Dodano 2014-12-18 14:44 przez sase
Pracowałam w firmie od stycznia 2014 do października 2014, z tym, że od stycznia była to umowa zlecenie do 22 czerwca 2014, a od 23 czerwca na umowę o pracę na 10 lat.
Dnia 31 października dostałam telefon w wolnym dniu, że mam przyjechać i pakować towar, że będzie remont. Zadzwoniłam do pani x upew...
Dodano 2014-12-18 01:14 przez aneta308a
Jestem na urlopie wychowawczym do 15.12.2015 roku. Jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas określony. Zaszłam w ciążę (2 tydzień). Właściciel sprzedał firmę (prywatne przedszkole) innym ludziom. Od styczna 2015 zmienia się właściciel. Co mam zrobić? Czy zrezygnować z urlopu i zanieść L4 jeszcze ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-12-10 15:21 przez konto usunięte
Witam, obecnie przebywam na urlopie wychowawczym, który kończy się w połowie listopada 2015. Chciałabym go skrócić ze względu na fakt, iż jestem w ciąży - 3 miesiąc. Posiadam umowę o pracę na czas nieokreślony. W firmie pracuję od 2.05.2008. W trakcie urlopu wychowawczego zmienił mi się pracodawca,...
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-20 23:07 przez Tsu_
Witam!Dostałam zwolnienie (opiekę) na mamę na 7 dni kalendarzowych. Mam pracę zmianową i w okresie całego zwolnienia nie było mnie de facto 4 dni w pracy.Jak mam wyliczyć ilość wykorzystanych dni? Czy będą to 4 dni, czy tak jak wypisał lekarz?
3 odpowiedzi
Dodano 2014-11-19 08:50 przez konto usunięte
Witam,mój mąż został wczoraj złapany na posiadaniu dopalaczy. Znalazła je policja po przeszukaniu jego rzeczy. Wcześniej policja obserwowała takiego chłopaka, który był podejrzany za handel tymi dopalaczami i podobno też go zabrali, ale później mój mąż składał zeznania w tej sprawie. Byli przeszukać...
Dodano 2014-11-10 10:06 przez NikaK
Witam, jestem na urlopie wychowawczym do końca roku 2014. W maju 2015r kończy mi się umowa o pracę na czas określony (dodam, że umowa zawarta jest na 1/2 etatu). Okazało się, że jestem w pierwszych tygodniach drugiej ciąży. Wiem tylko tyle, że pracodawca zobowiązany jest do przedłużenia umowy do dni...
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-01 13:29 przez merunka77
Na jakich zasadach, tzn. w jaki sposób PIP może zakwestionować pobieranie zasiłku z tyt. sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem, jeśli podejmę pracę u drugiego pracodawcy, a u obecnego złożę wypowiedzenie (3 miesiące). Dodatkowo, czy mogę pobierać zasiłek do końca trwania urlopu, czy w momencie ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-10-28 20:53 przez magdam11
Szanowny Panie Grzegorzu, szef firmy, w której pracuję planuje ją zamknąć. Nie wiem na jakich zasadach. Firma działa na zasadach działalności gospodarczej (osoba fizyczna prowadząca działalność). Co zrobić by uchronić się przed utratą pracy z dnia na dzień? Mam umowę o pracę na czas określony do koń...
1 odpowiedź
Dodano 2014-10-23 16:18 przez a.
Witam, w pierwszej połowie przyszłego 2015 roku kończy mi się roczny urlop macierzyński i jestem umówiona z pracodawcą, że od razu po jego zakończeniu odbiorę urlop wypoczynkowy przysługujący mi za cały 2014 rok oraz kilka dni, które zostały mi jeszcze z 2013 roku, razem ok. 30 dni = ok. 6 tyg. Po u...
1 odpowiedź
Dodano 2014-10-21 13:33 przez muma_1
Czy mogę założyć sprawę alimentacyjną poprzez sąd polski, gdy dziecko przebywa w Niemczech, czy też muszę to robić bezpośrednio w sądzie niemieckim?
2 odpowiedzi
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
