eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUmowy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 802 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • Kathy82

    Dodano 2018-08-09 09:51 przez Kathy82

    Firma przesłała mi dwie zaległe umowy po jednym egzemplarzu bez podpisu. Czy mam to odesłać?

    Dzień dobry,pracuję w mediach, w ubiegłe wakacje przyjęłam zlecenie na napisanie artykułu. Wypłatę 250 zł dawno otrzymałam na konto. Tak jak szef mi obiecał.Dopiero teraz firma przesłała mi z centrali do podpisania umowę o dzieło (z 1.06.2017). Po prostu ktoś o tym zapomniał, nadrabiają formalności ...

    kategoria: Umowy

  • Ania1212

    Dodano 2018-07-11 08:29 przez Ania1212

    Urlop macierzyński i wychowawczy a umowa na czas określony

    Witam.... obecnie jestem na zwolnieniu, termin porodu mam na 31 lipiec, a umowę do końca sierpnia 2019 r. Czy jeśli skończy mi się macierzyński mogę zajść w ciążę i szef będzie musiał przedłużyć mi umowę? Czy nie należy mi się już zwolnienie? Czy tylko urlop wychowawczy?

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • naimprezie

    Dodano 2018-04-12 14:59 przez naimprezie

    Wypowiedzenie umowy na czas określony

    Dzień dobry,jak mogę wypowiedzieć umowę o pracę zawartą na czas określony od nią 01.11.2017 r. do 31.10.2019 r. (umowa podpisana 27.10.2017 r.) Jestem pracownikiem. Do dnia 13.04.2018 r. mam zwolnienie lekarskie ze szpitala. Pracodawca na pewno nie wyrazi zgody na porozumienie. Boję się, że nie przy...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • magda2232

    Dodano 2018-03-01 06:33 przez magda2232

    Czy trzecia umowa o pracę powinna być już na czas nieokreślony?

    Witam,mam pytanie, czy trzecia umowa podpisywana z pracodawcą powinna być na czas nieokreślony czy może pracodawcą ta trzecią umowę dać na czas określony? Pozdrawiam, Magdalena

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    4 odpowiedzi

  • Lina1989

    Dodano 2018-02-27 13:40 przez Lina1989

    Przedłużenie umowy a ciąża. Czy mogą ją anulować?

    Witam,28 lutego b.r. kończy mi się 3-letnia umowa o pracę na pełen etat. 1 marca mam podpisać kolejną umowę, tylko na 6 miesięcy. Jestem w 14. tygodniu ciąży, pracodawca nie wie o tym.Moje pytanie jest takie, czy jeśli 1 marca podpiszę kolejną umowę z tym samym pracodawcą, a 2 marca poinformuję go, ...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • darka916

    Dodano 2018-02-08 21:25 przez darka916

    Umowa na czas określony. Czy może nastąpić rozwiązanie?

    Przedłużyli mi 05.01 umowę na czas określony na rok czasu. 06.02 dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Czy mogą zerwać ze mną umowę? Nikt nic jeszcze nie wie.

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Sandra302

    Dodano 2018-01-03 07:41 przez Sandra302

    Wygaśnięcie umowy a zwolnienie lekarskie

    Witam,mam pytanie dotyczące zakończonej umowy o pracę, a mianowicie chodzi o to, ile dni mogę jeszcze przebywać na zwolnieniu lekarskim, jeżeli wykorzystałam już ok. 130 dni, a umowa zakończyła się w połowie grudnia 2017?Dziękuję za odpowiedź.

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • Monikapaj

    Dodano 2017-12-15 10:11 przez Monikapaj

    Koniec umowy o pracę

    Mam umowę na czas określony na 5 lat, kończy się 31.12.17. Czy obowiązuje mnie wypowiedzenie pracy? Czy muszę je składać? Czy tylko wystarczy poinformować pracodawcę, że nie chcę przedłużać umowy?

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • martika

    Dodano 2017-11-29 21:16 przez martika

    Umowa zlecenie a czas pracy

    Witam,Czy umowa zlecenie może być zawarta w kwocie netto np. 400 zł za miesiąc? Czy trzeba ewidencjonować liczbę przepracowanych godzin?

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • vordon

    Dodano 2017-10-10 21:52 przez vordon

    Zwolnienie zleceniobiorcy z obowiązku świadczenia usług w czasie wypowiedzenia a wynagrodzenie

    Witam, 
    otrzymałem "rozwiązanie umowy o świadczenie usług za 14 dniowym wypowiedzeniem", ale w treści wypowiedzenia jest, że firma "zwalnia zleceniobiorcę z obowiązku świadczenia usług objętych wypowiedzianą umową".
    Czy w tym przypadku należy mi się wynagrodzenie za te 14 dni? Wypowiedzenie otrzymał...

    kategoria: Umowy

  • Strony: 1 ... 110 ... 150 ... 157 158 159 ... 170 ... 210 ... 225


Eksperci kategorii
Umowy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Umowy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Praca