2020-03-29 19:34 konto usunięte

Dokładnie jest tak jak Pani pisze [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-29 16:38 konto usunięte

Za 33 dni licząc od dnia powrotu do pracy. Niezdolność do pracy na urlopie wychowawczym nie wlicza się do 182/270 dniowego okresu zasiłkowego. Ten okres niezdolności do pracy ""przepada" [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-29 09:45 konto usunięte

Na urlopie wychowawczym nie przysługuje wynagrodzenie chorobowe. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-28 19:49 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Otrzyma Pan, ale po 3 miesiącach. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-28 18:26 konto usunięte

Zgodnie z art. 40 ustawy zasiłkowej, w razie zmiany umowy o pracę lub innego aktu, na podstawie którego powstał stosunek pracy, polegającej na zmianie wymiaru czasu pracy, podstawę wymiaru zasiłku chorobowego stanowi wynagrodzenie ustalone dla nowego wymiaru czasu pracy, jeżeli:
 zmiana ta nastąpiła... [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-28 15:14 rdzierba

Dziękuję za odpowiedź.To jest pewna informacja ? Umowa na okres próbny podpisana była na 3 miesiące,  po upływie nie całego miesiąca zdecydowałem się na jej rozwiązanie. Na Internecie znalazłem informacje, w której była informacja , że w przypadku pobierania dodatku aktywizacyjnego , po rozwiązaniu ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-28 15:11 konto usunięte

Może Pan złożyć wniosek oświadczenie rehabilitacyjnie będąc niezdolnym do pracy po ustaniu ztrudnienia. Wniosek należy złożyć na 6 tygodni przed upływem 182 dnia choroby w celu zachowania ciągłości ubezpieczenia na czas trwania postępowania o przyzanaie świadczenia rehabilitacyjnego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-28 15:07 konto usunięte

Jak najbardziej może być jedna kasa do ewidencjonowania obrotu [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-28 15:06 konto usunięte

Nie tamten zasiłek zosstał przerwany podjęciem nowego zatrudnienia. Decyzja o przyznaniu zasiłku będzie przyznana od nowa na podstawie otrzymanego świadectwa pracy od obecnego pracodawcy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-28 11:21 Slawka

Witam, w tym miesiącu kończy mi się umowa dokładnie z końcem marca. Zastanawiam się czy nie iść na l4 ponieważ mam problem z kręgosłupem. Pytanie moje jest takie czy jak pójdę na l4 to ZUS będzie mi wypłacał l4 jak umowa mi się skończy? Czy będę musiała zarejestrować się w UP? [ pokaż całą odpowiedź ]