2015-03-26 13:08 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zasiłek w ciązy to 100 % podstawy wynagrodzenia. Będzie liczona średnia z ostatnich 12 miesięcy, o ile nie było wcześniej jakiejś zmiany w umowie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-03-26 12:11 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Za zobowiązania pracowników powstałe przed przejęciem odpowiadaja solidarnie stary i nowy pracodawca. Szczegóły przejęcia pracodawcy powinni ustalić miedzy sobą. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-03-26 12:09 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Będąc na urlopie macierzyńskim nie może Pani iść na urlop wypoczynkowy. Po macierzynskim tak. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-03-26 12:08 kris79

Bardzo dziękuję za szybką i konkretną odpowiedź.Testament był otwarty dopiero po 10-ciut latach od śmierci spadkodawcy z prostego powodu,ponieważ do 2008 żył jeszcze mąż cioci, który również był spadkodawcą tej samej ninieruchomości.Jeszcze raz dziękuję i pozdrawiam. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-03-26 11:48 Zielona_Linia

Proszę zwrócić się bezpośrednio do urzędu pracy i przedstawić zaistniałą sytuację. W takich przypadkach urzędy dopuszczają inne rozwiązania, pracodawca może zostać zwolniony z obowiązku zatrudniania ciężarnej stażystki. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-03-26 11:43 Zielona_Linia

Zgodnie z ustawą: przedłużenie zasiłku o czas, przez który przysługiwałby zasiłek macierzyński, przysługuje jedynie w przypadku porodu w trakcie pobierania zasiłku dla osób bezrobotnych lub ciągu 30 dni po jego ustaniu.Poród w trakcie pobierania przedłużonego zasiłku z tytułu urodzenia dziecka nie u... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-03-26 10:56 sylwiadrobna

nie wiem czy do końca zrozumiałam ale w/g mnie ma to wyglądac tak:65x50x30%=975  -  przeliczona dieta1834-975=859     -  zmiejszony dochód o dietę859x4,2623=3661,32    -   dochód razy kurs euro218x4,2623=929,18    przeliczony podatek na złowtówkiI takie obliczenia wpisuję do odpowiednich rubryk w PI... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-03-26 10:14 vikiviki

http://www.mpips.gov.pl/bip/projekty-aktow-prawnych/projekty-ustaw/ubezpieczenia-spoleczne/ustawy-o-zmianie-ustawy-o-swiadczeniach-pienieznych-z-ubezpieczenia-spolecznego-w-razie-choroby-i-macierzynstwa-oraz-niektorych-innych-ustaw-/#akapit6 to jest ta ustawa ale nie moge znależć gdzie jest napisane... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-03-26 09:27 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli urodzi Pani po rozwiązaniu umowy na zastępstwo to zasiłku macierzyńskiego z tej pracy Pani nie dostanie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-03-26 08:56 jw1406

Dziękuje za odpowiedź, a jak sytuacja się ma z macierzyńskim? Pomeczę Pana troszkę tymi pytaniami, ale nigdy nie byłam w takiej sytuacji. Pierwszy raz jednocześnie pracuję w dwóch miejscach pracy ( od 7 miesięcy ) lekko nie jest ale daję radę :-) [ pokaż całą odpowiedź ]