Zasiłek chorobowy w ciąży 2020

Witam,

jestem w 8. tygodniu ciąży. Aktualnie pracuję na najniższą krajową 2200 zł brutto na pół etatu i dodatkowo na 1900 zł netto na umowę o dzieło u jednego pracodawcy który od 3 lat odkłada składki za moją umowę o pracę.

Od stycznia mój pracodawca zakłada nową spółkę i chce abym przeszła do nowej spółki z umową o pracę na najniższa krajowa, ale na inny etat i umowa zlecenia na 1900 netto.

Moje pytanie brzmi: jaki wtedy ewentualny zasiłek chorobowy bym dostawała? Czy tylko z umowy o pracę, czy z umowy o pracę i zlecenia razem? Dodatkowo chciałabym zapytać, czy jeżeli od stycznia wchodzi 90 dniowy okres wyczekiwania, to czy wtedy liczy się on od mojej nowej umowy styczniowej i wtedy dopiero od kwietnia będę mogła iść na płatne L4? Czy liczy się, że od 3 lat łącznie mam cały czas opłacane składki chorobowe i przejdę płynie do nowej spółki?

Pozdrawiam

[ porady z tej kategorii ]

ODPOWIEDZ

Oceń pytanie 0 1

Przydatność porady: 100 na 100, liczba opinii: 1

Tematy: zasiłek chorobowy, ciąża, L4 w ciąży, najniższa krajowa, umowa o dzieło, umowa zlecenia, okres wyczekiwania, zasiłek macierzyński

DODAJ ODPOWIEDŹ:

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

Dodano 2017-09-19 11:50 przez ja0505

L4 w ciąży po umowie zlecenie i umowie o pracę

Witam,od 10.04.2017 pracuję na umowie zlecenie, od 10.05.2017 pracuję na umowę o pracę na czas nieokreślony (ten sam pracodawca) - najniższa krajowa. Planuję ciążę, stąd moje pytanie czy muszę przepracować pełne 12 miesięcy aby otrzymać 100% dotychczasowego wynagrodzenia? Czy w ten okres wlicza się ...

1 odpowiedź
POKAŻ
Dodano 2017-05-04 20:03 przez anowi8686

Nowa praca a ciąża. Jakie i w jakiej wysokości dostanę zasiłki?

Witam,mam pytanie. Od listopada 2015 do listopada 2016 pracowałam na etacie w jednej firmie. Od grudnia 2016 do 15 kwietnia 2017 r byłam zatrudniona tylko na podstawie umowy zlecenie i nie opłacałam składki chorobowej.Aktualnie od 16 kwietnia jestem znów na etacie w firmie, w której miałam zlecenie....

1 odpowiedź
POKAŻ
Dodano 2017-04-11 06:09 przez Patula22

Zmienne wynagrodzenie a zasiłek macierzyński

Witam,
od ponad roku pracuję o dzieło. W tym czasie przebywałam również na umowie o pracę 1/4 etatu przez 4 miesiące - zrezygnowałam za porozumieniem stron (ta sama firma).
Moje wynagrodzenie wyglądało tak:
Umowa o dzieło, premia uznaniowa 345 zł z 1/4 etatu (trzy przelewy). Umowa o dzieło była wte...

1 odpowiedź
POKAŻ
Dodano 2017-02-03 08:54 przez AnkaK1900

Kiedy mogę iść na L4 w nowej pracy, jeśli zaszłam w ciążę?

Witam,od stycznia 2016 r. pracuję na umowę zlecenie w firmie X (pracodawca opłacał mi wszystkie składki (łączne z chorobową), ponieważ było to moje jedyne zatrudnienie). Od połowy stycznia dostałam umowę o pracę na czas określony (rok czasu) w innej firmie Y. Nadal pracuję na umowę zlecenie w firmie...

3 odpowiedzi
POKAŻ
Dodano 2016-08-11 18:47 przez babcia1984

Ile wyniesie zasiłek chorobowy i macierzyński?

Witam,Od 1.07.2016 pracuję na umowie zleceniu do 30.09.2016 r. Pracodawca ma podpisać ze mną umowę o pracę na czas określony od 01.10.2016 r. (najniższa krajowa). Wcześniej byłam bezrobotna przez 8 lat i nie byłam na żadnym zasiłku. Planuję ciążę i chciałabym się dowiedzieć czy na ewentualnym L4 dos...

3 odpowiedzi
POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.

Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Kobieta w ciąży idzie po kredyt hipoteczny

Narodziny dziecka zwiększają potrzeby mieszkaniowe rodziny. Dlatego wiele młodych matek i kobiet w ciąży ubiega się o kredyt hipoteczny. Krajowe banki traktują takie klientki z pewną dozą ostrożności. Nie oznacza to jednak, że kobiety ...
Umowa zlecenia a zasiłek chorobowy i macierzyński

Zasiłek macierzyński z tytułu urodzenia dziecka przysługuje osobie, która urodziła dziecko w okresie ubezpieczenia chorobowego. Zatem warunkiem nabycia prawa do niego jest przystąpienie do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego. Nie jest ...
Zasiłek macierzyński i chorobowy dla zleceniobiorczyni

Jeżeli zleceniobiorczyni przystąpi do ubezpieczenia chorobowego, będzie miała prawo do zasiłku chorobowego, ale po 90-dniowym okresie wyczekiwania. Zasiłek macierzyński będzie jej zaś przysługiwał bez okresu wyczekiwania.
Wyższy zasiłek macierzyński. Jakie jeszcze zmiany w zasiłkach po 26 kwietnia?

Od 26 kwietnia zmieniły się przepisy dotyczące zasiłków -informuje Zakład Ubezpieczeń Społecznych. To m.in. wyższy zasiłek macierzyński, dodatkowe 9 tygodni urlopu rodzicielskiego, urlop opiekuńczy, czy krótszy czas na skorzystanie z ...