Zaległe wynagrodzenie i brak reakcji PIP choć złożyłem skargę

• 

  2016-01-16 22:29 autor odpowiedzi: Kryspin5

  Proszę o odpowiedż :-)

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2016-01-16 23:30 autor odpowiedzi: Monika Rucka-Peryt

  Poprosiłabym w Pana sytuacji o wyniki kontroli PIP.

  Zapraszam na mój blog www.behapowcy.pl Polecam www.mirp.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 1 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2016-01-18 13:16 autor odpowiedzi: Agata Mikucka

  Sprawa kwalifikuje się do sądu. Proszę dokładnie wyliczyć ile Panu przysługuje i złożyć pozew o zapłatę. PIP tu nic nie pomoże.

  Agata Mikucka zaktualizował/a odpowiedź 2016-01-18 13:16

  Wcześniej proszę wysłać wezwanie do zapłaty za zwrotnym potwierdzeniem odbioru, najlepiej za pośrednictwem kancelarii.

  Mikucka Orfin Adwokaci s.c., ul. Abrahama 26/2, 81-366 Gdynia, www.molaw.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2015-03-19 13:35 przez CONDY

  Jak dochodzić swoich praw względem wypłaty wynagrodzenia?

  Czy między pracodawcą a pracownikiem może obowiązywać umowa ustna o pracę, czy ma ona moc prawną?Jeśli pracodawca nie wywiązuje się z tej umowy, czy aby domagać się wypłaty wynagrodzenia, mogę tą sprawę zgłosić do Państwowej Inspekcji Pracy? Czy pozostało mi tylko dochodzić wypłaty tego wynagrodzeni...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2018-03-27 18:27 przez szukamcnicku

  Nadgodziny, ekwiwalent i wypłata pod stołem

  Hej, sprawa wygląda tak: od roku pracowałam za minimalną, z tym że po 9 godzin dziennie, 1 sobotę w miesiącu, pracodawca oprócz tego poniżał mnie przy każdej możliwej okazji, oskarżał o wszystkie pomyłki lub uszczerbki towarów nawet, jeśli nie było mnie na danym dziale tego dnia. Mniejsza o to.Wypła...

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-08-05 21:59 przez konto usunięte

  Praca na czarno i nienależyte wywiązanie się pracodawcy z umowy

  Witam serdecznie,
  moje pytanie dotyczy umowy o pracę na okres próbny. Tekst tej umowy jest następujący: okres próbny od dnia 16.06.2014-15.07.2014, rodzaj umowy sprzedawca-kelner, wymiar czasu pracy pełny etat (8 godzin dziennie w trybie dwuzmianowym, w czasie okresu pracy przysługuje wynagrodzenie ...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2017-09-04 19:30 przez andzi

  Brak wynagrodzenia, udaremniona kontrola PIP-u

  Od półtora miesiąca jestem na L4 od psychiatry, szef nie wypłacił mi wynagrodzenia za lipiec i teraz do 10 za sierpień. Zgłosiłam sprawę do PIP-u, otrzymałam odpowiedź, że nie mogli zastać pracodawcy i ma się zgłosić do IP z dokumentami.Co będzie jak się nie zgłosi? Czy PIP nałoży jakieś kary? Boje ...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-06-20 23:51 przez mimbli

  Dostałam umowę o dzieło. A może o pracę?

  Przez ponad 3 tygodnie współpracowałam z firmą na podstawie umowy o dzieło, której nie mogłam się doprosić formalnie. Otrzymałam jedynie jej proponowany wzór. Zamawiający nie dał mi jej podpisanej, również po moich prośbach. W treści tejże umowy zapisano, że dzieło to:
  Stworzenie baz danych dla XYZ...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.