2015-07-11 16:16 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli faktycznie jest Pani w ciąży, to śmiało może Pani iść na zwolnienie. Po miesiącu pracy ma Pani płatny zasiłek. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-11 10:43 mkmkmk

I co w takiej sytuacji jak ZUS podważy zatrudnienie ? Teoretycznie zus przejmie mnie jak juz będę miała 3 pełne miesiące. Teraz wykorzystuje resztę urlopu ale od 15 musze położyć L4. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-10 23:22 konto usunięte

Bardzo serdecznie dziękuję za odpowiedź! [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-10 22:40 adamowski10

Problem w tym, że w poniedziałek o 7 wyjeżdżam i wracam akurat 7 dni po wystawieniu tego l4 więc będzie już za późno, dlatego chciałem je wysłać jutro pocztą tylko właśnie nie wiem co wysłać. Jakie będą te dokumenty do wypełnienia, czy mogę je pobrać przez internet, wypełnić i dolączyć do zwolnienia... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-10 22:28 Renata Naworol CS i-BHP

Spokojnie. Jeśli pracujesz więcej jak miesiąć masz prawo do zasiłku za cały okres zwolnienia. Jeśli pracodawca nie przyjął zwolnienia (bo umowa trwa i to on powinnien złozyć je w ZUS) proszę iść ze zwolnieniem do ZUS (dla siebie zostawić kopię) i pracownik ZUS da dokumenty do wypełnienia. ZUS wezwie... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-10 22:04 Renata Naworol CS i-BHP

Zgodnie z prawem to obecna umowa musi zostać przedłużona do dnia porodu. Podpisanie innej tylko za Pani zgodą. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-10 12:40 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

A jaka to jest ustawowa stawka za godzinę pracy? Jest stawka minimalna przy umowie o pracę. Liczba godzin w poszczególnych miesiącach może być różna. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-10 12:22 Zielona_Linia

W tej sytuacji najlepiej skontaktować się bezpośrednio z urzędem pracy. Dziwne, że wyraził on zgodę na przedłużenie stażu wiedząc, że nie będzie Pani w stanie go kontynuować. Dokumentem usprawiedliwiającym nieobecność jest zwolnienie lekarskie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-10 12:09 Zielona_Linia

W okresie pobierania zasiłku nie będzie Pani musiała odprowadzać składek do KRUS. Później - wszystko zależy od wielkości nieruchomości rolnej. Powyżej 1 hektara podlega się ubezpieczeniu z ustawy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-10 09:21 korinka

* 2 wyższe składki: 2 x 9600 + 10 x 2300 = 42200 42200 /12 = 3516 3516 - (18% podatku i 13,75% składek zus) = 2515 * 0,8 (80%) = 2012pln macierzyńskie przez 12 miesięcyPrzy 2 najwyższych składkach dostaniesz ok 2 tysięcy z czego 300zł musisz zapłacić skłądki zdrowotnej (no chyba,że firma bedzie zawi... [ pokaż całą odpowiedź ]