Dodano 2014-11-27 10:45 przez gabcia30
Witam,przerwałam urlop wychowawczy i wracam do pracy, lecz pracodawca zmienił mi wymiar pracy z pełnego na 7/8. Moje pytanie: czy mogę przerwać pracę i wrócić na urlop wychowawczy?
1 odpowiedź
Dodano 2014-05-12 10:56 przez anet2201
Witam,
jestem na L4, niedługo biorę ślub, więc zmienię nawzisko, jednakże L4 będzie nadal kontynuowane.
Czy na L4 może widnieć jeszcze nazwisko panieńskie? Wyrobienie nowego dowodu osobistego i załatwienie wszelkich spraw związanych ze zmianą nazwiska trochę potrwają.
1 odpowiedź
Dodano 2014-01-28 19:33 przez miss0306
Po otrzymaniu ewentualnego wypowiedzenia umowy o pracę przez pracodawcę muszę je niezwłocznie podpisać. Czy przysługuje mi na podpisanie wypowiedzenia 7 dni - jak wyczytałam?
W jakim czasie po wypowiedzeniu powinnam otrzymać świadectwo pracy? Czy powinien być zawarty w nim zapis dotyczący tego, iż p...
2 odpowiedzi
Dodano 2013-11-20 14:04 przez panterka8302
Witam,
jestem pracownikiem w administracji samorządowej na stanowisku referenta. Aktualnie pracuję 4,5 roku i pomimo posiadanych odpowiednich kwalifikacji wójt, ze względów finansowych, nie awansuje mnie na wyższe stanowisko. Ostatnio dowiedziałam się, iż mój współpracownik za rok odchodzi na emeryt...
1 odpowiedź
Dodano 2013-04-10 20:32 przez marysia11195
Czy pracodawca ma prawo zabrać premię za zwolnienie L4 opieka nad dzieckiem?
1 odpowiedź
Dodano 2013-04-02 10:06 przez konto usunięte
1. Pracownica otrzymała wypowiedzenie umowy terminowej, jednak osoba wręczająca nie dopilnowała, żeby pracownica wpisała datę otrzymania wypowiedzenia, podpisała się tylko. Czy ma to jakieś znaczenie dla skuteczności wypowiedzenia?
2. Pracownica pracowała na nocną zmianę, prace kończyła o godz. 07:0...
2 odpowiedzi
Dodano 2013-01-08 18:01 przez Sisim1978
Witam
Umowa z trzymiesięcznym okresem wypowiedzenia zakończyła się 31 grudnia 2012. Odprawa za staż pracy również jest trzymiesięczna. Zostało kilkanaście dni nie wykorzystanego urlopu z 2012 roku.
Z informacji jakie posiadam ekwiwalent za urlop jak i odprawa powinny zostać wypłacone w dniu rozwiąza...
1 odpowiedź
Dodano 2012-08-10 14:15 przez M3521
Do czego uprawnia pracownika uznanie mu wypadku w drodze do pracy?
Co pracownik ma zrobić z kartą wypadku w drodze do pracy?
Czy kartę ma podpisać prezes firmy, czy wystarczy, że podpisze ją pracownik komórki bhp?
Z góry dziękuję za odpowiedź.
2 odpowiedzi
Dodano 2012-07-30 01:17 przez nikol
Co przysługuje pracownikom stolarni w związku z trudnymi warunkami (pył, kurz)?
2 odpowiedzi
Dodano 2011-02-13 20:18 przez aktywny55
Witam.Mam pytanie ;czy ważne jest wypowiedzenie umowy o prace bez podpisu pracodawcy lub osoby upoważnionej.
10 odpowiedzi
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
