eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUmowy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 798 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • paula1234

    Dodano 2013-10-21 01:37 przez paula1234

    Czy mogę rozwiązać od razu umowę o pracę, jeśli mam od maja 2013 do grudnia 2013?

    Czy mogę rozwiązać umowę o pracę od razu, jeśli mam ją tylko na czas określony od maja 2013 do grudnia 2013? Mamy październik i chciałabym zrezygnować z pracy i wykorzystać na czas wypowiedzenia urlop. Przepracowałam ponad 15 lat pracy wcześniej.
    Proszę o pomoc.

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    5 odpowiedzi

  • dorota481

    Dodano 2013-09-25 09:49 przez dorota481

    Równorzędna umowa o pracę z jednym pracodawcą

    Proszę o pomoc: jak zawrzeć z nauczycielem kontraktowym na 11/18 etatu (nauczanie indywidualne w domu ucznia), drugą umowę jako "pomoc nauczyciela" do oddziału "O" na 7/8 etatu w tej samej szkole. Czy są jakieś przeciwwskazania? Co z nadgodzinami (czasem pracy)?
    Bardzo proszę o szybką odpowiedź.
    Z g...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    7 odpowiedzi

  • kasiulaa2

    Dodano 2013-09-04 20:40 przez kasiulaa2

    Czy przysługuje mi zasiłek macierzyński za umowę o dzieło?

    Witam,
    Jestem zatrudniona na umowę o dzieło i dowiedziałam się że jestem w ciąży. Czy przysługuje mi zasiłek macierzyński bądź jakiś urlop?
    Proszę o szybką odpowiedź.

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Katka

    Dodano 2013-06-14 22:41 przez Katka

    Umowa na czas określony przez 68 miesięcy. Czy to zgodne z prawem?

    Miałam umowę na czas określony od 27.05.2011 do 30.04.2013. Teraz otrzymałam umowę na czas określony od 30.04.2013 do 31.12.2018. Czy taki długi okres jest z punktu prawnego dopuszczalny?

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • MARIUSZ0573

    Dodano 2013-03-30 18:37 przez MARIUSZ0573

    Rozwiązanie umowy o pracę tymczasową

    Czy pracodawca może ze mną rozwiązać umowę o pracę tymczasową na czas określony drogą e-mail podczas mojego urlopu? Nadmieniam, że mój francuski pracodawca nic nie wie o rozwiązaniu ze mną stosunku pracy przez polską agencję.

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Wojciech

    Dodano 2013-03-29 11:13 przez Wojciech

    Umowa o dzieło. Czy kontroler ZUS ma prawo ją zakwestionować?

    Czy kontroler ZUS ma prawo zakwestionować zasadność umowy o dzieło? Podpisałem umowę o dzieło z emerytem, na wykonanie określonych prac naprawczych i regeneracyjnych z dorabianiem konkretnych części i podzespołów do maszyn rolniczych przy pomocy obróbki skrawaniem itp.

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • konto usunięte

    Dodano 2013-03-12 11:28 przez konto usunięte

    Zasady zwolnienia nauczyciela?

    Witam i proszę o wyjaśnienie o ile to możliwe. Byłam nauczycielem zatrudnionym w jednej z Katowicach podstawówek na imienną umowę o pracę za Panią Xxx Yyy na czas jej pobytu na urlopie macierzyńskim. Pani do dziś nie wróciła do pracy natomiast ja bez powodu z końcem roku szkolnego dostałam świadectw...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • konto usunięte

    Dodano 2013-02-15 13:17 przez konto usunięte

    Umowa o dzieło a odliczenie kosztów 50%

    Witam,
    W roku 2013 r. można odliczyć koszty 50% z umowy o dzieło od twórcy do jakiejś kwoty.
    Moje pytanie: czy jak się dojdzie do kwoty, którą można odliczyć jako koszty 50%, można podpisać umowę o dzieło z kosztami na ryczałcie 20%, gdy się wykonuje umowę o dzieło, w którym dziełem jest nie prawo a...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • Mag8dalena8

    Dodano 2012-08-14 11:45 przez Mag8dalena8

    Zerwanie umowy o pracę na czas określony

    Zawarłam z pracodawcą umowę o pracę na czas określony od 4 czerwca do 30 października, teraz chce zerwać tą umowę 1 września pracodawca, czy należy mi się wypowiedzenie?  I jak długie? Umowa była zawarta na niecałe 5 miesięcy z czego przepracowałam tylko 3 miesiące.

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • estudiante75

    Dodano 2012-02-03 14:16 przez estudiante75

    Jak liczony jest staż pracy do ustalenia okresu wypowiedzenia?

    Pracownik podjął pracę na pełny etat u danego pracodawcy najpierw na 3-miesięczny okres próbny, a dopiero po 3 miesiącach na czas nieokreślony. Jak liczony jest dla niego staż pracy do ustalenia okresu wypowiedzenia przy rozwiązaniu umowy o pracę za wypowiedzeniem  - czy od momentu podjęcia pracy na...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Strony: 1 ... 80 ... 110 ... 120 ... 131 132 133 ... 140 ... 180 ... 225


Eksperci kategorii
Umowy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Umowy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Praca