eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 800 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • aga33

    Dodano 2014-11-29 17:17 przez aga33

    Zwolnienie po macierzyński mimo skróconego etatu do 7/8

    Witam,13 października wróciłam do pracy po rocznym macierzyński. Skróciłam etat na 7/8 w obawie przed zwolnieniem. Firma liczy mniej niż 20 osób w Polsce. Doszło do zmiany zakresu obowiązków, bo moje stare biurko zostało zajęte. Wiem i odczuwam ogromną niechęć pracodawcy do mnie, tak jakby chciał do...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • treize30

    Dodano 2014-11-18 17:19 przez treize30

    Etat 7/8 i związane z nim koszty

    Witam! Od grudnia zaczynam pracę po urlopie wychowawczym z obniżonym wymiarem pracy 7/8. Chciałabym widzieć, jakie wynagrodzenie powinnam dostać (od najniższej krajowej) za te 7/8 etatu i jakie koszta ponosi pracodawca za ten ten etat?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • buddyjka

    Dodano 2014-10-28 14:52 przez buddyjka

    Czy przysługuje dodatkowy dzień wolny za święto w trakcie zaplanowanego urlopu?

    Jeśli święto wypada w sobotę (jak w tym roku 1 listopada), a wypada w środku zapanowanego urlopu, to czy przysługuje dodatkowy dzień za to święto?

    kategoria: Prawo pracy

  • mamuśka83

    Dodano 2014-08-20 14:11 przez mamuśka83

    Skrócony urlop wychowawczy a zwolnienie z pracy

    Witam. Złożyłam wniosek o skrócenie urlopu wychowawczego. Wracam do pracy na pełny etat - umowa na czas nieokreślony. Czy pracodawca może mnie zwolnić, a jak tak, to czy musi zachować 3 miesięczny okres wypowiedzenia? I czy za te 3 miesiące otrzymam pensję? Spodziewam się wypowiedzenia bez obowiązku...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • Miłka

    Dodano 2014-08-16 23:28 przez Miłka

    Druga ciąża i L4 od razu po wychowawczym. Czy pracodawca może mnie zwolnić?

    Jestem zatrudniona w Urzędzie Miasta od 2010 r. na umowę o pracę. Od września 2012 z powodu zagrożonej ciąży przebywałam na zwolnieniu lekarskim (7 miesięcy), następnie byłam na rocznym urlopie macierzyńskim, wykorzystałam zaległe urlopy wypoczynkowe, obecnie jestem na urlopie wychowawczym.
    Czy w ra...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Katram

    Dodano 2014-07-18 23:30 przez Katram

    Na jak długo zmniejszony wymiar czasu pracy obowiązuje po macierzyńskim?

    Po urlopie macierzyńskim i wypoczynkowym skorzystałam z 6 miesięcy urlopu wychowawczego. Po tym okresie złożyłam wniosek o zmniejszenie wymiaru czasu pracy na pół etatu.
    Jak długo mogę pracować w mniejszym wymiarze? Przez okres 36 miesięcy od złożenia wniosku, czy też trzeba ten okres pomniejszyć o ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • monkap82

    Dodano 2014-02-02 21:35 przez monkap82

    Koniec umowy a ciąża

    Witam,
    na dzień dzisiejszy tj. 02.02.2014 jestem w 7. tygodniu ciąży. Mam umowę o pracę na czas określony do dnia 05.04.2014, kiedy to będę w 15. tygodniu ciąży. Jeżeli powiem szefowi o ciąży teraz, czy mogę zostać zwolniona? Czy wskazane jest abym już teraz powiadomiła szefa o moim stanie?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • mika1231

    Dodano 2013-12-12 22:30 przez mika1231

    Kiedy złożyć wypowiedzenie umowy na czas określony?

    Moja umowa jest na czas określony tj. od 19.06 2012 do 18.06.2022 z 2-tygodniowym okresem wypowiedzenia. Tak zostało zapisane w umowie. Moje pytanie: w jakim dniu mogę złożyć wypowiedzenie np. od połowy miesiąca do końca miesiąca lub od jakiego dnia?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    4 odpowiedzi

  • sandra278

    Dodano 2013-06-22 21:19 przez sandra278

    Czy stażysta może pracować w sobotę?

    Witam,
    Mam pytanie: czy stażysta może pracować w każdą sobotę, a z zamian za dzień pracy w sobotę brać jeden dzień wolny w tygodniu w celu zachowania pięciodniowego tygodnia pracy?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Joasiasa

    Dodano 2012-08-07 16:39 przez Joasiasa

    Spłata inwentaryzacyjna

    Czy możliwe jest ponoszenie odpowiedzialności materialnej w wyniku inwentaryzacji, jeśli przyjmując się do pracy nie była przy mnie przeprowadzona inwentaryzacja, a dostałam do podpisania papiery o wspólnej odpowiedzialności? Poza tym w trakcie pracy były zmiany pracowników bez przeprowadzania inwen...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    5 odpowiedzi

  • Strony: 1 ... 30 ... 42 43 44 ... 50 ... 90 ... 240 ... 479


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo