2017-12-19 11:17 Adam Sroga - Radca prawny

Tak, jeśli pracodawca przedłużyłby Pani umowę do dnia porodu, nabędzie Pani prawo do zasiłku macierzyńskiego. Natomiast prawo do urlopu macierzyńskiego, tak jak wspomniałem, uzależnione jest od dalszego pozostawania w zatrudnieniu. Jeśłi będzie Pani zatrudniona po porodzie, to w tym okresie przysług... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-19 10:47 SzczesliwaMama123

Dziękuję za odpowiedź. Co w takim razie mogę zrobić aby otrzymać zasiłek macierzyński i urlop macierzynski? Czy gdyby pracodawca przedłużył mi umowę o pracę to wówczas nabędę prawo do zasiłku macierzyńskiego  i urlopu macierzyńskiego? [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-18 21:03 Adam Sroga - Radca prawny

Umowa nie ulegnie przedłużeniu do dnia porodu, pracodawca nie ma takiego obowiązku. Ma Pani prawo do zasiłku chorobowego, także po ustaniu zatrudnienia - wypłacać będzie ZUS. Nie będzie miała Pani prawa do urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego, wychowawczego - to uprawnienia związane z pozostawani... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-16 11:46 Adam Sroga - Radca prawny

Może Pani wycofać wniosek o urlop wychowawczy - pisemnie, nie później niż na 7 dni przed rozpoczęciem urlopu wychowawczego. Na wychowawczym nie dostanie Pani zasiłku chorobowego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-13 14:13 Adam Sroga - Radca prawny

Urlop przysługiwać będzie w wymiarze proporcjonalnym do przepracowanego okresu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-11 20:11 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Bedzie Pani chroniona. Na zwolnieniu może PAni być do porodu a potem zasiłek. Likwidacja oddziału nie jest likwidacja firmy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-11 20:05 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Prawo do urlopu uzupełniającego może zostać ustalone dopiero po zakończeniu w danym roku szkolnym ferii zimowych i letnich, tj. po 31 sierpnia. Niemożliwym jest wcześniejsze ustalenie prawa i wymiaru urlopu uzupełniającego. (Art. 66 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (j.t. Dz... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-11 13:16 Adam Sroga - Radca prawny

Warto przerwać urlop wychowawczy, żeby otrzymała Pani zasiłek chorobowy. W tym celu musi Pani zawiadomić pracodawcę o przerwaniu urlopu wychowawczego, wskazując termin powrotu do pracy. Takie zawiadomienie należy doręczyć pracodawcy na co najmniej 30 dni przed planowanym terminem powrotu. W dniu pow... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-11 07:12 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Za liceum 4 lata a za śzkołę średnią zawodową ( technikum) 5 lat. Lata nauki sie nie sumują. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-10 20:55 Adam Sroga - Radca prawny

Przysługiwać Panu będzie 2 dni urlopu okolicznościowego. Przysługiwać będzie też Panu prawo do urlopu ojcowskiego w wymiarze do 2 tygodni, do czasu ukończenia przez dziecko 24 miesiąca życia. [ pokaż całą odpowiedź ]