Dodano 2014-12-02 16:12 przez askaxx25
Nie wiem co zrobić i jaki wariant wybrać, dlatego kombinuję i obmyślam na różne sposoby. Jest taka sytuacja - jestem na umowie zlecenie od roku, jestem w ciąży - początek. Czy jeżeli pracodawca zmieni mi teraz umowę na umowę o pracę do dnia porodu, to czy po takiej zmianie mogę od razu pójść na zwol...
1 odpowiedź
Dodano 2014-09-19 16:33 przez Basia.T
Dzień dobry,
jestem w 6 tygodniu ciąży, mam umowę o pracę na czas określony od 01.12.2013 r. do 31.12.2015 r., jednak delikatesy, w których pracuję ulegną likwidacji z dniem 20.03.2015 r. Nie wiem co będzie ze mną dalej, od kiedy mogę iść na chorobowe?
Kiedy powiedzieć w pracy o ciąży? Czy do czasu...
1 odpowiedź
Dodano 2014-08-14 16:30 przez snoopy9
Co robić, gdy pracodawca pomimo prośby o wcześniejsze zakończenie urlopu wychowawczego nie wyraża zgody na wcześniejszy powrót do pracy?
Mam do wykorzystania 51 dni zaległego urlopu i chciałabym go wykorzystać jeszcze w tym roku. Czy pracodawca może mnie zwolnić w trakcie trwania tych urlopów?
Dodam...
1 odpowiedź
Dodano 2014-08-08 15:58 przez Remohs
Witam,
pracuję w systemie pracy ciągłej z 4-miesięcznymi okresami rozliczeniowymi.W okresie maj-sierpień chorowałem 23 dni (od 8 do 30 czerwca), z czego 17 dni, to były dni pracujące wg mojego grafiku.
Jeżeli czerwiec miał 20 dni pracujących, ja 17 dni chorowałem, a w pracy byłem 4 dni, to czy należ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-07-11 14:32 przez konto usunięte
Witam,
w połowie maja zaczęłam pracę na umowę o pracę. Wczoraj okazało się, że jestem w 3 tygodniu ciąży (czyli po. ok 1,5 miesiąca od rozpoczęcia pracy). Czy ZUS może przeprowadzić kontrolę lub czepiać się, że zaszłam w ciążę na początku pracy?
Chciałam również szukać pracy dorywczej, po godzinach ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-07-06 13:15 przez qazy
Witam,
mam następujące pytanie dotyczące ciągłości zwolnienia lekarskiego. Od 28.05.14 przebywam na zwolnieniu lekarskim, z dniem 30.06.14 wygasła moja umowa o pracę. Do dnia 30 czerwca miałam zwolnienie lekarskie (była zachowana ciągłość zwolnień), tego samego dnia udałam się do lekarza i ponieważ ...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-05-19 13:27 przez konto usunięte
Witam,
jestem w sytuacji, gdzie pracodawca chce nałożyć na mnie dodatkowe obowiązki dotychczas niezwiązane z moim zakresem obowiązków. Czy mam obowiązek się zgodzić i czy nieprzyjęcie tych nowych obowiązków skutkować będzie np. wydaleniem mnie z pracy? Nadmienię, że zajmuję się składaniem tekstów do...
1 odpowiedź
Dodano 2014-04-25 14:49 przez konto usunięte
Czy należy mi się odprawa z wypowiedzeniem umowy o pracę z tytułu likwidacji stanowiska pracy w firmie zatruniającej poniżej 20 pracowników?
1 odpowiedź
Dodano 2014-04-16 14:12 przez pomoc
Jestem nauczycielem mianowanym. Mam umowę na czas nieokreślony. Mam 2,5 letnie dziecko. Nie byłam na urlopie wychowawczym. Czy mogę złożyć wniosek o zmniejszenie etatu do 7/8, by nie stracić pracy?
Czy dyrektor musi przyjąć taki wniosek? Czy mogę napisać, że chcę zmniejszenia etatu od 1 września czy...
1 odpowiedź
Dodano 2014-03-19 14:10 przez Ank8888
Mąż jest na rencie. Czy przysługuje mi zwolnienie lekarskie na chore dziecko?
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2024-05-31 17:17
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
