2016-01-16 06:37 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Nie będzie tutaj podatku dochodowego. Co do VAT... Wszystko zależy od zachowania się brata. Niestety definicja działalności gospodarczej jest tutaj dosyć płynna. Wyroki sądowe dają pewne wskazówki, niemniej każda sprawa musi być rozpoatrywana indywidualnie. Sądy wskazują mianowicie, że jeżeli podatn... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-01-16 06:34 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Na czas okreslony. Umowa na okres próbny nie wlicza się do umów terminowych. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-01-16 06:32 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Protokół z kontroli to nie decyzja - jest to ewentualnie jeden z elementów, na podstawie których decyzja jest wydawana - a jedynie tej co do zasdy (gdy jest prawomocna) zmienić już nie można. Także wydaje się że tak. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-01-16 06:29 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

łącznie z etatu i działalności. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-01-15 20:24 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Za zgoda pracodawcy może PAni wrócić do pracy w każdej chwili. 30dniowy okres musi być zachowany  przy braku zgody szefa. Liczą się dni kalendarzowe. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-01-15 20:22 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jezeli miała PAni w tym czasie ważną umowę yto zasiłek płaci pracodawca-agencja. Jeżeli nie była podpisana umowa to nikt Pani nie zapłaci. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-01-15 20:20 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jezeli pracodawca likwiduje działalnosć to zwolnienie nie chroni Paną przed wypowiedzeniem. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-01-15 20:19 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

To zalezy ile Pani zarabia. Zasiłek nie może być mniejszy niż 1000 zł. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-01-15 19:41 konto usunięte

Dwa dni to po 1 dniu dla każdego z rodziców a wymiarze godzinowym to po 8 godzin w przypadku zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-01-15 13:58 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak, musi Pani w każdej firmie dać zwolnienie. [ pokaż całą odpowiedź ]