2014-11-29 12:15 Monika Rucka-Peryt

Angaż obejmuje stanowisko pracy. Sama nazwa nie ma większego znaczenia a istotny dla Pana jest zakres obowiązków. Pracodawca decyduje jakie stanowiska pracy występują w jego firmie, może zmieniać ich nazwy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-29 12:09 Monika Rucka-Peryt

Samochód pewnie byłby ułatwieniem, dlatego też podczas rozmowy spytano o to. Delegacja odbywa się różnymi środkami lokomocji. To pracodawca ustala czy jedzie Pani PKP czy własnym samochodem (jeśli go Pani ma). Za delegację przysługuje zwrot kosztów, więc proszę się nie obawiać. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-29 12:02 szarlejka

jeszcze jedno pytanie pracodawca wyplacil mi 8 dni przed zakonczeniem tych 33 dni potem wlasnie powiedzial ze musze mu pieniazki oddac ze wzgledy na to ze nie mam przepracowanych 90 dni rozumiem ze sie myli? [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-29 11:58 szarlejka

czyli po tych dwoch miesiacach pracy wyplaca mi chorobowe przez 33 dni dobrze rozumiem? [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-29 11:53 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Po 30 dniach pracy (wyczekiwania)  ma Pani prawo do zasiłku chorobowego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-29 11:41 kasia-4

Tzn wiem o mozliwosci rezygnacji, pytam o zapis mówiący o tym, że nalezy podpisać oświadczenie do wniosku o urlop że drugi rodzic nie będzie korzystał z urlopu lub wpisać okres w którym będzie korzystał. Ale ja składam wniosek od grudnia do marca a nie na calosc i w tym czasie mąż nie będzie korzyst... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-29 11:27 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Pani zawsze może zrezygnować z całości lub części urlopu. Mąż 14 dni przed urlopem musi złożyc wniosek u swojego pracodawcy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-29 10:49 kasia-4

Dziękuję za odpowiedzi. A jesli chodzi o drugie pytanie? :) [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-29 10:46 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli pracodawca będzie chciał zawrzeć nową umowę, zrobi to na urlopie. Jeżeli nie będzie chciał to wyśle świadectwo pracy z datą zakończenia umowy. Nalezy się dopytać czy umowa będzie podpisana czy też nie. Tak jak napisałem wczesniej, podpisanie umowy może zależeć od powrotu do pracy, wiec chcąc ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-29 10:35 kasia-4

Chodzi mi o to, że nie wyobrażam sobie sytuacji w ktorej matka przebywa w domu na urlopie rodzicielskim, w tym czasie wygasa jej umowa, wraca i... no właśnie, i co? Nawet nie wiem jak miałoby to wyglądać. Wydaje się po prostu oczywiste, że nalezy do pracy wrócić wczesniej. Przecież kolejna (potencja... [ pokaż całą odpowiedź ]