kategoria: Prawo pracy
2008-04-20 14:42 konto usunięte
W przypadku, gdy pracownik objety jest okresem wypowiedzenia i w tym czasie zachoruje to nadal trwa stosunek pracy. A zatem przez czas przebywania pracownika na zwolnieniu chorobowym - upływa czas okresu wypowiedzenia. Z upływem okresu wypowiedzenia umowa o pracę rozwiązuje się nawet, kiedy praco... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2008-04-20 13:19 konto usunięte
Szanowny Panie prosze zatem zapytać swojego pracodawcę lub kierownika co zamierza w związku z Pana dalszą współpracą :). [ pokaż całą odpowiedź ]
2008-04-18 19:34 ona1978
Do Pana Krzysztofa S - w związku z tym, iż jest Pan tu jak widzę mega-ekspertem w dziedzinie prawa pracy zwracam się z prośbą o pomoc. Pracuje w firmie 7 lat, niedawno złożyłam wypowiedzenie umowy o prace za porozumieniem stron (gdyż zależy mi na szybkim opuszczeniu stanowiska pracyz końcem maja)-uz... [ pokaż całą odpowiedź ]
2008-04-17 17:39 konto usunięte
Serdecznie Pani dziękuję! [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2008-04-17 17:06 konto usunięte
Polecam artykuł w tym temacie;) Wypłata świadczeń urlopowych do 31 I 2008 - eGospodarka.pl - Porady dla pracodaw [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2008-04-17 16:46 konto usunięte
Wedle kodeksu pracy pracodawca wyznacza, kiedy będzie udzielony urlop wypoczynkowy pracownikowi. W przypadku, gdy urlop wypoczynkowy przypadł w okresie wypowiedzenia umowy - jeśli pracownik sam wypowiedział umowę - pracodawca ma prawo nie udzielenia urlopu wypoczynkowego. W zamian tego pracodawca m... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2008-04-17 16:39 konto usunięte
Szanowna Pani czy są to całkiem to 2 inne umowy? [ pokaż całą odpowiedź ]
2008-04-17 16:20 konto usunięte
Nie musi niczego Pani zgłaszać, gdyż rozwiązanie takiej umowy następuje automatycznie z mocy prawa po upływie okresu, na który umowa była zawarta z pracownikiem. Stosunek pracy ustaje wówczas z woli pracownika i pracodawcy, którzy określili termin końcowy umowy. Dalsza współpraca zależy wyłącznie o... [ pokaż całą odpowiedź ]
2008-04-17 15:37 konto usunięte
mam dwutygodniowy okres wypowiedzenia , ale jeśli umowa mi się po prostu kończy nie muszę nic takiego zgłaszac? i czy Pracodawca może mnie obarczyć jakimiś konsekwencjami z powodu takiego że po prostu nie chcę kolejenej umowy? jestem w takiej sytuacji pierwszy raz dlatego tak dopytuję. NIgdy wcześni... [ pokaż całą odpowiedź ]
2008-04-17 15:17 konto usunięte
Szanowna Pani umowa na czas określony jest to umowa zawierana na ściśle określony termin końcowy stosunku pracy.Stosunek pracy ustaje wówczas z woli pracownika i pracodawcy, którzy określili termin końcowy umowy. Jeżeli lekarz kfalifikuje Panią do L4 to prosze się nie obawiać iść na zwolnienie. U Pa... [ pokaż całą odpowiedź ]
2409 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2023-10-21 14:27
2023-01-17 17:59