2017-04-24 06:42
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Tak - z PIT-11 wynika bowiem, że płatnik uwzględniał zmniejszającą podatek (w sumie za 3 miesiące). Stąd dopłata. A kwota ta została rozliczona też przez organy rentowe na PIT-40A. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Pozostałe: Podatki
2017-04-24 06:40
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Wydaje się że tak - taki sposób przekazania pieniędzy na konto obdarowanej powinien być przez urząd skarbowy dopuszczony. Chodzi tutaj bowiem o to, aby pokazać, że faktycznie pieniądze zostały przez mamę córce przekazane. [ pokaż całą odpowiedź ]
2017-04-24 06:38
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Co do zasady sprzedaż mieszkań powinna być rozliczana osobno. Aby nie zapłacić podatku od sprzedaży mieszkania spadkowego, cały przychód należy przeznaczyć na własne cele mieszkaniowe - czyli zakup nowego mieszkania (ważna kolejność: najpierw sprzedaż, później zakup). Sprzedaż obecnego mieszkania to... [ pokaż całą odpowiedź ]
2017-04-24 06:33
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Nie miałem nigdy takiego przypadku, niemniej orzeczenia sądowe zdają się wskazywać, że póki stratę taką można rozliczyć za granicą (czyli istnieje tam zakład), w Polsce nie ma takiej możliwości (a i rozliczenie straty już po likwidacji zakładu także zdaje się wywoływać kontrowersje). [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2017-04-22 20:08
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Urlop wybiera PAni normalnie. Wniosek o obniżenie wymiaru etatu może PAni złozyc równoczesnie z wnioskiem o urlop wypoczynkowy. [ pokaż całą odpowiedź ]
2017-04-22 20:06
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
W tym przypadku istotny jest okres rozliczeniowy, jaki jest w firmie. W tym czasie powinien Pan wypracować godziny. Jeżeli w jednym tygodniu pracuje Pan dłużej, to w innym powinien pracować krócej. Najczęściej okres rozliczeniowy to 3 miesiące ( ja tak zawsze radze swoim klientom). Wtedy jest czas n... [ pokaż całą odpowiedź ]
2017-04-22 20:02
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli w umowie nie ma zapisu, że godziny ponad wymiar 1/2 są godzinami nadliczbowymi, to godziny nadliczbowe liczone sa dopiero od przepracowanych 40 godzin tygodniowo. W innym przypadku pracownik odbiera godziny przepracowane w formie naturalnej lub dostaje kase, jak za zwykłe godziny. [ pokaż całą odpowiedź ]
2017-04-22 19:59
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Bezpłatne. W PUP nie odprowadzają składek chorobowych. Ma Pan tylko ubezpieczenie zdrowotne, a to co innego. [ pokaż całą odpowiedź ]
2017-04-22 19:45
Monika Rucka-Peryt
Mogą być to szczególne potrzeby pracodawcy. Swoje obawy o wynagrodzenie warto skunsultować z pracodawcą i przy okazji spytać o lutowe rozliczenie. [ pokaż całą odpowiedź ]
2017-04-22 12:01
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli wynagrodzenie było stałe to średnia wyniesie 3000 zł (podstawa do zasiłków) . Nie wiem, dlaczego dzieli Pani to przez 12 miesięcy. Podobna zasada dotyczy osób prowadzące DG, ale też troche inaczej sie to liczy.Po pierwsze zasiłek chorobowy to 100 % podstawy - 13,71 % - 18 %;po drugie zasiłe... [ pokaż całą odpowiedź ]

25 punktów
aktywność: 1
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5