Czy to prawda, że kilka miesięcy temu zmieniły się przepisy i umowę o dzieło może podjąć tylko osoba zatrudniona w pełnym wymiarze godzin lub mająca status osoby uczącej się?
Ja jestem zatrudniona tylko na pół etatu i chciałam sobie dorobić wykonując umowę o dzieło. W związku z tym, że nie mam statusu osoby uczącej się pracodawca stwierdził, że nie podpisze ze mną umowy. Czy to po prostu oszustwo mające na celu ominięcie płacenia składek?
Dodano 2014-02-12 13:07 przez Mama50
Czy mając zawieszoną działalnośc gospodarczą, mogę pracować na umowę zlecenie lub umowę o dzieło?
Dodano 2015-02-23 17:20 przez mmmm
Dzień dobry,mam umowę o dzieło, jestem w czwartym miesiącu ciąży. Mój pracodawca rozważa teraz zatrudnienie mnie na etat, ewentualnie zmianę umowy na umowę zlecenie. Co w świetle prawa może zrobić, żeby sytuacja była przejrzysta i ZUS nie miał wątpliwości? Z góry dziękuję za odpowiedź.s.
Dodano 2014-06-20 23:51 przez konto usunięte
Przez ponad 3 tygodnie współpracowałam z firmą na podstawie umowy o dzieło, której nie mogłam się doprosić formalnie. Otrzymałam jedynie jej proponowany wzór. Zamawiający nie dał mi jej podpisanej, również po moich prośbach. W treści tejże umowy zapisano, że dzieło to:
Stworzenie baz danych dla XYZ...
Dodano 2015-08-25 19:16 przez anowi8686
Witam,obecnie przebywam na zasiłku macierzyńskim (rocznym), który kończy się 8 listopada 2015 roku. Od września 2015 mam możliwość zatrudnienia się na 1/2 etatu. Proszę o informację, czy w trakcie pobierania zasiłku mogę sobie "dorobić" , nie tracąc praw do zasiłku macierzyńskiego?Pozdrawiam
Dodano 2015-04-13 12:32 przez lennamadzia
Witam,jestem w 15. tygodniu ciąży. Od 8.04. jestem na zwolnieniu lekarskim. U mojego pracodawcy jestem zatrudniona bez przerw od 1.04.2012, natomiast przez ten czas zmieniały się formy zatrudnienia:04.2012-31.12.2014 umowa o dzieło (zmienne wynagrodzenie)1.01.2015-28.02.2015 umowa zlecenie(składki c...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Dowiedz się, czy pracodawca zawierający z pracownikiem umowę o dzieło w trakcie udzielonego pracownikowi urlopu bezpłatnego jest zobowiązany odprowadzać do ZUS składki z tytułu tej umowy.
Wakacje to nie tylko czas urlopów, ale także intensywny okres dla pracowników sezonowych. Eksperci Personnel Service wskazują 12 zawodów, w których można liczyć na najbardziej atrakcyjne wynagrodzenia. Ranking otwiera pracownik budowlany.
No Fluff Jobs przedstawia podsumowanie 1. kwartału 2025 r. na rynku pracy. Najnowsze doniesienia rzucają światło na wynagrodzenia oferowane m.in. w finansach i księgowości, branży IT, marketingu, sprzedaży oraz obsłudze klienta. Autorzy ...
Łączenie etatu z freelancingiem to dla wielu osób sposób na zwiększenie dochodów i rozwój zawodowy. Dodatkowa praca wymaga jednak dobrej organizacji i świadomego podejścia do zarządzania czasem. Jakie branże najlepiej sprawdzają się we ...
2024-10-24 13:38
2024-01-03 15:59