eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 802 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • aniapyskata

    Dodano 2014-10-21 08:54 przez aniapyskata

    Zwolnienie a pobyt na L4

    Witam,
    mam pytanie dotyczące zachowania firmy niemieckiej, w której pracuje mój partner. Pracuje tam od ponad roku. Warunki niemieckie, zarządzanie przez polskiego nadzorcę. W związku z tym, że to masarnia niemiecka i praca fizyczna, obecny majster zmienił mu stanowisko pracy (wykonywana czynność) -...

    kategoria: Prawo pracy

  • miła

    Dodano 2014-09-13 16:41 przez miła

    Czy mając umowę przedłużaną co tydzień mam prawo do L4 w ciąży?

    Pracuję na umowę o pracę, ale co tydzień przedłużaną. Dowiedziałam się o ciąży. Co się stanie, jeśli zaniosę zwolnienie L4? Czy przysługuje mi zwolnienie do dnia porodu i urlop macierzyński?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • martaa32

    Dodano 2014-09-04 11:21 przez martaa32

    Ciąża na wypowiedzeniu umowy na czas nieokreślony

    Jestem nauczycielką języka niemieckiego. Od 1 września 2009 roku byłam zatrudniona w gimnazjum na cały etat na umowę na czas nieokreślony. Pod koniec maja 2014 roku otrzymałam wypowiedzenie z powodu cytuję „…braku możliwości zatrudnienia Pani w pełnym wymiarze zajęć, przy czym nie będzie także możli...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • sylmunia88

    Dodano 2014-06-25 20:14 przez sylmunia88

    Kiedy mogę iść na L4?

    Witm!
    Mam pytanie: podpisałam umowę na czas określony od 1 czerwca do grudnia 2015 r. a dzisiaj dowiedziałam się, że jestem w ciąży chciałam zapytać, czy po przepracowaniu 30 dni mogę iść na L4 czy dłużej?

    kategoria: Prawo pracy

  • kapciorek

    Dodano 2014-06-24 22:38 przez kapciorek

    Niewypłacony ekwiwalent za urlop zabrany na poczet ujemnego remanentu

    Witam,
    zostałam zwolniona a miałam 36 dni zaległego urlopu plus ten z br. Pracodawca nie wypłacił mi ekwiwalentu twierdząc, że zabrał go na poczet ujemnego remanentu. Nie dostałam nawet na to żadnego papieru.
    Czy pracodawca na do tego prawo? I czy pozew złożyć do sądu rejonowego czy sądu pracy?
    Z gó...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • niedzinh

    Dodano 2014-06-13 10:14 przez niedzinh

    Likwidacja firmy a okres ochronny. Czy należy mi się zasiłek przedemerytalny?

    Jestem w okresie ochronnym 3 lata do emerytury 38 lat pracy i 58 lat życia. Mam umowę na czas nieokreślony. Mój zakład pracy zostanie zlikwidowany.
    Jeśli firma zaproponuje mi pracę odległą o 70 km i dojazd ok. 2 godzin, to czy muszę przyjąć ofertę? Jeśli się nie zgodzę, to czy należy mi się zasiłek ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • bogna

    Dodano 2014-06-01 22:21 przez bogna

    Termin złożenia wypowiedzenia przez pracodawcę

    Dzień dobry,
    w jakim dniu miesiąca pracodawca powinien złożyć pracownikowi wypowiedzenie umowy o pracę z powodu likwidacji stanowiska pracy? Słyszałam, że wypowiedzenia powinno składać się tylko w ostatnią sobotę miesiąca. Obowiązuje mnie miesięczne wypowiedzenie. Dodam, że od 1 lipca mam już nie pr...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Sajim

    Dodano 2014-05-11 20:48 przez Sajim

    Zaległe świadczenie rehabilitacyjne. Co robić?

    Co zrobić, jak pracodawca nie wypłaca w terminie świadczeń rehabilitacyjnych?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Edycia87

    Dodano 2014-05-08 18:24 przez Edycia87

    Ciąża a umowa na czas określony

    Witam,
    jestem w 6 tygodniu ciąży umowa o pracę kończy mi się w październiku tego roku. Na razie wszystko jest ok i jestem w stanie pracować, co jednak jeśli bym musiała iść na L4?
    Rozumiem, że pracodawca musi przedłużyć umowę o pracę do dnia porodu, jednak z dniem urodzenia dziecka zostaje osobą bez...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • aaskar

    Dodano 2014-04-14 09:17 przez aaskar

    Rezygnacja z urlopu wychowawczego

    Pismo dotyczące rezygnacji z urlopu wychowawczego powinno być złożone 30 dni przed planowanym powrotem - ale czy liczą się tu dni kalendarzowe czy robocze?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Strony: 1 ... 240 ... 270 ... 310 ... 318 319 320 ... 330 ... 370 ... 479


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo