2012-09-25 23:50 S-Kadra Beata Barwinek

http://umowy.wieszjak.pl/weksle/293535,Wezwanie-do-wykupienia-weksla--WZOR-PISMA.html tam znajduje sie wzór wykupu weksla [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-09-25 18:25 S-Kadra Beata Barwinek

Aby nabyć prawo do odprawy należy spełnić łącznie następujące warunki: być pracownikiem takiego pracodawcy, który zatrudnia co najmniej 20 pracowników oraz stracić zatrudnienie z przyczyn zaistniałych po stronie pracodawcy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-09-25 10:37 nomado

Witam,
Dziękuję za odpowiedź.
Posiadam zaświadczenie z przepracowanych 3 miesięcy, jednak mimo wszystko byłem wówczas zatrudniony na umowę zlecenie. Czyli rozumiem, że nawet jeśli w obecnej pracy na okresie próbnym byłem zatrudniony na umowę zlecenie to również ten okres nie wlicza się do stażu prac... [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-09-25 10:06 konto usunięte

Poszukaj w internecie obecnie jest dużo tego typu rozwiązań, z tego co wiem to we Wrocławiu jedna z większych korporacji wprowadziła automatyczne powiadamianie i korzystają z systemu SmartCab. [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-09-25 09:00 konto usunięte

Tak będę. Zawsze będę chodził najpierw jeżdzić a potem do drugiej pracy która nie jest ciężka. Chcę tylko wiedzieć czy jaki kolwiek przepis mi tego zabrania. A poza tym będę pracował we wszystkie weekendy co daje mi już godziny z 1/2 etatu a wtedy nie pracuję w drugiej pracy.Pozdrawiam. [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-09-25 01:07 konto usunięte

Jakiś konkretny model tej centrali? Poszukaj w necie jest dużo rozwiązań jeżeli chodzi o takiego typu systemy. We Wrocławkiu pojawiła się ostatnio opcja automatycznego odzwaniania i jeżdzą na SmartCab. [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-09-24 12:35 Zielona_Linia

Zasiłek dla bezrobotnych przysługuje osobom, które w okresie ostatnich 18 miesięcy miały przepracowane 365 dni i osiągały co najmniej minimalne wynagrodzenie za pracę, od ktorego były odprowadzane składki na ubezpieczenie społeczne i Fundusz Pracy. Urlop wychowawczy (zarówno płatny jak i bezpłatny) ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-09-24 12:30 mia70

Witam, czy będzie Pan w stanie pracować 8 godzin + 6 godzin na dobę bez obciążenia dla organizmu i z pełną odpowiedzialnością za zakres czynności na tych stanowiskach? pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-09-24 12:27 mia70

Witam, całkiem możliwe, że takie działanie pracodawcy jest zgodne z prawem, może się okazać, bowiem, że są u pani w firmie pracownicy, którzy mieli szczęście, iż objeła ich ustawa antykryzysowa, pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-09-24 12:25 mia70

Witam, czy miał Pan podpisaną umowę o pracę? [ pokaż całą odpowiedź ]