie, w zależności od tego, czy uczelnia zgłasza Panią do ubezpieczenia zdrowotnego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2008-08-06 09:59 skrzypek.l

Zgodnie z art. 30 ust. 2 pkt 2 ustawy o rachunkowości, operacje gospodarcze wyrażone w walucie obcej przelicza się według kursu średniego ustalonego przez NBP na dzień przeprowadzenia operacji gospodarczej. Jednak w ramach przyjętych zasad rachunkowości jednostka może stosować uproszczenia, jeżeli o... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-09-24 08:42 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli prowadzi Pani działalność to może zgłosić do ubezpieczenia męża, nie ponosząc z tego tytułu większych opłat, ale jeżeli jest Pani zatrudniona na dwuch etatach to nie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-16 07:41 Adam Sroga - Radca prawny

Umowa na czas określony ulega automatycznego przedłużeniu tylko do dnia porodu, więc nie w Pani przypadku. Oczywiście pracodawca może przedłużyć umowę, ale nie ma takiego obowiązku. Dopóki będzie Pani zatrudniona przysługuje Pani urlop marcierzyński. Z chwilą zakończenia okresu, na który umowa zosta... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-11-15 18:52 konto usunięte

Do obliczenia wysokości minimalnego wynagrodzenia pracownika przyjmuje się przysługujące pracownikowi składniki wynagrodzenia i inne świadczenia wynikające ze stosunku pracy, zaliczone do wynagrodzeń osobowych według zasad statystyki zatrudnienia i wynagrodzeń określonych przez Główny Urząd Statysty... [ pokaż całą odpowiedź ]