eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 800 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • konto usunięte

    Dodano 2014-11-18 12:19 przez konto usunięte

    Kiedy mam wrócić do pracy po odmowie świadczenia rehabilitacyjnego przez lekarza orzecznika ZUS?

    Choruję od grudnia 2013. Pomimo pięciodniowej przerwy w L4 oraz różnych numerach jednostek chorobowych (od różnych lekarzy), ZUS podjął decyzję we wrześniu, iż okres zasiłkowy skończył mi się w czerwcu i jedynie mogę wystąpić o świadczenie rehabilitacyjne. Złożyłem stosowne dokumenty. Badanie miałem...

    kategoria: Prawo pracy

  • maja7

    Dodano 2014-10-02 21:13 przez maja7

    Zwolnienie na świadczeniu rehabilitacyjne a odprawa

    Witam!
    Miałam wypadek w pracy (napad rabunkowy) - obecnie jestem na świadczeniu rehabilitacyjnym - przyznano mi 4 miesiące świadczenia. Planowałam wrócić po tym okresie do pracy ale obecnie firma rozpoczęła  zwolnienia grupowe i wypłaca odprawy.
    Czy pracodawca może mnie zwolnić z tytułu przebywania ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Moniali1

    Dodano 2014-09-01 10:43 przez Moniali1

    Rozwiązanie umowy o pracę przez pracodawcę, gdy mąż był na zwolnieniu

    Witam,
    mój mąż obecnie jest od półtora miesiąca na zwolnieniu lekarskim na opiekę nad dzieckiem, ponieważ ja jestem w ostatnim miesiącu ciąży i mam trochę problemów zdrowotnych, dlatego przebywam w szpitalu.
    W ubiegły piątek mąż otrzymał listownie rozwiązanie umowy o pracę z tytułu "Bez wypowiedzeni...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    5 odpowiedzi

  • biurówa

    Dodano 2014-01-20 19:42 przez biurówa

    Ochrona pracownika w wieku przedemerytalnym

    Czy pracodawca może zmienić stanowisko osobie w wieku przedemerytalnym (okres do emerytury 4 lata), na pogorszone warunki pracy - z 8-godzinnego czasu pracy na system zmianowy w nocy? Czy może tego pracownika zwolnić, jeżeli ten nie przyjmie nowego stanowiska? Pracodawca tłumaczy zmianę stanowiska p...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • konto usunięte

    Dodano 2013-11-12 15:02 przez konto usunięte

    Pracodawca nie chce udzielić urlopu wychowawczego. Czy ma do tego prawo?

    Witam,
    mam pytanie odnośnie urlopu wychowawczego. Jestem zatrudniona w niewielkiej firmie poligraficznej (mniej niż 10 osób) na czas nieokreślony od 2006 roku. W 2009 r. urodziłam 1-wsze dziecko, natomiast w 2011 r. drugie dziecko. Od momentu urodzenia 1-go dziecka cały czas wykorzystuję przysługują...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Renata

    Dodano 2012-02-09 16:08 przez Renata

    UMOWA O PRACĘ OD RAZU NA CZAS NIEOKREŚLONY

    Witam. Jestem początkująca i dopiero założyłam firmę  transportową i mam zamiar zatrudnic pracownika na stanowisko kierowcy i mam pytanie czy mogę od razu napisac umowę na czas nieokreślony? Pozdrawiam

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • magdab79

    Dodano 2010-01-17 15:15 przez magdab79

    chorobowe a zmiana grafiku

    Witam,
    Pracuję jako sprzedawca w sklepie, który jest czynny 7 dni w tygodniu.
    W środę i czwartek miałam pracować 8 godzin, w sobotę 9 godzin. Rozchorowałam się w środę i lekarz wysłał mnie na L4. Po moim powrocie do pracy okazało się, że muszę w kolejnym miesiącu odpracować 9 godzin, ponieważ kier...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • Michael1337

    Dodano 2023-11-05 22:42 przez Michael1337

    Umowa na czas określony a L4 od psychiatry

    Dzień dobry, Jestem zatrudniony w firmie od 20.06.2023. Podpisałem wtedy umowę o pracę na 3 miesiące. W październiku podpisalem z tym samym pracodawca kolejna umowę o pracę, która kończy się 30.01.2024. Co stanie się w sytuacji, gdy otrzymam zwolnienie lekarskie od psychiatry, a 30.01 skończy mi się...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Tak

    Dodano 2023-06-12 18:15 przez Tak

    L4 ciąża

    Pytanie: Dzień dobry taka sytuacja że 02.04.2023 do 21.04.2023. L4 od rodzinnego lekarza.Potem byłam w ciąży 22.04.2023 do 13.05.2023 (poroniłam)14.05.2023 zwolnienia od szpitala 26.05.202327.05.2023 -30.06.2023 mam zwolnienia od psychiatra .Pytanie czy mam zrobić przerwę na jeden dzień (Urlop na Żą...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Tyśka1704

    Dodano 2020-12-18 11:29 przez Tyśka1704

    Ciąża a praca na 3/4 etatu, L4

    Witam, a ja mam takie pytanie: mam drugą umowę przedłużoną do 31.12.2021. Jestem w ciąży, pracuję na 3/4 etatu, pod koniec stycznia będę w 10 tyg.
    I teraz moje pytanie: czy powinnam powiedzieć kierowniczce o tym, że będę szła na zwolnienie wcześniej, czy nic nie mówić i po prostu w tym czasie iść na...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • Strony: 1 ... 10 ... 21 22 23 ... 30 ... 70 ... 240 ... 479


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo